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第页共页幼儿园教师工作制度范文一、工作时间1.教师每周工作时间为40小时，分为5天，每天8小时，具体工作时间为上午8:00至下午4:00，中午休息1小时。2.教师需要按时上下班，不得迟到早退，如有特殊情况需请假，需提前一天向园长请假并报备。二、职责与义务1.教师应完成所负责班级的教学工作，保障学生的安全和健康。2.教师需要根据学生的特点和需求，制定有针对性的教育活动计划，并及时向园长报备。3.教师需要与家长保持良好的沟通和合作，及时反馈学生的学习和发展情况。4.教师需要参加学校组织的各类会议和培训活动，提升自己的教育教学和专业能力。三、福利待遇1.教师享受国家规定的各项社会保险和福利待遇。2.教师每年享受带薪年假，具体天数根据工作年限和绩效确定。3.教师每年享受带薪病假，具体天数根据医院证明和工作年限确定。4.教师享受每年一次的职称评定和晋升机会，根据评定结果给予相应的工资调整。四、纪律要求1.教师工作期间需保持良好的精神状态，工作期间禁止聚众闲谈或从事与工作无关的活动。2.教师需严格遵守学校的各项规章制度，不得擅自离岗或私自请假。3.教师需保护学校的财产和学生的人身安全，不得故意损坏学校设施设备。4.教师需保守学生和家长的信息，不得将其泄露给他人。五、奖惩制度1.对于优秀的教师，学校将根据其工作表现和学生评价给予奖励和嘉奖。2.对于违反教师工作纪律的行为，学校将采取相应的纪律处分，包括扣工资、停职或辞退等。请所有教师严格遵守本制度，做到言行合一，认真履

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