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五金塑胶厂文件编号SM-DCC-003安全生产标准化文件文件版本A0文件名称安全管理制度修订日期制定日期2011.12。153.1安全生产职责企业必须认真贯彻执行国家《安全生产法》,《消防法》及所有安全法规,做好安全生产管理,确保安全生产。企业应建立完善的安全管理体系,安全管理制度和制订所有生产岗位的安全操作规程,并严格执行。企业法人代表是企业安全生产第一责任人,主管企业生产、运作的厂长(总经理)是安全生产直接责任人,安全生产办公室和安全主任具体负责日常的安全工作,各部门领导负责本部门的安全工作。企业全体员工应接受三级安全教育,经安全知识考试合格后才能上岗,在工作中严格遵守本企业各项规章制度,履行本职安全职责,遵守安全操作规程。企业全体员工应关心本企业的安全生产,抵制不安全行为,发现安全隐患应及时向相关部门报告,认真参加消防演练和应急预案演练,对安全事故积极救援。各部门、各岗位的安全生产职责另行制订。

五金塑胶厂文件编号SM-DCC-003安全生产标准化文件文件版本A0文件名称安全管理制度修订日期制定日期2011.12。153.2安全生产投入管理制度企业的安全生产第一责任人是安全生产资金投入的第一责任人。安全生产投入的金额应符合国家及有关部门的法律规定。而且要满足本企业安全生产的需要。安全生产管理部门负责制定年度安全投入资金计划,经企业安全生产第一责任人批准后,纳入年度财务计划。安全生产资金投入专项用于下列安全生产事项:安全设施的建设、维修、检测、改进。消防设施的建设。维修、检测、改进。安全生产宣传、教育和培训。劳动保护用品配备。安全隐患的整改。安全生产奖励和事故应急救援。其它保障安全生产的事项。如在企业运作过程中,发现原预算的安全资金不足,应追加。企业的财务会计报告应记载安全生产资金的投入、使用情况,对违规使用安全生产资金的要严肃处理。如因此导致发生安全事故的应追究相关责任。

五金塑胶厂文件编号SM-DCC-003安全生产标准化文件文件版本A0文件名称安全管理制度修订日期制定日期2011.12。153.3文件和档案管理制度企业必须按企业安全生产标准化的要求,建立包含标准要求的所有文件、制度、规程、记录和其他安全资料的安全档案。企业安全管理部门负责安全档案的管理。包括收集、记录、整理、修改、发送、借出和收回等各项工作。企业各职能部门应及时了解国家及相关部门颁布的安全生产法规、标准的变化情况,并及时对本企业安全生产管理制度、安全操作规程等进行修改,确保符合法规、标准。安全管理部门应组织、督促各部门做好此项工作。必须保证文件档案的完整、真实。对丢失、损坏和伪造文件档案的人员应追究其责任。

五金塑胶厂文件编号SM-DCC-003安全生产标准化文件文件版本A0文件名称安全管理制度修订日期制定日期2011.12。153.4生产安全事故隐患排查与治理制度为了建立安全生产事故隐患排查治理长效机制,加强事故隐患监督管理,防止和减少事故发生,保障公司员工生命和企业财产安全,根据《安全生产法》等法律法规,制定本制度。公司各单位(部门)在各自职责范围内对公司排查治理事故隐患工作实施监督管理。公司安全部门负责隐患排查、整改通知及整改监督、验收的组织指导工作。公司员工发现事故隐患,均有权并及时向安全主任和有关部门报告,接到事故隐患报告后,应当按照职责分工立即组织核查并予以处理。安全生产领导小组每月结合综合性安全检查,组织安全生产管理人员、技术人员及其他相关人员排查事故隐患,对查出的事故隐患,按照事故隐患分类进行登记,并下发安全隐患整改通知书。各被排查单位(部门)针对查出的事故隐患,应尽快制订及落实隐患治理方案,整改完毕后,由安全部门组织相关部门进行检查验收,做好记录;安全部门应保存隐患检查记、整改通知及整改合格验收记录。应在各自管辖范围内组织各相关人员进行经常性的事故隐患排查。各当班人员作为执行隐患排查最基础的环节,要求当班人员加强隐患排查巡检力度。各单位(部门)在事故隐患治理过程中,应当采取相应的安全防范措施,防止事故发生。事故隐患排除前或者排除过程中无法保证安全的,应当从危险区域内撤离作业人员,并疏散可能危及的其他人员,设置警戒标志,暂时停产停业或者停止使用;对暂时难以停产或者停止使用的相关生产储存装置、设施、设备,应加强维护和保养,防止事故发生。应与项目工程承包、承租单位签订安全生产管理协议,明确各方对事故隐患排查、治理和防控职责。对于发现、排除和报告事故隐患有功人员,给予物质奖励和表彰。对于事故隐患不按期治理或治理不彻底的单位(部门),予以经济处罚。

