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文档简介

第页共页安全责任管理制度范本第一章总则第一条为了加强企业安全生产工作，建立和完善企业安全责任体系，落实安全责任，确保企业安全生产工作的顺利进行，根据《中华人民共和国安全生产法》的规定，制定本安全责任管理制度。第二条本制度适用于本企业内所有员工、外聘员工、临时工、承包商、访问人员等。第三条企业安全生产的责任制以董事会或者公司董事长为最高层责任人。各级管理人员负责所在部门和工作场所的安全生产工作。第四条本企业工作人员在执行工作任务时，须遵循本制度，并承担相应的安全责任。第五条企业对安全责任落实情况进行定期检查，并向各级管理人员提供必要的培训和指导，确保安全责任制度的有效运行。第二章安全责任的划分和落实第六条本企业的安全责任由董事会或者公司董事长承担，并成立安全生产委员会，负责安全生产的组织和管理。第七条安全生产委员会由公司董事长担任主任，各部门负责人担任副主任，其他相关部门负责人、工会代表等担任委员，由安全生产委员会办公室具体负责日常事务。第八条安全生产委员会的职责包括：（一）组织制定安全生产工作规章制度；（二）组织制定安全生产工作计划；（三）组织安排安全生产培训；（四）定期审核、检查安全生产工作，发现问题及时解决；（五）收集整理安全生产事故信息，进行分析研判；（六）组织安全生产应急演练；（七）定期向董事会或者公司董事长报告工作情况。第九条各级管理人员在本部门范围内负责安全生产工作，并履行以下职责：（一）制定本部门的安全生产方案；（二）组织安排本部门的安全生产培训；（三）落实本部门的安全生产措施；（四）及时汇报本部门的安全生产情况；（五）负责组织和指导本部门的安全检查和隐患排查；（六）协调解决本部门的安全生产问题。第十条工作人员在工作过程中必须遵守以下规定：（一）严格遵守安全操作规程，不得违章操作；（二）配备和佩戴必要的个人防护用品；（三）发现安全隐患或者事故情况立即报告；（四）参加安全生产培训，提高自身安全意识和应急处理能力；（五）积极配合和支持安全检查工作。第三章安全责任的追究第十一条对于安全责任失职的情况，本企业将依法进行追责，并采取相应的处罚措施。第十二条安全责任失职主要包括以下情况：（一）未按照相关规定履行安全责任；（二）对发现的安全隐患或者事故不及时处理或者报告；（三）未按照规定进行安全培训；（四）未履行安全管理职责，导致安全事故发生。第十三条安全责任追究主要采取以下措施：（一）给予责任人警告、记过、记大过等行政处分；（二）撤销或者解除责任人职务；（三）追究刑事责任；（四）依法进行赔偿。第十四条安全责任追究应当依法进行，确保公正、公平。第四章附则第十五条本制度由安全生产委员会负责解释。第十六条本制度自颁布之日起施行，并由

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