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第页共页标准版单位聘用合同书合同编号：【合同编号】甲方：【单位名称】地址：【单位地址】法定代表人：【法定代表人姓名】电话：【单位电话】乙方：【劳动者姓名】住址：【住址】身份证号码：【身份证号码】联系电话：【联系电话】鉴于，甲方为乙方提供就业机会，乙方愿意受雇于甲方并从事相应工作；经双方友好协商，达成如下合同：第一条工作职责1.乙方应遵守甲方的工作规章制度和各项管理制度，按时按质完成工作职责，并服从甲方的安排和调动。2.乙方在工作期间应当保持通讯畅通，接收和解决甲方发送的工作相关事务。3.乙方承诺对其负责的工作任务负责，对甲方利益保密，不得泄露甲方商业机密和其他与甲方利益相关的信息。第二条工作时间与工作地点1.乙方的工作时间为每天8小时，每周40小时。2.乙方的工作地点为甲方办公地点，如有必要，乙方应根据甲方安排前往其他工作地点。第三条工资与福利待遇1.乙方的月工资为【工资金额】，工资于每月【发放日期】前发放至乙方指定的银行账户。工资包括基本工资、津贴和奖金等其他福利待遇。2.乙方在甲方工作期间享受与甲方员工同等的福利待遇，包括但不限于社会保险、住房公积金、带薪年假等。第四条试用期1.乙方的试用期为【试用期时间】。2.在试用期内，乙方享受工资与福利待遇同正式员工无异。3.甲方有权根据乙方的工作情况决定是否转正。乙方表现优秀且符合甲方的要求，经甲方确认后，将乙方的在职资格转为正式员工。第五条终止与解除1.如果乙方需要终止合同，应提前【提前通知期限】向甲方提出书面通知。在通知期限内，乙方应继续履行合同义务。2.如果乙方违反合同约定，严重扰乱甲方正常工作秩序，甲方有权解除合同，并有权要求乙方承担相应的违约责任，包括但不限于赔偿甲方因此遭受的损失。3.双方当事人如需解除合同，应通过友好协商解决。如协商无果，双方可依法向劳动仲裁委员会申请仲裁。第六条保密条款1.乙方承诺在合同期间和解除合同后，对所知悉的甲方商业秘密和其他保密信息予以绝对保密，不得转让、泄露或用于其他目的。2.乙方不得在离职后与甲方直接或间接竞争，或参与与甲方相同或相似的商业活动。第七条违约责任1.如乙方违反本合同约定，擅自离职或不履行合同义务，乙方应赔偿甲方因此遭受的损失。2.乙方因故意或重大过失给甲方造成损失的，应依法承担民事责任。第八条争议解决1.本合同的解释和争议的解决应适用中华人民共和国相关法律法规。2.如发生争议，双方应友好协商解决。如果协商不成，应提交劳动争议仲裁委员会仲裁。第九条其他事项1.本合同一式两份，甲方保留一份，乙方保留一份，具有同等法律效力。2.本合同经双方签字盖章后生效，合同期限为【合同期限】。甲方：（签名）

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