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文档简介

公司乱扔垃圾管理制度1.背景随着现代社会的快速发展，环境问题已经引起全球各国人民的高度关注。而垃圾问题则是环境问题中的重要一环，其对城市美观和环境卫生产生直接的影响。因此，企业要积极参与到垃圾分类管理中来，履行企业社会责任。2.目的公司为了维持一个良好的工作环境，必须规范管理垃圾，落实垃圾分类，为环境保护做出切实的贡献。3.管理制度3.1自律原则所有员工在办公区域内和生活区域内产生的垃圾必须分类处理，并投放到规定的垃圾桶内。在使用后的纸张、塑料杯、餐具等可以回收利用的物品上，应立即清理干净再进行分类投放。对于怎样投放垃圾的细节，公司将通过内部培训和传达具体宣传内容。3.2责任划分清洁工人员负责清理办公室中垃圾桶内的垃圾，并将分类后的垃圾统一投放到垃圾分类桶、厨余垃圾桶、有害垃圾桶等指定的垃圾桶中。在厨房、快餐区域等垃圾桶多的地方，清洁工人员应当更频繁地进行垃圾清理。同时，厨房等重点部位的卫生清洁与保洁，由相关人员负责。3.3执法措施为保证垃圾分类得到有效落实，公司将采取以下措施：对于不遵守垃圾分类规定的员工会进行小型罚款或者口头警告；对于垃圾分类处理不当者，管理层将会给予相应的批评教育；对于垃圾分类处理不彻底、有刻意隐瞒等行为，公司将依据劳动法律法规处理。3.4监督机制公司将对垃圾分类情况进行定期监督，并建立相应的奖惩机制：根据员工分类垃圾的情况，建立相应的奖励机制；对于严重违反垃圾分类规定造成环境事故的，公司将依照法律法规和公司内部规定进行追责，确保公司垃圾分类政策落到实处。4.结论公司对垃圾的分类处理和管理是一个必须重视的问题，公司通过建立垃圾分类、清理管理制度，在实际工作中推行，并落实对非规定垃圾分

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