员工试用期工作总结简短100字

员工试用期工作总结简短100字10篇

员工试用期工作总结简短100字1

从自己很小的时候，我就对护士和医生有着一种特殊的鄙视之情，所以始终以来，能够成为一名护士或是医生是我始终以来的幻想，能够在医院救死护伤也就成了自己始终以来的信念，我也始终朝着自己所盼望的目标而不停的努力，幸运的是自己在几个月之前顺当的进入到x医院成为了一名护士，现在自己的试用期也已经过去了，所以盼望自己可以在现在这个时候向医院提出转正，我也盼望可以连续在医院工作，为自己的目标更加的努力。

在正式的成为一名医院的护士之前，我都在仔细的完善自己理论上的一些学问，我始终信任只有当理论足够的娴熟之后，自己的实践的工作才能完成的更加的精彩，所以始终以来我都在更好的深造自己，始终到前几个月才开头自己的实践工作，在没有来到医院之前，我也会常常的进展实训，但是现在我所面临的是真正的工作，自己的工作对象也是变成了真实存在人，尽管我自己自认为自己可以很好的完成自己的工作，自己的理论学问特别的扎实，但是在自己真正的开展自己的工作开头，我还是遇到了许多的难题，但是这些我都没有放弃，我始终坚守在自己的工作岗位上，每天不辞辛苦的跟着自己的师傅学习，学习医院的工作流程，学习在自己的工作过程中遇到的难题要怎么去解决，渐渐的我也可以将自己的理论和自己的实践相结合了，尽管每天都会在医院见到各种生命的意外，也会见到许多的生老病死，但是我照旧将自己的工作态度保持，用自己最轻松和开心的心情去对待病人，去鼓舞他们，让他们信任我们，信任我们的医疗水平，信任我们医院，去赐予他们的鼓舞。

在自己试用期的工作当中，总体来说，我完成的特别的不错，不管是对于接待病人来说，又或是在医院照看病人，我都会在自己的工作岗位上面尽职尽责的完成自己的工作，始终都保持着严谨和细致的工作态度，我也会在之后的工作当中保持对这份工作的喜爱，始终努力向上的完成自己的工作，在工作的时候保持着的状态，尽自己的的力量去帮忙那些需要帮忙的人。

尽管自己现在还有许多的缺乏，但是我信任在不久的将来自己肯定会更加的优秀的，我也盼望医院情愿给我这样一个时机，我肯定不会辜负领导和医院的信任和期盼的。

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我从入职至今已快三个月了，这几个月里，在领导和同事的帮忙下，我对工作流程了解很多，后来又经过公司的专业培训，又使我了解了以“以情效劳、专心做事、务实高效、开拓进取”为核心的企业文化及各项规章制度。以下是我试用期间的工作总结。

一、以情效劳、专心做事

工作中我对来访的客人以礼相待，保持着热忱，急躁地帮忙他们，对他们提出的问题自己不能答复时，我向主任、老同事请教后，赐予解答，工作中时刻想着自己代表的是公司，对处理违规违纪的事情都是做到“礼先到”，不摆架子，急躁地和他们沟通，于他们谈心，避开和他们冲突，影响公司形象。

二、遵守制度、敢抓敢管

x施工期间，我按制度、按程序对工人进展治理，每天对进出的人员、货物进展严格的检查，以免可疑人员进入、公司财物被盗;对于那些安全措施不到位的，比方：“进入施工区域没戴安全帽，高空作业没系安全带;动火时没有灭火设施”等之类的现象，我都根据公司的制度、程序进展整改惩罚，把各项安全措施落实到位，以确保施工期间零事故。

