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第页共页劳动合同范本(二)劳动合同本劳动合同（下称“合同”）由以下双方于年月日签订：雇主：[雇主名称]地址：[雇主地址]法定代表人：[雇主法定代表人]联系电话：[雇主联系电话]雇员：[雇员姓名]籍贯：[雇员籍贯]身份证号码：[雇员身份证号码]联系地址：[雇员联系地址]联系电话：[雇员联系电话]鉴于：1.雇主具备合法经营资格，有权与他人签订劳动合同；2.雇员具备从事本合同约定的工作的能力和资质。根据《中华人民共和国劳动法》和其他相关法律、法规的规定，双方经友好协商，达成如下条款：第一条用工地点雇主同意雇员从事以下工作（以下简称“工作”），工作地点为雇主所在地。第二条工作内容雇员的工作职责为：[具体工作职责和要求]。具体工作职责和要求将在雇员入职之日起，由雇主及时提供并告知雇员。雇员应按时、按质完成其工作职责。第三条合同期限1.本合同自雇员入职之日起生效，合同期限为[具体期限]。期满后，双方未提出解除劳动合同的，合同将自动续签。2.本合同期满后，双方如不想续签合同，则应在合同期满前30天书面通知对方，否则将按新的合同期限继续履行合同。第四条工作时间和休假1.雇员的工作时间为每周[具体工作时间]，每日工作时长为[具体工作时长]，包括休息时间。2.根据国家法定节假日和雇主的规定，雇员享受带薪年假、带薪病假和法定假日。第五条工资福利1.雇员的工资为每月人民币[具体金额]，以现金形式支付至雇员指定的银行账户或现金支付。2.除工资外，雇员还享受雇主提供的各项福利待遇，具体内容如下：[具体福利待遇]。第六条试用期1.雇员入职后，将有一个为期[具体时间]的试用期。2.试用期期间，雇员享受本合同规定的工资以及部分福利待遇，并按照合同约定完成工作职责。3.试用期期满后，双方同意继续履行本合同。第七条保密义务和竞业限制1.雇员应对雇主的商业秘密和保密信息负有保密义务，不得泄露或利用雇主的商业秘密和保密信息，否则应承担相应法律责任。2.为保护雇主的合法权益，雇员同意在本合同终止后的一年内，不在同行业从事与本合同工作内容相关的工作。第八条合同解除1.本合同解除的情况包括但不限于：（1）双方一致同意解除合同；（2）因雇员不履行工作职责或违反劳动纪律，严重侵害雇主利益的；（3）因不可抗力等原因，导致不能按照合同约定履行的。2.如任何一方要求解除合同，应提前30天书面通知对方，解除合同后，雇员应返还雇主提供的一切工作资料、设备和其他财物。第九条紧急情况如发生紧急情况，可能危及雇员健康和安全，雇员有权立即停止工作，采取必要的自救措施，并及时向雇主报告。第十条争议解决双方因本合同履行发生的争议，应友好协商解决；协商不成的，提交有管辖权的仲裁机构仲裁。仲裁裁决是终局的，对双方均具有法律约束力。第十一条其他约定1.本合同未尽事宜，双方可另行协商并签订补充协议，补充协议与本合同具有同等法律效力。2.本合同一式两份，雇主和雇员各执一份，具有同等法律效力。3.本合同

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