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第页共页员工劳动合同样书经典版员工劳动合同甲方:[公司名称]乙方:[员工姓名]鉴于甲方需要招聘一名员工供其工作之需要,乙方愿意接受甲方的雇佣,并达成以下协议:第一条工作职责1.乙方将按照甲方的安排和要求,履行所分配的工作任务,并按时提交完成的工作成果。2.乙方应严格遵守甲方的工作制度和规章制度,保守甲方的商业秘密和客户信息。3.乙方应积极主动地对工作中的问题进行沟通和解决,提升工作效率和工作质量。第二条工作时间和地点1.乙方的工作时间为每周五个工作日,每天工作8小时。2.乙方的具体工作地点为甲方提供的办公场所,根据工作需求可能需要进行短期或长期出差。3.乙方应按照甲方的要求,完成加班工作,如需要超过正常工作时间工作,甲方将按照国家有关劳动法规定支付加班费。第三条薪资及福利待遇1.乙方的薪资由甲方根据乙方的工作职责和绩效水平确定,并按照约定的时间支付。2.乙方享受甲方提供的社会保险、福利和岗位津贴等相关待遇。3.乙方如因工负伤或患职业病,将按照国家有关劳动保护和社会保险法规定享受相关待遇。第四条假期和休假1.乙方享受国家法定的带薪年休假制度,具体休假时间由甲方根据工作安排与乙方协商确定。2.乙方如因特殊原因需要请假,应提前向甲方请假,并经甲方批准后方可休假。第五条终止劳动关系1.乙方如需解除劳动合同,应提前[提前通知期限]向甲方提出书面申请,经双方协商一致后可以解除劳动合同。2.乙方如发生以下情况之一,甲方有权立即解除劳动合同:a.严重违反甲方的工作制度和规章制度;b.严重失职,造成严重经济损失;c.严重违反国家法律法规,并因此导致甲方受到处罚或影响甲方的声誉;d.乙方被刑事处罚或行政处罚;e.乙方以欺诈、贪污等不正当手段取得未来的岗位,或乙方为他人谋取私利。第六条保密义务1.乙方应对甲方的商业秘密和客户信息保密,不得擅自泄露、复制、使用或转让给他人。2.乙方离职后应归还甲方所有的相关资料和文件,并删除与工作相关的电子数据。第七条违约责任1.乙方如违反本劳动合同的约定,给甲方造成损失的,应承担相应的赔偿责任。2.如乙方严重违反甲方的工作制度和规章制度,甲方有权按照有关法律法规和劳动合同的约定采取相应的纪律处分措施。第八条争议解决1.本劳动合同履行过程中如发生争议,双方应协商解决;协商不成的,提交当地劳动争议调解委员会或人民法院进行解决。第九条其他约定1.本劳动合同经双方签字盖章后生效,一式两份,甲乙双方各执一份,具有同等法律效力。2.甲方有权根据经济情况和工作需要对本劳动合同进行合理调整,但必须提前三十天书面通知乙方。甲方(盖章):

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