五金塑胶厂文件编号SM-DCC-003安全生产标准化文件文件版本A0文件名称安全管理制度修订日期制定日期2011.12。153.5安全教育培训制度企业安全生产直接责任人应全面管理安全教育培训工作。安全管理部门和人事部门具体负责安全教育培训工作。生产经营单位主要负责人和安全主任需经安监部门培训合格,取得相应的资格证书,并且按要求定期进行再培训。新入职员工必须经岗位业务培训,不少于24学时的三级安全教育【注1】,经考试合格后上岗工作。特种作业人员(如:焊接与热切割作业人员、电工、厂内机动车辆驾驶员、压力容器操作工、锅炉司炉工等,具体工种按国家相关规定)、危险化学品管理使用人员等必须按照国家有关法律、法规的规定接受专门的安全培训,经考核合格,取得相关作业上岗证并参加定期培训复审合格,经本企业培训和三级安全教育,考试合格,取得本企业的作业上岗证后,方可上岗工作。相关方人员和来本企业参观的人员进入本企业,本企业安全部门及相关部门应对外来人员进行安全教育培训,做好教育培训记录。采用新工艺、新技术、新设备时,应对相关员工进行安全培训,经书面安全考试合格后才能上岗工作。转岗、复岗的员工要经过相应岗位的安全培训,经书面安全考试合格后上岗工作。企业应采用多种形式做好职工的安全教育培训,每年对全体在职员工进行一次安全培训和书面安全考试。

五金塑胶厂文件编号SM-DCC-003安全生产标准化文件文件版本A0文件名称安全管理制度修订日期制定日期2011.12。15安全部门应做好各项安全教育、培训、证件、记录等资料的管理。【注1】三级安全教育公司级安全教育(由公司级安技专职干部负责教育):企业概况,各部门之间生产关系,行业生产特点;安全生产方针、政策、法规、本企业安全生产、劳保方面的规章制度;以《安全生产法》和职工安全教育通用安全知识为重点讲解;企业内外典型事故教育教训;事故急救防护知识。部门、车间安全教育(由部门、车间主管或安技人员负责教育)。本部门、车间简要工艺流程、生产特点;本部门、车间生产中的主要危险因素、安全生产方面要注意的事项;具体讲解本企业有关安全生产的规章制度;历年来本企业发生重大事故和事故苗头的教训及预防措施。班级安全教育(由班组长或安全员负责教育)。根据岗位工作进行安全操作规程和正确使用劳动保护用品教育;现场讲解岗位机械(工具)结构、性能、操作要领,安全附件的作用;可能出现不正常情况的判断和处理,发生事故的应急措施和正确处理方法;本岗位或同类岗位曾发生过事故的教训。

五金塑胶厂文件编号SM-DCC-003安全生产标准化文件文件版本A0文件名称安全管理制度修订日期制定日期2011.12。153.6特种作业人员管理制度特种作业人员包括:电工、架子工、起重机械工、锅炉司炉、压力容器操作工、金属焊接及切割工、厂内机动车辆驾驶员等工种(具体按国家相关法规确定)。特种作业人员必须具备下列条件:参加政府相关部门培训,取得特种作业上岗证,并按期参加复审培训合格。经本企业相关岗位培训合格,并经本企业三级安全教育,考试合格,取得本厂作业上岗证。特种作业人员应按国家规定,定期参加培训考核,确保特种作业证在有效期内。企业应由安全部门和人事部门负责特种作业人员的管理工作,审查确认特种作业证有效,存档备查,按期组织参加复审培训考核。按特种作业证的许可作业安排相应的工作,禁止安排超出许可范围的特种作业。凡有特种作业人员的项目部要建立特种作业人员档案,进行动态管理,应保持特种作业人员相对稳定。特种作业人员脱岗半年以上,再上岗时需重新进行安全技术教育,考核合格后,方可上岗作业。

