基于CIPP的“双高”背景下高职院校专业群建设评价体系构建_第1页
基于CIPP的“双高”背景下高职院校专业群建设评价体系构建_第2页
基于CIPP的“双高”背景下高职院校专业群建设评价体系构建_第3页
全文预览已结束

下载本文档

版权说明:本文档由用户提供并上传,收益归属内容提供方,若内容存在侵权,请进行举报或认领

文档简介

基于CIPP的“双高”背景下高职院校专业群建设评价体系构建

摘要:在“双高”背景下,高职院校专业群建设评价体系的构建对于促进高职院校专业发展具有重要意义。本文基于CIPP模型(背景-着手-结果-评价),探讨了高职院校专业群建设评价体系的构建方法和策略,以期为高职院校专业群建设提供参考和借鉴。

1.引言

随着我国“双高”背景下高职教育的快速发展,高职院校专业群建设成为提升高职教育质量、服务经济社会发展的关键环节。为了全面推进高职院校专业群建设,构建适合高职院校的专业群建设评价体系至关重要。CIPP模型作为一个系统性的评价模型,可以对高职院校专业群建设进行全面评估,为改进专业群建设工作提供有益的参考。

2.CIPP模型介绍

CIPP模型是一种基于背景-着手-结果-评价的评价模型,是由斯图芬学校卡罗尔·韦斯利提出的。CIPP模型通过逐步分析背景情况(Context)、评估目标和制定着手策略(Input)、评估工作成果(Process),并进行反馈评价(Product),从而形成一个系统的评价体系。

3.高职院校专业群建设评价体系构建

(1)背景评价

a.政策支持和社会需求:评估高职院校专业群建设的政策支持和社会需求,是否与国家产业和经济发展战略相契合。

b.学校资源配置:评估高职院校专业群建设所需要的师资、实验室、教材等资源的配置是否满足需求。

c.教育理念和文化:评估高职院校专业群建设的教育理念和文化是否与学校整体发展相一致。

(2)着手评价

a.专业课程建设:评估高职院校专业群建设的课程体系是否与产业需求相匹配,是否具备学术和实践的结合。

b.实践性教学:评估高职院校专业群建设的实践教学是否充分,是否与实际工作环境相贴合。

c.师资培养:评估高职院校专业群建设的师资培养机制是否完善,是否能够培养适应实际工作需求的教师队伍。

(3)结果评价

a.学生就业与创业:评估高职院校专业群建设的就业和创业率,是否与相关专业的就业和创业市场需求相匹配。

b.学生综合素质:评估高职院校专业群建设的综合素质教育是否有效,是否培养出具备创新能力和实践能力的高素质人才。

c.产学研合作:评估高职院校专业群建设与企业的合作情况,是否能够有效地将理论与实践相结合。

(4)评价评价

通过对高职院校专业群建设的全面评估,形成评价报告并提出改进建议,进一步推动高职院校专业群建设的持续发展。

4.结论

本文基于CIPP模型构建了高职院校专业群建设评价体系,包括背景评价、着手评价、结果评价和评价评价四个方面。这个评价体系可以有效地对高职院校专业群建设进行全面评估,为高职院校提供改进专业群建设的参考和借鉴,进一步提升高职院校专业群的质量和水平。

综上所述,本文基于CIPP模型构建了高职院校专业群建设评价体系,通过背景评价、着手评价、结果评价和评价评价四个方面对高职院校专业群建设进行全面评估。评价体系的建立能够有效地指导高职院校改进专业群建设,提升教育质量和人才培养水平。通过评价报告和改进

温馨提示

  • 1. 本站所有资源如无特殊说明,都需要本地电脑安装OFFICE2007和PDF阅读器。图纸软件为CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.压缩文件请下载最新的WinRAR软件解压。
  • 2. 本站的文档不包含任何第三方提供的附件图纸等,如果需要附件,请联系上传者。文件的所有权益归上传用户所有。
  • 3. 本站RAR压缩包中若带图纸,网页内容里面会有图纸预览,若没有图纸预览就没有图纸。
  • 4. 未经权益所有人同意不得将文件中的内容挪作商业或盈利用途。
  • 5. 人人文库网仅提供信息存储空间,仅对用户上传内容的表现方式做保护处理,对用户上传分享的文档内容本身不做任何修改或编辑,并不能对任何下载内容负责。
  • 6. 下载文件中如有侵权或不适当内容,请与我们联系,我们立即纠正。
  • 7. 本站不保证下载资源的准确性、安全性和完整性, 同时也不承担用户因使用这些下载资源对自己和他人造成任何形式的伤害或损失。

评论

0/150

提交评论