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文档简介

安全生产班组管理制度1、总则为了加强本单位的安全生产工作，保障员工的生命财产安全，维护企业财产安全、稳定生产秩序，根据《中华人民共和国安全生产法》和相关法律法规的规定，制定本《安全生产班组管理制度》。2、适用范围本制度适用于本单位所有的班组，无论是生产班组还是管理班组。3、职责分工班组长是本单位安全生产管理的责任人，具体职责如下：制定本班组安全生产工作计划和检查计划，并负责计划的实施、落实和检查；安排本班组的安全生产教育和培训，并落实学习效果；要求本班组所有成员严格遵守安全生产规定和操作规程；组织本班组的安全检查和隐患排查，并制定整改措施；要求本班组成员及时报告安全事故或隐患，并及时采取预防措施；负责本班组安全生产工作的记录、统计和分析，及时向上级汇报。安全负责人是本单位安全生产管理的领导者，具体职责如下：负责本单位安全生产工作的管理和组织，制定本单位的安全生产制度和操作规程；落实国家、省、市关于安全生产的法律法规、规章制度和政策；指导各班组开展安全检查和隐患排查，并制定整改措施；安排本单位的安全生产教育和培训，并落实学习效果；建立本单位安全生产档案和事故记录，并进行统计和分析；监督本单位安全生产工作的落实和实施，并及时向上级报告。4、班组安全生产管理制度(1)安全教育和培训班组长要定期组织本班组的安全生产培训，确保所有成员都掌握必要的安全生产知识，知道自己的工作职责和安全规范，并能够正确使用安全防护设备和安全生产器材。(2)安全检查和隐患排查班组长要定期组织本班组的安全检查和隐患排查，及时发现安全隐患，并制定整改措施，确保安全隐患得到彻底消除。同时，要建立班组安全检查和隐患排查记录，并及时报告上级。(3)事故处置和应急预案班组长要做好本班组的应急预案的制定和演练工作，确保在突发情况下，班组成员能够迅速、有效地处置事故，保障现场人员的生命安全和财产安全。(4)安全奖惩制度根据班组的安全生产工作情况，班组长要及时进行奖励和处罚，建立班组安全奖惩制度，营造良好的安全生产氛围。5、安全生产考核为了激励班组加强安全生产管理，本单位将在每年度末组织安全生产考核，班组要全面细致地做好安全生产工作，确保安全生产目标的实现。6、违反本制度的处理规定对于违反本制度规定的班组，将按《中华人民共和国安全生产法》及相关法律法规进行处理，并进行通报和处罚。同时，将建立违规记录，纳入本单位安全生产档案。7、附则本制度由本单位安全负责人负责解

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