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文档简介

医院管理纪律管理制度一、总则为了规范医院管理纪律，维护医院正常秩序，保障职工的合法权益，特制定本管理制度。二、适用范围本规定适用于本医院全体在职职工。三、纪律要求1.遵守国家法律法规和医院规章制度本医院职工必须切实遵守国家法律法规和医院规章制度，不得违反规定，非法牟取利益。2.保守机密本医院职工必须严格保守医院机密，绝不泄露有关患者、医院和工作单位的重要资料，确保医院工作的顺利开展。3.勤奋工作本医院职工必须勤奋工作，互相配合，发挥个人的所长，努力提高医院的工作效率和服务质量。4.服从领导安排本医院职工必须服从领导的安排，认真履行工作职责，保证医院各项工作的顺利开展。5.良好的工作态度本医院职工应该以饱满的工作热情，工作责任感和敬业精神对待工作，良好的工作态度能够充分体现自身职业素养。四、奖惩措施1.奖励措施对工作成绩突出，为医院做出杰出贡献的职工，医院将给予相应的表彰和奖励，并予以资助和物质奖励，以鼓励他们努力工作，为医院发展做出更大的贡献。2.惩罚措施如果职工违反规定，工作不认真不负责，将受到医院领导和有关部门的批评、警告、撤职等相应的纪律处分。五、附则本医院对于发现职工有违反本规定的行为，将按照相应程序进行处理，并保证举报人的安全性和合法性。六、生效日期和修改本规定从颁布之日起正式实行，如有需要对本

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