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文档简介
设备岗位安全管理制度一、总则为保障设备岗位安全，防范安全风险，确保人身安全和设备正常运转，制定本管理制度。二、适用范围本管理制度适用于公司内所有设备岗位，包括设备管理员、设备工程师等人员，以及所有使用设备的员工。三、岗位职责设备管理员：负责设备的日常维护、修理和保养，确保设备安全可靠，以及设备使用过程中的安全措施的制定和执行。设备工程师：负责设备的维护、测试、数据分析等工作，确保设备正常工作，并及时修复故障。员工：配合设备管理员和设备工程师的工作，按照相关规定使用设备，并及时报告设备异常情况。四、安全措施设备维护：设备管理员应定期检查设备，及时发现和处理设备故障，确保设备正常运行。设备保养：设备管理员应按照设备使用手册的要求对设备进行保养，保证设备使用寿命和性能。维修记录：设备管理员应按照规定记录设备的维修情况，包括维修时间、维修人员和维修内容等。设备诊断：设备工程师应定期对设备进行诊断，及时发现并处理故障，以保证设备正常运转。员工培训：公司应对员工进行设备安全使用培训，提高员工的安全意识，防止设备损坏和人员伤害等情况的发生。紧急预案：公司应制定设备故障、漏电等特殊情况的紧急预案，并进行演习。五、管理制度设备使用规定：公司应制定设备使用规定，明确设备的使用目的和范围，禁止擅自改变设备设定和使用方法。安全评估：公司应对设备岗位进行定期安全评估，及时改进安全措施和制度，防范安全隐患和风险。安全考核：公司应对设备岗位进行定期安全考核，并根据考核结果结合培训及时改进设备管理，提高安全水平。保密要求：公司应为设备岗位工作人员签署保密协议，确保设备技术和资料的保密。六、违纪处理对于违反本管理制度、设备管理规定的员工或设备岗位工作人员，公司将依照相关规定给予违纪处理。七、附则本管理制度自实施之日起生效，修订时应经安全管理部门和设备岗位工作
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