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文档简介

厂内卫生管理制度1.背景为了保障员工身体健康和保证生产质量，本厂制定了严格的厂内卫生管理制度。本制度的目的是为了规范员工在工作场所的卫生习惯，最大程度地减少环境污染和危害，提升工作效率和质量。2.原则本厂内卫生管理工作坚持以下原则：全员参与：每个员工都应当积极参与卫生管理工作，共同维护工作环境的卫生。预防为主：预防措施比后期�治疗更重要。本厂将加强卫生宣传教育和培训，提高员工卫生意识。严格执行：对于违反卫生管理制度的员工，我们将依照制度执行惩罚，以保证这一政策的执行和工作效果。3.职责3.1厂区卫生管理部门负责卫生管理制度的制定、宣传、检查等工作。指导员工正确使用、保管卫生设施和消杀剂，并做好相关的制度记录。3.2部门负责人负责本部门的卫生管理工作，教育员工，加强卫生宣传，并组织职工完善卫生环境。按照制度要求做好巡视巡查、消杀、垃圾清运、通风等工作。3.3员工按时清扫、清洗工作区域、道路、通道等地方，并做好相关的记录。保持工作台面、设备设施、工具、用品等杂物的整理、摆放卫生。收集和清运废弃物和垃圾，并分类投放。4.制度规定4.1实施管理工作人员应定期对车间、办公室、仓库等地进行消毒、清洁、消减污染，确保环境卫生。检查，发现不卫生的地方及时提出整改。在办公区等地方严格禁烟。抽烟的员工须到指定地点吸烟并负责控制烟丝。严禁使用无证、过期药品、化妆品等，必须在密码锁柜中存放，检查每月存放记录和使用记载是否合乎规定。4.2厨房管理严禁在生产区域用餐。厨房使用前必须完成全面消毒。厨房内必须保持干净整洁，禁止堆放任何杂物，保持畅通。厨房内厨具和用具必须定期消毒，厨房垃圾需随时清理，以免引起不必要的恶臭和害虫。4.3环境管理办公区域和生产车间门窗、通风设施、卫生间等必须保持清洁、整洁、正常，以保证员工的身体健康。及时清理垃圾和废弃物，并按各类别分别投放。提供良好的办公、生产环境，保持室内并严格生产或操作场所，确保员工的身体安全。5.违规处理员工若违反卫生管理制度将受到警告、罚款、降薪、开除等处理。对明知卫生设施的保管方法，却不使用、保管有问题，造成损失和品质降低的行为，也将按照相关法律、法规计算赔偿款和划罚款。6.结语本厂内卫生管理制度是保障员工的身体健康和生产质量的关键制度。我们将全面贯彻执

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