三、任劳任怨、孜孜不倦

对领导的安排是完全的听从，并不折不扣的执行，以坚持到“最终一分钟”的心态去工作，一如既往地做好每天的职责，生活中我也经常关怀同事，常常于他们谈心、沟通，他们不快乐时，我就会去开导他们，给他们讲笑话，逗他们快乐。我始终以一个学者的身份向他们请教工作中的阅历。工作中我也有许多缺乏处，但我时刻以“合格x人”的标准来要求自己，以同事为典范去提示自己，争取能做一名合格的x人，能在x这个大舞台上展现自己，能为x的辉煌奉献自己的一份力气。

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工作一月来，在院领导和科室主任护士长的言传身教、关怀培育下，在同事的支持帮忙、亲密协作下，我不断加强思想政治学习，对工作精益求精，完成了自己所担当的各项工作任务，个人思想政治素养和业务工作力量都取得了肯定的进步，为今后的工作和学习打下了良好的根底，现将试用期工作总结如下：

一、政治思想方面

坚持以病人为中心，以质量为核心的护理效劳理念，适应新的护理模式，以效劳病人奉献社会为宗旨，以病人满足为标准，全心全意为病人效劳。

二、增加法律意识

仔细学习《护士法》及其法律法规，让我意识到，现代护理质量观念是全方位、全过程的让病人满足，这是人们对医疗护理效劳提出更高、更新的需求，这就要求我丰富法律学问，增加安全爱护意识，使护理人员懂法、用法，依法削减医疗事故的发生。

三、工作学习方面

我在外科两个多月的学习。自我感觉要想将以前学到的理论学问与实际临床工作相结合，就必需在平常的工作中，一方面严格要求自己并多请教带教教师，另一方面利用业余时间刻苦钻研业务，体会要领。两个月，我主要综合外科工作，而这两个科是临床工作的重点。外科要冷静对待突发大事，比方胸管脱落的紧急处理等，所以外科的节奏要比内科快，工作要比内科忙，琐碎。刚去外科时我还不适应，但我不怕，以前没做过的，为了搞好工作，听从领导安排，不怕麻烦，向教师请教、向同事学习、自己摸索实践，在很短的时间内便比拟熟识了外一科的工作，了解了各班的职责，明确了工作的程序、方向，提高了工作力量，在详细的工作中形成了一个清楚的工作思路，能够顺当的开展工作并娴熟圆满地完本钱职工作。

我本着把工作做的更好这样一个目标，仔细接待每一位病人，把每一位病人都当成自己的朋友，亲人，常常换位思索别人的苦处。仔细做好医疗文书的书写工作，医疗文书的书写需要仔细负责，态度端正、头脑清楚。仔细书写一般护理记录，危重护理记录及抢救记录。遵守规章制度，牢记三基(根底理论、根本学问和根本技能)三严(严厉的态度、严格的要求、严密的方法)。

我盼望全部的患者都能尽快的康复，我会尽力利用有限的时间不遗余力的鼓舞他们，急躁的帮他们了解疾病、建立战胜疾病的信念，悄悄地祈祷他们早日康复，在工作中，我会严格遵守医院和科室的各项规章制度，严格执行查对制度及护理操作规程，落实制度，削减过失事故的发生，严格执行无菌操作，保证患者的安全。贯彻以病人为中心，以质量为核心的效劳理念，文明礼貌效劳，坚持文明用语，落实到工作中的每个岗位，努力提高护理病历书写质量等，对消失的缺点、过失，仔细总结、分析、查找工作隐患，防患于未然。

员工试用期工作总结简短100字4

我于20x年X月X日正式在客服部工作，试用期X个月。

时间弹指一挥间毫无声息的消逝，转瞬间试用期接近尾声。回首过去的X个月，内心不禁感慨万千……这是我人生中弥足宝贵的经受，也给我留下了精彩而美妙的回忆。虽然没有轰轰烈烈的战果，但也经受了一番不平凡的考验和磨砺。

在这段时间的工作学习中，对x有了一个比拟完整的熟悉;对于公司的进展历程和治理以及个人的岗位职责等都有了一个比拟清楚的熟悉。在熟识工作的过程中，我也渐渐领悟了x“担当、探究、超越”的精神，团结协作、开拓创新，为x的稳步进展增加新的活力。在领导和同事们的悉心关心和指导下，通过自身的不懈努力，各方面均取得了肯定的进步，现将我的工作学习状况作如下汇报。

