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文档简介

儿保科医生管理制度一、背景儿保科医生管理制度是指针对儿童保健医生日常工作的管理规定，目的是为了保障儿童的健康和安全。儿童保健医生是专业医疗机构中的重要力量，他们负责着婴幼儿和少儿的诊断、治疗、预防和健康教育。因此，儿保科医生管理制度的制定和实施对于改善我国儿童医疗保健服务水平具有重要的意义。二、适用范围本管理制度适用于医院内儿童保健医生的日常管理工作，包括但不限于以下内容：儿童常见疾病的诊断和治疗；儿童健康体检；儿童预防接种；儿童健康教育；儿童卫生监督等。三、儿保科医生管理制度内容1.儿保科医生工作时间管理儿保科医生应该严格按照医院规定的工作时间安排工作，并做好工作记录。医生离岗的原因应事先向所在科室报备，并得到批准。2.儿保科医生工作纪律管理儿保科医生应依照医院纪律准确、熟练地完成医疗操作和护理工作，严格遵守操作规程和规定，注意卫生和安全防护。同时还要确保病人和家属的合法权益，调节好医患关系。3.儿保科医生病历书写规范管理儿保科医生应当认真、规范地书写病历、报告和记录等医疗文书，内容要真实、准确、完整，必须签字并注明时间。不允许抄袭、篡改或删除病历和记录内容。4.儿保科医生医疗费用管理儿保科医生应遵守医院有关收费管理制度，正确向病人和社会收取医疗费用，不得自行增加、减免、退还及挂帐等收费行为。不得接受搭车、提成等不正当利益。5.儿保科医生技术水平管理儿保科医生应提高自己的专业技能水平，不断学习新知识、新技术、新方法，并参加医院或其他学术组织的教育培训和专业交流。同时要严格遵守医疗行业的法律、法规和规章制度。6.儿保科医生安全管理儿保科医生应注重安全防范工作，在医疗服务中重视病人和医护人员的伤害防范和事故处理。同时积极参与医院的安全管理工作，保障医疗服务的安全。四、总结儿保科医生管理制度的实施需要全体医疗工作者的支持和努力，只有这样才能为儿童保健医疗服务提供最

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