五金塑胶厂文件编号SM-DCC-003安全生产标准化文件文件版本A0文件名称安全管理制度修订日期制定日期2011.12。153.7设备设施安全管理制度设备的使用部门、操作人员必须严格遵守安全操作规程,禁止拆除、损坏及擅自改动设备设施的安全装置。应做好设备设施及安全装置的日常检查和维护保养,如有故障应及时安排专业人员排除。企业安全部门应定期组织设备、技术、使用部门进行全企业设备设施的安全状况检查,发现安全隐患应做好记录,向相关部门发出整改通知,整改完成后,由安全部门组织相关部门验收,确保整改合格,做好记录。新增设备设施必须使用按国家相关标准进行设计、制造、检验、验收,设计制造单位必须有相关资质,应向用户提供产品合格证和使用说明书,特种设备必须有特种设备监检部门监检合格证。设备设施的安装、改造、修理必须由有相关资质的单位进行,特种设备的安装、改造、修理必须报特种设备监检部门监检合格。企业设备管理部门应建立完整的设备档案,包括设备图纸、技术文件、使用说明书、修理改造记录、运行情况等。设备管理部门应与使用部门协同制订设备检修计划、包括检修内容、技术要求、时间。特种设备及安全阀、压力表等安全附件,必须按期报请特种设备监检部门检验,确保合格。企业安全直接责任人全面负责设备设施的安全管理,企业技术负责人负责设备设施安全性能的审核工作。对违反本管理制度的行为应视情节轻重给予批评教育或处罚,直至追究法律责任。

五金塑胶厂文件编号SM-DCC-003安全生产标准化文件文件版本A0文件名称安全管理制度修订日期制定日期2011.12。15对设备设施的安全装置的改造应符合国家及行业相关法规的要求,在企业安全生产直接责任人的主持下,由安全部门协调相关部门审定方案,确保安全、可靠、监督、实施过程、组织竣工、对擅自拆除、改变安全设施的违章行为应追究责任。设备设施使用部门及人员每天检查设备设施的安全状况,并在使用运行中做好监检,发现故障应及时处理,禁止使用有可能发生安全事故或影响产品质量的缺陷的设备。停用设备必须切断电源、气源、水源等,并挂“停用设备”牌,特种设备停用、转让、报废应向政府特种设备管理部门报告备案,拆除设备设施应拟订安全措施,确保安全。建立奖惩制度,奖励对设备设施管理有突出成绩的部门、人员,处罚管理或使用不当,造成设备设施非正常损坏,甚至发生事故的部门、人员。

五金塑胶厂文件编号SM-DCC-003安全生产标准化文件文件版本A0文件名称安全管理制度修订日期制定日期2011.12。153.8安全设施建设项目“三同时”管理制度本制度适用于公司各项新建、改建、扩建工程项目及技术改造项目。“三同时”即安全设施建设项目应与建设主体项目同时设计,同时施工,同时投入生产和使用。在可行性研究阶段对建设项目存在的危险危害因素进行分析,对采取相应的安全设施、措施进行论证,确保可行,满足安全要求。建设项目设计单位在编制项目设计文件时,应按国家及相关部门颁布的安全法律、规程的安全要求和主体工程的具体情况,制订、设计安全设施项目文件,确保主体工程安全。对存在重大危险、危害因素的建设项目,设计单位必须按照国家或者行业安全生产标准进行设计,其初步设计文件应当有安全生产专篇,并经安全生产监督管理部门审查同意。生产经营单位在编制建设项目投资计划时,应当将安全设施所需投资一并纳入计划,同时编报。在进行主体工程施工时,安全设施必须同时进行施工,施工单位和建设单位应加强对工程的检查和检验,确保工程施工进度和质量。企业在对主体项目进行竣工验收时,应同时对安全设施进行验收,确保合格,并做好验收记录,妥善保存。安全设施与主题工程均应验收合格后,主体工程投入使用时安全工程必须同时投入使用。企业新建、改建、扩建、技措、大修等工程施工,必须加强施工组织管理,接审核批准的施工图纸,编制施工方案(施工组织设计)等,要报请主管领导批准。本制度由本企业安全生产第一责任人负责组织贯彻执行,安全生产直接责任人和安全管理部门具体贯彻执行,各职能部门应按本制度相应要求做好相关工作。安全部门对违反三同时制度的行为应及时向主管领导汇报,给予改正。