我的工作主要是电话客服及办公室内的一些日常工作。在工作中我努力做好本职工作，提高工作效率及工作质量。因无工作阅历，期初的一段时间里经常消失问题，在此感谢领导和同事们的热心帮忙，让我准时发觉工作中的缺乏，并且仔细更正。工作中不断地总结阅历教训，后来我也熟识了每天的工作，准时提交各种报表，做到“主动”工作。经过X月中旬去x的培训，我对本职工作有了一个更深刻的熟悉，特殊是工作中的一些细节问题，还有领导和同事们提出争论的问题，我也有了清晰的熟悉。工作中需要同事之间团结合作，这一点很重要，也是参加公司以来同事们给我最深的影响。

固然，我在工作中还在存在着缺点和做得不到位的地方，我会连续努力工作学习，今后肯定尽力做到。工作中需要“超越”的精神，我信任经过努力，工作会越做越好。

在此，在对试用期的工作状况及心得体会做一汇报后，我想借此时机，正式向公司领导提出转正恳求。盼望公司领导能对我的工作态度、工作力量和表现，以正式员工的要求做一个全面考量。我愿为x的蓬勃进展奉献我全部的力气。

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大学生活已经完毕，我也进入社会工作了。我在毕业之后进入一家医院做护士工作，我如今在医院的工作的试用期也完毕了，很幸运的成为了医院的正式护士，这几月的努力没有白费。对此我也对自己试用期工作做一个总结。

进入医院工作，虽然是试用期，但是我也是勤奋工作，把自己护士工作做好。几个月试用期，我接触了很多个病人，为他们包扎，整理床铺，给他们吊水，这些事情在学校是得不到这么好的熬炼的。我在医院这几月，我从中学到了在学校学习时学不到的阅历，很庆幸有这样的时机在这工作，把我的护理技能用到实践中去，去换取更多的阅历。

做护士也很辛苦，虽然我的工作不是最主要的，但是也很重要，需要百倍精神去工作。我除了要为病人处理好以上事情以外，我还要与其他护士进展轮班，白班和夜班的值班，有时候人手不够，我可能要值好几个夜班，白天工作一天，晚上还不肯定有一个好的休息的。我在试用期时的工作也许就是这些，固然我不会总是做这些工作，所以我知道学习的重要性。因此我有跟着我们护士长身边学习更多有用的专业技能，把自己的力量更好的提高，让自己在之后成为正式工之后可以有更好的进展，我不曾落下一分学习时间，不管有多忙，我每天都要看书一个小时，把根底打好，一点点的扩大自己的学问面。

虽然我是一个试用工，但是我也能够追上医院里其他的护士，我可以把自己的工作做好的同时，赐予其他人帮忙，把医院的工作做好，更是为病人供应很好的效劳工作，让住在医院里的人更好更快的康复出院。我始终都不敢放松自己，总是很努力的去把护理工作做完，一天的工作量虽然许多，但是总是能够在规定的时间范围内做完。固然我也有做的不好的地方，经过几月的工作，我能够发觉自己哪些地方还需要改良，努力的让自己的缺点改正来，做一个让他人认可的护士，让自己可以更加深入护士的工作，为医院做出更好的奉献。

完毕了试用期的工作，我迎来了更好的工作时间，我会珍惜这次时机，在以后的工作中把护理做好，也让自己不辜负大学那样的努力和勤奋学习，不辜负自己的专业，信任将来肯定可以更好。

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前台的主要工作是接待客人，转接电话，收发传真、复印做好登记。人员出入也要做个也许了解。

