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文档简介

2024工厂临时工劳动合同范本工厂临时工劳动合同甲方：〔单位名称〕地址：法定代表人或负责人：联络：乙方：〔个人姓名〕住址：联络：根据《中华人民共和国劳动法》和相关法律法规的规定，甲乙双方自愿遵守，就甲方雇佣乙方从事临时工作进展协商，并达成如下一致意见，以作为工作期间双方权利和义务的约定：第一条工作岗位及工作内容1.1甲方根据业务需要，雇佣乙方作为临时工，从事以下工作岗位：〔详细填写工作岗位〕1.2乙方应按照甲方的工作安排和要求，完成工作任务，并遵守甲方的劳动管理制度。1.3工作期间，乙方不得私自转岗或外借，未经甲方同意，不得擅自离岗。第二条工作期限和工作时间2.1工作期限为自【日期】起至【日期】止，共计【天数】天。2.2工作时间为每天【上午/下午/全天】，详细上班时间由甲方安排，并符合国家有关工时规定。2.3如乙方在工作期满后，继续为甲方工作，双方另行签订续约合同。第三条工资和福利待遇3.1乙方的工资标准为【XX元/小时/天】，以实际工作时数为根据。工资按月支付，于每月【XX日】发放。3.2乙方享受与正式员工同等的工作条件和待遇，包括但不限于工作保险、带薪休假等。第四条保密义务4.1乙方承诺在工作期间和事后对甲方知识产权、商业机密及其他保密信息予以保密，不得向任何第三方泄露或非法使用。4.2对于乙方违背保密义务所产生的一切损失，甲方有权要求乙方承当相应的法律责任并赔偿相应的损失。第五条合作解除与违约责任5.1如乙方违背本合同的各项约定，甲方有权解除合同，终止乙方的工作，乙方不再享受合同约定的待遇和权益。5.2如甲方违背本合同的各项约定，乙方有权向劳动争议仲裁委员会申请解除合同，并要求相应的赔偿。第六条争议解决6.1双方因履行本合同产生的争议，应当友好协商解决。如协商不成，可申请劳动争议仲裁或向人民法院提起诉讼。6.2争议解决的详细方式和程序，按照中华人民共和国相关法律法规执行。第七条其他约定事项7.1本合同未尽事宜，双方可另行协商，签订补充合同。补充合同与本合同具有同等法律效力。7.2本合同一式两份，甲方和乙方各执一份，具有同等法律效力。甲方〔单位名称〕：乙方

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