五金塑胶厂文件编号SM-DCC-003安全生产标准化文件文件版本A0文件名称安全管理制度修订日期制定日期2011.12。153.9生产设备设施安全检测、维护及报废制度新购进的设备、设施和生产设备、设施修理所需的物资的性能(安全性、功能性)必须符合国家、行业相关标准规范的要求,必须提供合格证(含安全性能的说明书)。进厂后由安全部门、技术部门、设备使用部门和采购部门共同验收,确保合格。如有问题,应由制造厂家解决后才准验收。新设备、设施的安装应由有相关资质的单位按相关标准要求进行安装好后由用户安全、技术、设备使用和采购部门会同安装单位进行检验、试验和验收,确保合格并提供施工和验收资料。建立设备、设施日常安全隐患检查制度,发现隐患应及时向安全部门汇报并安排专人进行检修,检修后应由安全部门、技术部门、设备使用部门和检修部门共同验收合格才准开机使用。对设备、设施进行大修、改造,其方案必须由安全、技术和设备使用部门会审,确保其安全性。大修、改造完毕须由以上各部门共同参与检查、试验和验收,保证合格并提供相关资料。特种设备的修理、改造必须经特种设备监检部门审批,由相关资质的单位进行,竣工并本单位验收合格后,应报请特种设备监检部门验收备案方可投入运行。特种设备必须严格执行质量技术监督局关于特种设备的管理规定,做好安全检测、维护及报废工作。设备管理部门应建立全厂设备、设施档案,制订设备、设施管理制度、检修计划,对有故障的设备、设施及时检修,禁止带病运行。生产车间、班组应将设备、设施的使用管理落实到具体人员,每天对设备、设施进行认真检查,发现问题由相关人员及时解决。车间的设备、设施管理员应对车间设备、设施的安全、完好负全面责任,检查、指导各设备、设施的维护、修理和使用状况。

五金塑胶厂文件编号SM-DCC-003安全生产标准化文件文件版本A0文件名称安全管理制度修订日期制定日期2011.12。15车间主任应全面负责本车间生产设备、设施的安全,检查指导车间设备管理员、班组长这方面的相关工作,并定期向厂设备、安全部门汇报,协同解决本车间无法解决的问题。企业安全部门应全面掌握本企业设备、设施安全情况,协调、指导相关部门做好设备、设施安全管理工作,定期向企业安全直接责任人汇报相关安全情况。企业安全生产直接责任人应督促、检查、指导企业各部门人员做好设备、设施安全工作,并及时处理下级汇报的设备、设施的安全问题,对企业设备、设施负全面直接责任。企业安全第一责任人应对本企业设备、设施的安全负全面责任。无修理价值、被淘汰的或使用寿命到期的设备、设施,应予报废。由设备使用、管理、技术、安全部门会签,经厂领导批准,特种设备报废应向特种设备监检部门报告、注销,拆除报废设备、设施必须制订安全措施。如有危化品废弃物,必须交经环保部门批准的单位回收处理。违反本制度视情况给予相应处罚,造成重大伤害的应依法追究法律责任。