一、上下班时要整理好前台的物品

观察一切电器是否完好，是否关闭好电源。当天看看备忘录还有什么事情要做。前台大厅是随时都要保持干净大方。每天报纸要整理好。饮用水桶数发觉不够时要准时叫x先生送水。前台所需物品不够时，都要准时申请购置如：纸巾、复印纸等。摆在会客厅、前台大厅里的宣传册不够时也要准时添加。传真机、复印机、打印机没有墨时，要电话通知赵先生加墨。假如前台的物品坏了如：窗帘坏了就要叫修理工修理；假如电话线路有问题就要求助电信局。有什么问题都要想方法解决。

二、接收传真

要留意对方传给谁，问清传真内容，以免接收到垃圾信息，承受到传真要准时转交给相关人员，要查收传真有无缺漏。假如对方是自动传真，可以不接收。发传真后要留意对方有无收到，是否完整清楚。复印时要留意复印的资料完整否，避开复印资料缺漏。收发传真、复印都要做好登记。如有信件也要准时交给相关人员。

三、前台接待客人，做好这项工作，最重要的是效劳态度和效劳效率

看到有来访客人，要马上起身主动问好。对第一次来访客人要问清晰对方贵姓，找谁有什么事，了解来访者的目的后通知相关负责人，其中也要了解是否把客人留在前台大厅还是会客室，还是引客到负责人办公室、会客室。接待客人要笑脸相迎，急躁细致，亲切大方。引客入座后倒上茶水，告知客人已通知相关负责人，请稍等。会客室夏天时开空调，冬天开窗，同时要让会客室无异味，空气流畅。

四、转接电话，要留意礼貌用语

使用公司的标准用语：您好！xx公司！之后问有什么可以帮到您的，问清晰对方找哪位，贵姓有什么事情，了解状况后转给相关人员。熟识公司内部人员的办公电话短号。假如来电方是作广告、推销、网络这些都是与公司无关的来电就要拒绝。假如有人找x总，要留意对方是不是真的有关公司的事情找x总；假如无法推断可转给xx。找x助理、x经理等领导的电话也要问清晰；领导们的电话号码也要记清晰，看到领导来电也可亲切问候。

试用期三个月所作的前台工作，可能工作范围较小；工作内容也比拟少。但自己也有缺乏的地方，工作时集中力不够，会犯模糊；我盼望以后能够更仔细上班工作，勤力做事。为公司做的多些。

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时间过的真快，到海龙it事业部工作已经有一个月了，在这一个月里我由一个刚毕业的学生转变成了一名工作人员，在自己心里有许多的感受。下面我来详细说一下我所学到期的东西：

1、学会了专业学问，对修理方面的学问有了肯定的了解

在每天早晚的会议中，由专业的工程师为我们讲解关于电脑方面的学问以及常见的故障，使我对专业学问有了肯定的了解。

2、学会了与人沟通的重要性

我所负责的工作是前台接待，在这个工作中最重要的就是与客户之间的沟通，在这个环节假如做的好了，就会提高客户的满足度，从而也提高了部门的利润，为部门带来了更多的利益。相反假如做的不好，老客户也会变成生疏人。

3、学会了与同事之间和平相处

我喜爱这个部门里全部的同事，由于他们都很随和，当看到我在某些地方做的不对时，会主动跟我提出，并告知我应当怎么去做，使我在工作中很开心。

4、学会了责任的重要性，懂得了诚信

给我印象最深的一名话是给客户的承诺必需做到!给了客户的承诺假如做不到，就不应当给客户承诺，给了就应当做到!要为自己的言行负责，可能由于自己的一句话，整个部门都会受到影响。所以肯定要明白自己的承诺能不能做到。

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不知不觉已经在公司工作了两个月，首先在此感谢公司的领导和同事们赐予我的鼓舞和帮忙。总结这两个月的工作状况，我对广告有了初步的熟悉，并且在工作力量上皆有了肯定的提升：

