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文档简介

员工表彰大会领导发言稿

优秀员工表彰大会领导发言稿1

各位员工朋友们:

大家好早上好!

今日,我们在生产车间盛大召开20xx年度优秀员工表彰大会,首先,请允许我代表公司向xx名中选的优秀员工表示热闹地庆贺,盼望你们为公司其他员工树立好典范,弘扬先进,再鼓士气,再创佳绩。

过去的一年是xxx正式投产以来形势最为简单与困难的一年,面对国家政策的调整和公司种种不利的经营形势,面对多种重大风险和挑战,我们欣喜地看到鑫达利的全体员工是一支坚不行摧、能征善战的优秀团队。

今日获奖的xx名出色员工,代表的不仅仅是你们自己,还代表着公司许很多多和你们一样优秀的员工,很多优秀的员工也悄悄无闻地在平凡的岗位做出了自己并不平凡的奉献,只是由于他们的工作性质使得他们只能成为幕后英雄。例如进入公司时间不到半年的xxx,得到了身边同事的全都好评,还有设备部的周磊也以踏实肯干的精神赢得了同事们的全都认可。令我特别感动的是:我们有太多的优秀员工。

各位中选的优秀员工,我要提示你们的是,荣誉不能代表永久,荣誉并不代表你们在各个方面已经尽善尽美,甚至你们还有一些缺乏,我真诚地盼望你们更加优秀,更加出色。盼望你们今后在各自的工作岗位上连续努力钻研业务,连续提高工作水平,连续做好带头表率作用,成为家人的楷模,员工的典范。

亲爱的员工朋友们,作为xxx的一员,我将和大家一起,心往一处想,劲往一处使,共同制造鑫达利美妙的明天。

最终,再次向获得表彰的xx位员工表示庆贺。感谢大家!

优秀员工表彰大会领导发言稿2

各位同事:

大家晚上好!时间如电、岁月如歌。告辞了辛勤耕耘的xx年,我们迎来了布满盼望的.20xx年。在这辞旧迎新之际,我们团聚一堂,举办“方中物业xx年度总结暨优秀员工表彰大会“。这既是对过去一年的总结和回忆,也是对新的一年的规划和展望。本次大会更是我们全体员工的一次沟通大会,一次精神会餐。

对于方中集团和方中物业来说,已经过去的xx年都是极不平凡、极具战略意义的一年。这一年集团吹响了“二次创业“的号角,xx、xx、xx、xx等多个地产工程同时推动;这一年也是集团探究新的管控模式、推动治理标准化的一年。xx年,方中物业特殊是中山分公司紧跟集团工程推动的步伐,紧紧围绕各项经营目标,开展了一系列卓有成效的工作。

一、完成xx二期、xx一期、xx一期收楼工作。

二、开展xx前期销售和物管工作。

三、增设xx物业效劳中心,正式为业户供应整体物管效劳。

四、对xx新城、xx、xx,在前期工作的根底上,进展了大范围的翻新和绿化维护,同时加强治安、消防、用电等安全治理,加强车辆出入治理、加强垃圾集中处理、加强“四害“消杀等工作。

五、成立租售效劳部,完善中介部的工作流程,实现中介业务赢利,并从集团公司接收商铺治理工作。

六、开展了丰富多彩社区文化活动,扩版了《方中季刊》,与业委会定期会议沟通。从而和广阔业主有效互动,形成了共同创立和x谐社区的良好气氛。

七、在制度建立方面:制订并顺当执行《员工培训治理规定》、《薪酬福利制度》、《文件治理制度》、《绩效治理制度》和《员工手册》,按月与转正员工签订劳动合同,使公司的政人事工作步入标准化治理。

八、在企业文化建立方面:广泛宣传,活动形式多样:如:开展了一系列的员工培训,初步建立了各部门每月开展培训的机制;举办了员工生日聚会,成立了方中羽毛球队,举办保安部庆“八一“联欢会,“红日杯“迎中秋员工卡拉ok大奖赛等。

同事们,讲到这里,我既为我们事业的进展、雄伟的战略感到兴奋,又为我们面临的挑战和责任感到紧迫。战略要动,鼓励先行。为了分散人才、鼓舞士气,xx年我们还围绕《绩效考核方案》和《员工薪酬福利体系》,实行了一系列致力于提高员工福利的举措。如提高了基层员工的根本工资,改善员工伙食,每月举办员工生日活动等。(我们将一贯坚持“以人为本以能为贵、以德为尊“的用人理念,充分敬重每一位员工的奉献与价值,为员工供应宽阔的进展空间和施展才华的舞台,致力于建立彼此关心、相互帮忙、团结合作的无坚不摧的工作团队。在xx年度物业治理工作中,我们公司也涌现了一批表现突出的优秀员工、好人好事更是层出不穷。这些优秀员工和好人好事受到大家的全都赞誉,也得到广阔业主的确定和表扬。现在,我在此号召大家向他们每一个人学习,学习他们的先进事迹和名贵精神。

伴随着集团事业的迅猛进展,我们完成了对方中物业新的战略规划,也对物业治理工作提出了更高的要求。20xx年方中集团物业运营中心正式成立,这标志着物业治理工作已经上升到关系集团进展的战略层面,也反映了集团对物业治理工作的重视。为了协作这一战略,我们将“广州市xx方中物业治理有限公司“更名为“广州方中物业治理有限公司“,对公司物业治理资源进展

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