五金塑胶厂文件编号SM-DCC-003安全生产标准化文件文件版本A0文件名称安全管理制度修订日期制定日期2011.12。153.10危险化学品管理制度危险化学品的品种应按国家法规确定,其管理、使用必须遵守国家及政府有关部门的规定。必须向取得政府相关部门许可的生产、经营单位购买危化品,危化品包装及说明书应符合相关要求,说明书应说明其危险性及伤害的处理措施、存放使用安全要求等(如是进口产品必须有中文说明书)。管理和使用危化品的人员必须经政府相关部门培训,取得危化品的管理、使用人员证。企业应按危化品的管理要求,建专用管理库房,按不同危化品满足相关安全要求,如防火、防爆、防晒、防高温、防雷、防静电、防泄漏及泄压等并配备足够的符合灭火要求种类的灭火器,严禁将放在一起会发生危险的不同危化品放在同一仓库内。严格做好入库验收,管理人员应认真检查危化品的包装完好,危化品的生产经营许可证、说明书、合格证、品种、数量、规格符合要求,如规定有其它验收要求的则应执行。验收合格后做好入库验收记录,如不合格应拒绝验收入库。严格做好发放登记,领料人必须凭经主管人员批准的领料单领取,核查发料符合要求。危化品的使用必须符合相关安全要求。危化品废弃物必须由取得政府相关部门的许可证的单位回收处理,做好详细的回收记录。

五金塑胶厂文件编号SM-DCC-003安全生产标准化文件文件版本A0文件名称安全管理制度修订日期制定日期2011.12。153.11重大危险源管理制度根据《安全生产法》和《危险化学品重大危险源辨识》、《关于开展重大危险源监督管理工作的指导意见》的有关规定,为加强对重大危险源的监督管理,有效防范危险化学品重、特大事故的发生,特制定本制度。1、每年应至少组织一次危险源辨识,当有新的设施或场所构成重大危险源时应纳入重大危险源管理,并及时上报主管部门。2、对重大危险源场所,应每年进行一次安全评价。3、严格对重大危险源进行检查,并做好检查记录。4、进行24小时监控,遇有问题及时处理、报告。5、每月召开一次安全消防例会。6、制定有效的安全技术措施。7、编制危险化学品事故应急救援预案,并定期组织有关人员进行演练,对预案的适宜性、有效性、充分性进行评审。8、对本单位的重大危险源进行登记建档,并填写《重大危险源申报表》报安全生产监督管理局登记备案。9、重大危险源的生产过程以及材料、工艺、设备、防护措施和环境等因素发生重大变化或者国家有关法律法规、标准发生变化时,应对重大危险源重新进行辨识评价,并将有关情况报当地安全生产监督管理部门备案。

五金塑胶厂文件编号SM-DCC-003安全生产标准化文件文件版本A0文件名称安全管理制度修订日期制定日期2011.12。153.12相关方管理制度与本企业(甲方)有密切协作业务关系的相关方,如为甲方进行设备或工程项目的制造、施工、安装、改造、修理,为甲方提供原材料、零部件,承包甲方产品销售及售后服务等业务的单位(乙方)。应按本制度进行管理。甲方应根据协作的业务范围,按国家及行业的相关法规、标准要求乙方提供相应的资质证书,确认乙方有相关资质,否则不许委托乙方承担相关业务。甲乙双方应根据协作业务要求签订合同,合同中应包含质量保证、安全保障双方的责权等条款,并应根据法规、标准的修改及时修改合同。甲方应根据本企业各部门的业务分工,由相关部门分别负责乙方相关业务的质量、安全的审查、检验、验收,重大项目的安全必须由安全生产直接责任人负责,具体由安全部门主持处理。甲方必须对进入本企业进行施工的乙方人员进行安全教育,使乙方人员了解甲方的危险因素、安全要求,审查乙方人员,确保具有相关作业的上岗证,乙方人员除应严格遵守本岗位的安全操作规程外,还应严格遵守甲方的相关安全制度、安全规程及相关规章制度。甲方应对乙方在本企业的工作过程中安全情况进行检查监督,发现问题应与乙方协同及时认真处理,双方工作人员有权对任何一方的违章指挥作抵制,违章指挥、违章作业者则应对造成的危害承担相应的责任。

