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媒体策划师年薪制劳动合同媒体策划师年薪制劳动合同媒体策划师年薪制劳动合同媒体策划师年薪制劳动合同合同编号:[XXXX-XX-XX-XX](待填写)第一条工作内容1.1甲方聘请乙方从事媒体策划师的工作。1.2乙方的工作职责包括但不限于:-开发并执行市场推广策略;-策划和实施品牌传播活动;-分析市场趋势和竞争对手,并提出相应的策略建议;-撰写媒体广告文案和宣传资料等。第二条工作时间和地点2.1乙方的工作时间为每周40小时,具体工作时间由甲方安排,乙方需按时完成工作任务。2.2工作地点为甲方公司的办公场所,如果需要乙方外出执行工作任务,乙方需按照甲方要求完成。第三条试用期3.1乙方的试用期为3个月。3.2在试用期内,甲方有权根据乙方的工作表现及时终止合同。3.3若经过试用期,合同得以继续履行,则试用期工资将纳入正式工资范畴。第四条工资和福利待遇第五条保密条款5.1乙方在合同期限内和解除合同后,对甲方的商业机密及涉及甲方商业利益的信息和资料承担保密义务。5.2乙方不得将甲方的商业机密泄露给任何第三方,否则将承担相应的法律责任。第六条社会保险和纳税义务6.1甲方按照国家规定为乙方缴纳社会保险和住房公积金,乙方应提供真实、准确的个人信息和相关证件以履行相应义务。6.2乙方应主动缴纳个人所得税,按照国家相关规定执行。第七条合同解除7.1若发生下列任一情形,本合同即终止:-双方协商一致解除合同;-甲方或乙方出现违法行为,另一方可单方解除合同;-乙方患病或发生不可抗力因素,无法履行工作职责并提供相关证明。7.2解除合同后,乙方应如实提供工作交接,并归还甲方所属的物品和资料。第八条争议解决8.1本合同的履行及相关争议解决均适用中华人民共和国法律法规。8.2如发生争议,双方应通过友好协商解决;协商不成的,任何一方可向有管辖权的人民法院提起诉讼。第九条其他事项9.1本合同自双方签字盖章之日起生效,期限为(待填写)年。9.2未尽事宜由双方另行协商确定并作出书面补充合同。9.3本合同一式两份,由甲方和乙方各持一份,具有同等法律效力。甲方(盖章):乙方
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