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文档简介

新年工会系列活动方案活动背景新年是一个值得庆祝的节日，也是全年工作的收官之时。为了提高员工的团队凝聚力和幸福感，同时营造一个愉快的工作氛围，公司工会计划举办一系列新年活动。本文档将为大家提供一个详细的新年工会系列活动方案。活动目标提高员工的团队凝聚力。增强员工的幸福感。创造一个愉快的工作氛围。活动时间活动将在新年前夕开始，为期一周。活动内容活动一：新年盛宴活动时间：新年前夕晚上活动地点：公司餐厅活动内容：-为员工提供一顿丰盛的新年晚餐。-环境布置以新年为主题，如彩灯、鲜花、气球等。-安排音乐表演和舞蹈表演，增加节日氛围。-开展抽奖环节，提供各种精美礼品。活动二：欢乐游戏活动时间：新年第二天下午活动地点：室内活动场地活动内容：-设计多种有趣的游戏，如拔河、猜谜语、扑克比赛等。-以团队形式参与游戏，增加团队凝聚力。-准备奖品，给表现出色的团队或个人颁奖。活动三：心灵工坊活动时间：新年第三天上午活动地点：公司会议室活动内容：-邀请心理咨询师来开展心理健康讲座。-组织员工分享自己的心得和问题。-提供一些心理健康的小技巧和方法，帮助员工应对工作和生活中的压力。活动四：健身运动活动时间：新年第四天上午活动地点：公司体育馆活动内容：-开展团队健身活动，如跑步、羽毛球比赛、瑜伽等。-鼓励员工积极参与运动，增强身心健康。-提供营养小食品和饮料，为员工补充能量。活动五：感恩联欢活动时间：新年第五天晚上活动地点：室内活动场地活动内容：-举办员工感恩晚会。-员工可自愿参加节目表演，展示自己的才艺。-准备奖品，鼓励员工积极参与。活动六：年终总结活动时间：新年最后一天上午活动地点：公司会议室活动内容：-总结过去一年的工作成果。-表彰表现出色的团队和个人。-展望新的一年，提出新的目标和计划。活动预算为了确保活动的顺利进行，需要制定一个详细的活动预算。具体的预算如下：活动名称预算金额（人民币）新年盛宴5000欢乐游戏3000心灵工坊2000健身运动4000感恩联欢5000年终总结2000其他费用2000总计24000活动评估为了评估活动的效果，可以通过以下方式进行评估：发放反馈调查问卷，收集员工对活动的意见和建议。观察员工在活动期间的参与度和情绪变化。根据活动的预算和实际情况对比，评估活动的执行情况。结束语通过一系列新年工会活动的组织和实施，期望能够提高员工的团队凝聚力

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