五金塑胶厂文件编号SM-DCC-003安全生产标准化文件文件版本A0文件名称安全管理制度修订日期制定日期2011.12。153.13职业安全健康管理制度1、企业职业安全健康工作由安全生产直接责任人负责,日常工作由安全主任协调落实。2员工进企业前要进行就业前体检,体检合格才能进入企业工作。对在有毒有害作业岗位工作的员工每年进行一次体检,无毒害作业岗位和办公室后勤人员每二年进行一次体检,并建立员工职业安全健康档案。3、新员工上岗前要进行职业安全健康卫生知识培训教育,在岗期间要定期组织员工进行职业安全健康卫生培训教育。4、企业应关心职工健康,积极改善工作条件,尽量使工作场所通风良好,照明充足,低噪音,低污染,温度适宜。对有毒有害作业场所进行监控并定期委托职业卫生管理部门进行检测,确保符合国家标准,如发现有毒、有害因素超标,应及时进行治理整顿,使之符合国家标准。5、在每年的6月份到10月份制订防暑降温措施,给高温作业员工免费发放清凉饮料。6、新建、扩建、改建和引进工程项目,其劳动职业卫生防护设施与主体工程同时设计,同时施工,同时验收投入使用。工程劳动职业卫生部份的设计审查和竣工验收需经职业卫生监督部门签字同意,才能投入使用。7、建立劳保用品发放、使用制度,按有关规定配备发放劳保用品。8、发生急性中毒事件时,要及时进行处理并向有关部门报告。9、对经有资质的医疗部门检查确认的职业病患者企业应依据《中华人民共和国职业病防治法》规定要求,对职业病者进行治疗和赔偿。10、严格执行《中华人民共和国职业病防治法》和国家、广东省规定的职业健康卫生安全的有关法律、法规。宣传贯彻执行劳动保护、职业卫生健康的方针、政策。

五金塑胶厂文件编号SM-DCC-003安全生产标准化文件文件版本A0文件名称安全管理制度修订日期制定日期2011.12。153.14劳动保护用品管理制度员工个人劳动防护用品是保护劳动者安全健康所必需的预防性辅助用品。企业根据安全生产、防止工伤、职业病伤害的需要,按照不同工种、不同劳动条件发给员工个人劳动防护用品。劳保用品的采购应按质、按量、按时采购符合安全要求的各类劳动防护用品,对于在生产中必不可少的特种劳动防护用品必须向定点经营单位采购。劳保用品的质量必须符合国家有关标准,必须提供合格证,并保存。防护用品的品种、规格和式样,应当以符合工种安全要求为主,做到适用、美观、大方。禁止将劳动防护用品折合现金发给个人,发放的防护用品不准转卖。劳动防护用品的管理和发放,涉及每个员工的切身利益,对不按规定发放或作业时不按规定穿用防护用品的要进行教育和处理,对由此而造成员工伤亡(中毒)事故的,要追究有关领导和责任人的责任。员工因缺勤(包括事假、病假、产假、工伤假等)或借外单位工作人员在三个月以上者,其防护用品顺延使用期。各岗位人员按规定穿戴相应的劳动防护用品。

五金塑胶厂文件编号SM-DCC-003安全生产标准化文件文件版本A0文件名称安全管理制度修订日期制定日期2011.12。153.15应急管理制度企业应依据相关法律、法规,结合本企业的具体情况,制订应急预案,由企业安全第一责任人或直接责任人批准颁布执行。企业应将应急预案上报给属地安全监管部门、消防部门备案。企业应急办公室应指定专人负责应急预案的管理,包括建立完善的管理机构,组织全体员工学习熟悉应急预案,落实应急经费,应急救援物资,不断修改完善应急预案,发生紧急情况时迅速有效实施应急预案。每年至少进行一次全员应急知识培训,培训内容应当包括:事故预防、危险辩识、事故报告、应急响应、各类事故处置方案、基本救护常识、避灾避险、逃生自救等。每年至少安排一次应急演练,强化职工应急意识,提高应急队伍的反应速度和实战能力,并通过演练发现问题,以便不断完善应急预案。应急预案的修订完善由应急领导小组负责。应急领导小组要明确分工,做好应急费用、应急物资的管理工作,确保经费落实,物资充足,并定期检查、维护、更新,确保完好。做好相关记录。本制度解释权归应急领导小组,自颁布之日起实行。如有不完善处,由应急领导小组修改,报请企业负责人批准。