一、文案撰写。

在工作中，我领悟到写作要有目的性和规律性，找好角度，想好提纲再入手。

二、创新精神。

即使自己的作品并不是很有创意，但是肯定要坚持创新意识。

三：动手力量。

学习了制作广告脚本和PS根本操作，没有操作就没有阅历。

通过这段时间的工作与相处，我对公司的文化和制度都有了初步的了解。在此提出几点建议，盼望能够帮到公司：

一、人性化治理方面

让员工感受到公司的爱护。比方，为深夜加班的同事预备充饥的零食、将专业书籍摆放在公共区域便利员工扫瞄等等。

二、工作与学习方面

不定期进展标准化的职能培训、建立一个可供全部员工扫瞄的公共素材库等。

这是我人生中弥足宝贵的一段经受，我最大的收获莫过于在敬业精神、思想境地。公司的美妙明天要靠大家的努力往制造，信任在全体员工的共同努力下，公司的美妙明天更辉煌。

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时间一晃而过，转瞬间试用期已接近尾声。这是我人生中弥足宝贵的经受，也给我留下了精彩而美妙的回忆。在这段时间里各位同事和领导赐予了我足够的宽容、支持和帮忙，让我充分感受到了领导们“海纳百川”的胸襟，感受到了作为广告人“不经受风雨，怎能见彩虹”的豪气，也体会到了重庆广告从业人员作为拓荒者的困难和坚决（就目前国内广告业而言，我认为重庆广告业尚在进展阶段并且起步较晚）。在对各位同事和领导肃然起敬的同时，也为我有时机成为今日广告的一份子而惊喜万分。

在这三个月的时间里，在领导和同事们的悉心关心和指导下，通过自身的不懈努力，各方面均取得了肯定的进步，现将我的工作状况作如下汇报。

记得初次应聘时，我对公司的熟悉仅仅局限于重庆几家顶级的广告公司之一，对设计师一职的熟悉也仅局限于从事相对单纯的广告创意和美术执行工作。除此之外，便一无所知了。所以，试用期中如何去熟悉、了解并熟识自己所从事的行业，便成了我的当务之急。

一、通过理论学习和日常工作积存使我对公司有了较为深刻的熟悉。

记得初到公司时，交到我手里的第一份工作就是一张企业贺卡的修改，然而说来惭愧的是，由于对于对方企业整体形象包装的不熟识，导致这张小小的贺卡修改任务就让我在公司的第一天工作从下午5：00左右持续到深夜12：00以后，反复的修改和漫长的等待客户的回复对我来说，既新奇也到处存在挑战。不懂就学，是一切进步取得的前提和根底。在这段时间里我仔细学习和熟悉了公司各相关资料，并且对公司以前的、现在的客户的相关资料有了比拟初步的了解，（这方面，小组的组长罗晖、美术指导莫剑、还有和我一样新到公司不久的美术杨泛，对我的帮忙都很大，我也始终很感谢他们）再加上日常工作积存使我对公司有了较为深刻的熟悉，也意识到了公司在重庆广告业举足轻重的地位，她的进展对于推动整个重庆广告业的进展有着巨大作用。同时，公司拥有比拟先进的治理体制和企业化标准运作的行政机构。这一切都让我对公司的进展布满了信念和向往。

二、仔细学习岗位职能，工作力量得到了肯定的提高。

依据岗位职责的要求，我的主要工作任务是

1、责完成组长安排下来的设计工作指令；

2、参加相关广告创意的争论；

3、领导交办的其他工作。

通过完成上述工作，使我熟悉到一个称职的设计师应当在具有相当的美术功底、熟识的设计软件操作力量的同时，还肯定要具备良好的设计心态，并且要敢于多提出自己的想法和方案，敢于创新！固然，良好的语言表达力量是向领导和同事提出自己创意想法的必不行少的。目前我在创意想法方面存在缺乏，还需要多向组里的和其他组的各位资深领导和同事多求教、多学习。为了让自己做一个称职的广告美术设计人员，我也阅读了很多与设计相关的书籍，并争取在工作中有所帮忙和提高。

