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文档简介
第页共页教育前台聘用合同书敬启者，感谢您对我们学校前台职位的关注和申请。为了明确双方的权利和义务，特制定以下合同书，请您细阅。甲方：（学校名称）住所：（学校地址）法定代表人：（学校法定代表人）乙方：（前台姓名）身份证号码：（身份证号码）住址：（住址）鉴于甲乙双方在平等、自愿的基础上达成一致，特拟订本合同。一、聘用岗位及职责甲方聘用乙方担任学校前台职位，具体职责包括但不限于：1.接待学生及家长，解答咨询并提供相关服务；2.整理和保管与前台工作相关的文件和资料；3.完成上级交办的其他相关工作。二、合同期限本合同自（起始日期）起生效，至（终止日期）止。合同期满后，根据工作表现双方可协商续签。三、工作时间和地点乙方需要根据学校工作安排，规定的工作时间和地点履行相关工作。工作时间为每周（工作天数）天，每日工作时间为（具体上班时间）至（具体下班时间）。四、劳动报酬和福利1.乙方的月薪为（具体金额）元，按月结算，具体结算日期为每月的（结算日期）日。2.乙方享受学校规定的各项福利待遇，包括但不限于社会保险、住房公积金等。五、职业道德和保密义务1.乙方要遵守学校的相关规章制度，保持职业形象，积极主动地完成工作任务。2.乙方要保守学校的商业秘密以及教育资料，不得泄露给任何无关人员或机构。六、违约责任1.乙方如有以下情形之一的，甲方有权单方解除本合同，并有权要求乙方承担相应的经济赔偿责任：a.违反国家法律法规；b.违背劳动纪律和职业道德；c.偷盗、挪用、败坏甲方财物；d.严重失职，给甲方造成重大经济损失；e.泄露保密信息；f.其他严重违反劳动合同约定的行为。2.如乙方提前解除合同，需提前（提前解除期限）提前通知甲方，并承担相应的违约责任。七、争议解决本合同在履行过程中如发生争议，双方应友好协商解决。协商不成时，任何一方可依法向劳动争议仲裁委员会提起仲裁或直接向人民法院提起诉讼。八、其他事项1.本合同未尽事宜双方可协商解决，并作出书面补充协议，补充协议与本合同具有同等法律效力。2.本合同一式两份，甲、乙双方各执一份。3.本合同自双方签字盖章之日起生效。甲方（学校）：乙方（前台姓名）：(盖章)(签字)日期：
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