五金塑胶厂文件编号SM-DCC-003安全生产标准化文件文件版本A0文件名称安全管理制度修订日期制定日期2011.12。153.16事故管理制度1.发生事故时,事故现场有关人员应立即进行积极抢救保护好现场并报告公司主要负责人。公司主要负责人应根据事故的情况,采取相应的救援措施或启动事故应急救援预案,迅速采取有效措施,组织营救受伤害人员,控制危害源,监测危害状况,防止事故蔓延、扩大,减少人员伤亡和财产损失,并采取封闭、隔离等措施处置、减少或消除造成的危害。在积极组织抢救的同时,要保护好事故现场,任何人不得擅自破坏现场,否则将追究责任。2.事故报告:发生下列情形之一的事故,应当及时逐级上报:(一)一次造成死亡1人以上的;(二)一次造成重伤(包括急性工业中毒)1人以上的;(三)一次造成直接经济损失100万元以上的。任何单位和个人不得瞒报、谎报或拖报(遇特殊情况,晚报酌情处理),违者将视其情节轻重予以罚款处理或处分。【注1】3.事故处理:发生事故后,必须严格按照“四不放过”【注2】的原则进行认真处理,企业领导、安全主任和有关负责人必须进行现场调查,查清事故损失、事故原因和责任人。对重大事故,公司应配合上级部门组织有关人员参加事故调查和处理。根据事故大小、损失多少、情节轻重、责任大小以及影响程度等情况,对事故责任者给予赔偿经济损失或行政处分。4.对企业安全管理和安全生产作出贡献,以及对防止或抢救事故有功的部门和个人,企业应予以表彰、奖励。【注1】须向上级报告事故的范围应根据政府相关部门规定的修改而修改。【注2】“四不放过”:(1)事故原因没有查清不放过;(2)事故责任者没有严肃处理不放过;(3)广大职工没有受到教育不放过;(4)防范措施没有落实不放过。

五金塑胶厂文件编号SM-DCC-003安全生产标准化文件文件版本A0文件名称安全管理制度修订日期制定日期2011.12。153.17带电作业管理制度带电作业人员应具有相应的作业资质(上岗证、特种作业证),带电作业班组人员和管理人员,必须经过技术培训和安全规范考试,熟练掌握带电作业安全规范,熟悉触电急救法、人工呼吸法。带电作业实际工作前,应填写带电作业工作票,由电气管理技术人员,拟订工作内容,安全作业方案,认真做好危险分析辨识和安全控制措施,经企业安全部门和安全生产直接责任人批准。带电作业所用的工具必须有合格证,并经定期检验合格,使用前应再认真检查,确保合格。工作人员应穿戴好防护用品,穿全棉工作服。室外带电作业必须在良好天气下进行,当遇雷电(听见雷声、看见闪电)、雪雹、雨雾不得进行带电作业。风力大于5级时,一般不宜进行带电作业。登高2m带电作业的技术要求应执行相关标准。其他工种相关作业必须遵守相关安全操作规程。电气部门和安全部门应派专人监督、指导带电作业,确保按带电作业安全要求进行工作。