三、努力方向

xx年又是一个布满激情的一年，在今后的工作中，我将努力提高自身素养，克制缺乏，朝着以下几个方向努力：

1、学无止境，时代的进展瞬息万变，各种学科学问日新月异。我将坚持不懈地努力学习各种设计相关学问，并用于指导实践，大胆创意！

2、“业精于勤而荒于嬉”，在以后的工作中不断学习业务学问，通过多看、多学、多练来不断的提高自己的各项技能。

3、不断熬炼自己的胆识和毅力，提高自己解决实际问题的力量，并在工作过程中渐渐克制急躁心情，积极、热忱、细致地的对待每一项工作指令。

员工试用期工作总结简短100字10

时间一晃而过，转瞬间三个月的试用期已接近尾声。这是我人生中弥足宝贵的经受，也给我留下了精彩而美妙的回忆。

在一个收获的季节，我荣幸的踏进了一个新欣向荣、朝气蓬勃的企业——XX。成为了XX一般的一员。成为了客户效劳工作传递欢乐的一名使者。感谢XX给了我工作的时机，是您——延长了我连续展翅的幻想。

在这段时间里您们赐予了我足够的宽容、支持和帮忙，让我充分感受到了XX人“海纳百川”的`胸襟，感受到了XX人“不经受风雨，怎能见彩虹”的豪气，也体会到了XX人的执着和坚决。在对您们肃然起敬的同时，也为我有时机成为XX的一份子而惊喜万分。

带着对将来美妙的向往和盼望，踏上了新的征程，平凡而不平凡的岗位。回想在过去的三个月里，让我高兴让我忧，有胜利喜悦，也有难过往事；有在烟雾缭绕的房间里发愣，也有半夜从床上蹦起来的经受，这好象是人生的一段缩影，让人难以忘记。生活显得紧急，但又有秩序。

在这三个月的时间里，在领导和同事们的悉心关心和指导下，通过自身的不懈努力，我已经渐渐适应了四周的生活与工作环境，对工作也渐渐进入了状态。在这段过程中，我想分三个阶段来总结我这段时间的工作。

一、萌芽阶段（11月7日—11月31日）

在这期间，我主要是熟识日常工作流程。比方熟识产权、国土的权证办理程序，业主的询问解释工作，房屋的修理整改流程，其涉及到的事情比拟芜杂，具有较强的随机性，有时急着要同时处理好几件事情，而有时却闲得无聊。并且在这些事情上，都缺乏外表层次性，在没有对其内在属性得到充分了解的状况下，很难通过直观在第一时间内得出比拟正确的推断，由于在接收到每一信息时都没有明确的标识哪个是重点哪个是非重点，哪些事情紧急哪些事情不急，哪些信息是需立刻传达的哪些信息是需过滤掉的，这些在缺乏阅历与对公司整体内部运作了解的状况下都是很难把握的。

固然了，在这期间，是我出错的顶峰期了，特殊是在有些事情的处理上，缺乏肯定的敏捷性，对有些事情考虑得不够周全，但通过向一些有阅历的同事学习，在后期的工作中逐步得到了改善。像我这样一个新人，刚进入公司，对一切都布满了生疏和奇怪。所以我常常会追着工程师或老员工问这问那，他们总是能不胜其烦地讲解。从中让我学到了很多自己以前所未学到的东西。常常也和业主进展沟通，从他们那里能够学到自己在其他的地方所不能学到的东西，所以他们都成了我的良师益友。

二、成长阶段（12月1日—12月31日）

通过对上阶段的工作表现与领导、同事的的指导，在此阶段的工作上作了肯定的调整，开头分类进展工作制定每日规划，客户部的权证办理工作、业主询问解释工作、整改流程工作、业主的谈判工作等四大类。

在这期间，帮助了部门的权证办理工作，业主相关权证的领取步骤，办理所需资料，以及办理时的相关留