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文档简介

公司人事的聘用合同人事聘用合同是一种雇佣协议，用于标准公司与雇员之间的关系。下面是一个通用的公司人事聘用合同的范本：公司人事聘用合同本合同由以下双方于〔日期〕签订：雇主：[公司名称]地址：[____]雇员：[雇员姓名]地址：[雇员地址]一、职位和职责1.1雇主同意雇佣[雇员姓名]为公司的[职位]，并根据雇员的才能和经历明确说明其职责和任务。1.2雇员同意履行其职位所要求的职责和任务，并按照公司的规章制度和指导方针执行工作。二、雇佣期限2.1本合同的雇佣期限为[起始日期]至[终止日期]，共计[期限]。2.2假设雇佣期限届满，雇主有权根据雇员的表现和公司需求决定是否续签合同。三、工资与福利3.1雇员将按照合同规定的工作时间和方式，享受雇主提供的工资待遇。工资将按照公司的薪酬政策进展调整，详细调整方式将根据公司业绩和市场状况确定。3.2雇员将享受公司提供的员工福利待遇，包括但不限于社保、公积金、安康保险等。四、保密与竞业限制4.1雇员同意在合同期间及其终止后对公司的商业机密进展保密，在未经雇主书面答应的情况下不得泄露给任何第三方。4.2雇员同意在合同期间和其终止后的一定时间内，在决定离任的情况下不从事与公司业务相竞争的工作，否那么将承当相应的法律责任。五、终止合同5.1本合同终止的情况包括但不限于以下情况：-合同期限届满；-双方协商一致终止；-雇员违背公司规章制度严重，且无法纠正的情况下，雇主有权辞退雇员；-雇员无故怠工、盗窃公司财物、披露公司商业机密等违背合同的行为。5.2如合同终止，雇主将支付雇员合同规定的所有工资和权益，并要求雇员归还公司的财物和资料。六、其他条款6.1本合同经双方签名后生效，并成为双方之间关于雇佣的完好协议。任何对本合同的修改或补充须经双方书面确认。6.2本合同的解释、执行和争议解决适用[适用法律]。以上仅为一份通用的公司人事聘用合同范

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