五金塑胶厂文件编号SM-DCC-003安全生产标准化文件文件版本A0文件名称安全管理制度修订日期制定日期2011.12。153.18动火作业管理制度根据企业范围内火灾危险程度及生产、维修、建设等工作的需要,由安全管理部门提出,经企业安全生产直接责任人批准,划定“固定动火区”。固定动火区以外一律为禁火区。在禁火区内使用电焊、气焊(割)、电钻、砂轮机打磨切割及其它等可产生火焰、火花及炽热表面的临时性作业,均为动火作业,必须由动火人及动火单位负责人申请办理“动火证”。动火证上应明确动火负责人、动火人、监护人、动火有效期、动火区、动火作业内容、动火前动火中及动火后完善有效的安全防火措施。实施安全防护措施的相关人员需在动火证上签字并保留相关记录。动火证必须经动火区域主管和厂安全管理部门审批,关键部位和危险性重大的动火必须由企业安全生产直接责任人批准,动火时要将动火证悬挂在用火点附近备查。动火人及动火单位负责人在接到动火证后,要详细核对其各项内容是否落实和审批手续是否完备,若发现不具备动火条件时,有权拒绝动火,并向厂安全管理部门报告。动火人要随身携带“动火证”,严禁无证作业及审批手续不完备作业。每次动火前均应主动向现场当班操作班长呈验“动火证”,并经其签字认可后方可进行动火作业。动火监护人需在“动火证”上签字,负责动火现场的安全防火检查和监护工作。监护人在动火作业中不准离开现场,应密切观察动火周边的情况,如发现异常,应立即通知动火人员停止作业,并向上级汇报。现场当班操作班长负责生产与动火作业的衔接工作,并与监护人互相传达作业信息,动火作业中,生产系统如有紧急或异常情况,应立即通知停止动火作业。动火分析应执行本企业分析管理制度,分析结果需经分析管理人员审核认可保存记录。根据“动火证”的要求及现场情况,亲自取样分析,取样要有代表性,分析样品要保留到动火作业结束。在“动火证”上如实填写取样时间和分析结果并签字。取样与动火的间隔不得超过30分钟。如动火时间较长,应视情况再进行取样分析。动火作业过程中各种作业必须严格遵守相关安全操作规程。“动火证”不准转让、涂改,不准异地使用或扩大范围使用。“动火证”一式三份,动火人、动火监护人、查存各一份。一份“动火证”只准在一个动火点使用,动火前由动火人员在“动火证”上签字。如果在同一动火点多人同时动火作业,可使用一份“动火证”,但参加动火作业的所有动火人应分别在“动火证”上签字。动火作业完毕,清理现场,确认无残留火种后方可离开。

五金塑胶厂文件编号SM-DCC-003安全生产标准化文件文件版本A0文件名称安全管理制度修订日期制定日期2011.12。153.19高处作业管理制度凡高出地面2m以上(含2m)的作业必须遵守本制度。登高作业前施工单位要向安全部门提供书面申请(含施工内容、安全措施、施工方案等),安全部门审查核准后实施,危险性较大的登高作业须由安全直接责任人审批后方可实施。在实施登高作业前,安全部门必须会同技术部门、施工单位、设备使用单位等对现场安全措施进行确认,符合要求才准予施工。施工平台的安全防护措施应符合要求。在作业过程中,平台承受的重量不许超过其允许值。登高作业者不许有癫痫、心脏病、高血压及其它不宜登高作业的疾病。不许酒后作业,有进行作业相关工种的上岗作业证,特种作业人员应有相关特种作业证。登高作业人员应系安全带,戴安全帽及佩戴其余所需防护用品,所有安全防护用品必须有质量合格证且经检查完好。遇雷雨、大风、高温等恶劣天气,禁止进行露天高空作业。高空作业下部地面应设安全警戒标志,禁止无关人员进入。进行多项作业必须遵守相关安全操作规程,多人、多工种作业必须由一人统一指挥,协调工作。安全部门及施工部门应在地面监护施工,发生异常应及时处理。施工完毕,检验合格,清理现场,确认符合要求后才能认可施工结束,撤离现场。违反本制度视情况给予相应处罚,造成重大伤害的应依法追究法律责任。

五金塑胶厂文件编号SM-DCC-003安全生产标准化文件文件版本A0文件名称安全管理制度修订日期制定日期2011.12。153.20临时低压用电作业管理制度1.为加强临时用电安全管理,避免人身触电、火灾爆炸及各类电气事故,特制定本规定。2.本规定适用于公司范围内正式运行电源上对接的一切临时用电。3.临时用电范围:①检修、抢修用电。②安装施工用电。③特殊原因用电。4.临时用电审批:临时用电申请人提出申请,说明用电目的、地点、时间和安全措施,交安全主任和部门负责人审批同意。防火区内临时用电必须经企业安全直接责任人批准。5.临时用电设施的要求:①临时用电设备和线路必须按供电电压等级正确选用,所有电气元件必须符合国家规范标准要求,临时用电电源施工、安装必须严格执行电气施工、安装规范。②临时用电使用的临时电源、设备和线路,要达到相应的防火等级要求,或采取相应的防火安全措施。③临时用电的单相与三相的混用线路应采用五线制电缆。④临时用电线路架

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