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文档简介

公司厂区保安员用工合同1.合同双方公司名称：公司注册地质：X联系方式：X姓名：X联系号码：X居住地质：X联系方式：X本合同自公司和保安员签字或盖章之日起生效，有效期为X年X个月，合同期限自年月日至年月日。2.工作内容公司聘请保安员为公司厂区的安全保卫工作提供服务，具体工作内容如下：负责公司厂区安全的巡逻、监控、查看及报告等工作；维护公司厂区内的秩序和安全，防范和制止非法侵入；协助管理部门处理来访者、车辆等入厂的登记和许可事务；及时反馈并处理厂区内发生的安全事故或紧急情况；配合公司的安全培训和相关工作。3.工作时间和休假保安员的工作时间为每周X天，每天X小时，具体工作时间由公司安排，需要根据公司厂区的情况进行轮班工作。公司有权根据业务需要对工作时间进行调整，但应提前通知保安员并征得其同意。保安员享受法定的带薪年假和其他法定休假。保安员需要提前向公司提出请假申请，并经公司批准后才能享受相应的假期。4.薪资和福利待遇公司将按照国家规定为保安员支付相应的工资。保安员的薪资将根据工作表现、工作年限、职务等因素进行评定，具体薪资将在入职时与保安员明确。社会保险养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险、生育保险等；住房公积金；年终奖金；带薪年假和其他法定休假。5.保密条款保安员在工作期间将接触到公司的商业秘密和敏感信息，保安员应保守公司的商业秘密，并不得擅自泄露给他人或用于个人利益追求。保安员离职后，应归还或销毁公司提供的一切机密资料和文件。6.终止合同合同期满时，双方约定是否续约；双方协商一致提前终止合同；保安员因患病或意外事故无法继续工作的，经医院出具证明，可以提前解除合同；保安员严重违反公司规章制度或有严重失职行为的。如有一方要求终止合同，应提前X天书面通知对方。7.争议解决本合同的解释和执行均适用相关法律法规。双方在履行过程中发生争议，应友好协商解决；协商不成的，任何一方可向所在地人民法院提起诉讼。8.其他条款本合同未尽事宜，按照国家有关法规执行。本合同一式两份，双方各执一份，具有同等法律效力。本合同自年月日起生效。公司代表签名/盖章：_

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