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文档简介

幼儿园保育员聘用合同1.背景和目的本合同是为了明确幼儿园与保育员之间的权利和义务，保障幼儿园保育员的合法权益，确保幼儿园教育工作的顺利进行。2.合同双方2.1幼儿园（雇主）名称：幼儿园地质：法定代表人：2.2保育员（受雇人）姓名：地质：联系号码：3.工作内容和责任3.1工作内容负责照顾幼儿的日常生活和安全，包括喂饭、洗漱、睡眠等。开展幼儿教育活动和游戏，促进幼儿身心发展。组织幼儿进行室内外活动，并确保其安全。维护幼儿园的设施和环境卫生。协助幼儿园其他工作，如接送幼儿、协助教师等。3.2责任和义务保育员需遵守幼儿园的规章制度，严格遵守工作时间和工作要求。保育员需保护幼儿的人身安全和合法权益，不得实施任何身体和心理上的侵害行为。保育员需对幼儿园财产进行妥善保管，如发现设备损坏或丢失应及时报告幼儿园。保育员应积极配合幼儿园的教育工作，遵守教师的指导和要求。4.工资和福利4.1工资保育员的工资将按照国家规定的最低工资标准支付，具体数额为X元/月。有关调薪事宜，将根据幼儿园的情况和保育员的表现进行评定。4.2福利保育员享受国家规定的社会保险和福利待遇。保育员享有带薪年假，具体天数根据工作年限和幼儿园规定进行调整。幼儿园将为保育员提供必要的培训，并支付相应的培训费用。5.合同期限和终止5.1合同期限5.2终止条件保育员在合同期限内如有违反合同条款的行为，幼儿园有权随时解除合同，并不支付任何赔偿。保育员如有不可抗力因素导致无法履行合同，应提前以书面形式通知幼儿园，并提供相关证明。双方协商解除合同，并根据实际情况进行赔偿。保育员如有严重疾病或不能胜任工作的情况，幼儿园有权终止合同，并支付一定的赔偿金。6.其他条款6.1争议解决本合同的签订、履行和终止发生争议时，双方应首先友好协商解决。协商不成的，应向所在地人民法院提起诉讼，以解决争议。6.2合同变更本合同如有需要变更的情况，需经双方协商一致，并签订书面变更协议。6.3合同备份本合同一式两份，雇主和受雇人各持一份，具有同等效力，均具有法律效力。7.合同生效和解释本合同自双方签字盖章之日起生效，并对双方具有法律约束力。合同的解释权归属于的法律。合同双方签字：雇主：__________________________日期：________________________受雇人：_

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