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文档简介
船员集体就业协议1.引言本船员集体就业协议(以下简称“协议”)旨在明确船员与雇主之间的权益和责任,并确保双方遵守国际海事法规和相关劳动法律法规。2.合同签署根据国际海事组织(IMO)的相关规定,船员与雇主应在劳动合同中明确规定双方的权益和义务。本协议将作为劳动合同的一部分,并在双方签字后生效。3.聘用条款3.1雇佣期限船员与雇主约定的雇佣期限为____年/月/日至____年/月/日。3.2工作职责根据雇主的安排,船员将承担相应工作职责,包括但不限于船舶操作、安全巡视、设备维护等。船员应按时完成工作任务,并遵守相关安全规定和操作规程。3.3工作时间船员的工作时间将根据船舶运行需要和国际劳动法规定来确定。工作时间应在每24小时内不超过____小时,并按照一定的工作-休息比例进行安排。3.4休假雇主将根据船舶运行情况和船员工作时间安排适当的休假。船员有权在规定的休假期间享受休假待遇,包括薪水、食宿等。休假期间,船员应离船并遵守相关规定。4.船员权益和福利4.1薪酬雇主将按照国际劳动标准和行业标准支付船员相应的薪酬。薪酬应包括基本工资、津贴和福利等,具体金额和结算方式应在合同中明确规定。4.2社会保险雇主将为船员购买相应的社会保险,包括但不限于医疗保险、养老保险等,并按照法律规定为船员缴纳相应的社会保险费用。4.3伤病健康保障雇主将为船员提供必要的伤病健康保障,包括但不限于提供必要的医疗设施和药物、安排船员接受紧急医疗救治等。4.4退休和离职福利船员在符合相关规定的情况下,享有相应的退休和离职福利待遇。具体内容应在合同中明确规定。5.船员责任和义务5.1勤勉工作船员应以高度的职业道德和责任心,勤勉工作,执行雇主的指令,并为船舶的正常运行和船员的安全负责。5.2安全安训船员应接受必要的安全培训和教育,熟悉船舶安全操作规程,并随时保持警觉,确保船舶的安全运行。5.3遵守规定船员应遵守国际海事法规和国际劳动法规定,维护航行秩序和船舶形象,并积极配合相关部门的检查和审核。6.争议解决双方在履行本协议过程中发生争议应由双方友好协商解决。如协商不成,双方各自享有向劳动仲裁机构申请仲裁的权利。7.协议变更和终止7.1协议变更本协议的变更应经过双方书面协商,双方达成一致后方可生效。7.2协议终止(1)协议期满:协议期满后,本协议自动终止。(2)解雇或辞职:任何一方有权解雇或辞职,但应提前与对方协商并履行相应程序。8.附则本协议附件包括劳动合同、船员名单等相关文件,作为本协议的一部分,附件与本协议具有同等效力。以上为船员集体就业协议的主要内容,为确保
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