聘用销售员工协议书_第1页
聘用销售员工协议书_第2页
聘用销售员工协议书_第3页
聘用销售员工协议书_第4页
聘用销售员工协议书_第5页
全文预览已结束

下载本文档

版权说明：本文档由用户提供并上传，收益归属内容提供方，若内容存在侵权，请进行举报或认领

文档简介

聘用销售员工协议书1.引言本协议书由雇主（简称“公司”）与销售员工（简称“员工”）双方签署，旨在明确员工在公司的销售部门工作的职责、权益和义务。双方应共同遵守本协议的条款，并建立良好的雇佣关系。2.聘用条件2.1员工须具备良好的销售能力和相关经验，了解公司所提供的产品或服务，并具备与客户进行有效沟通、推销的能力。2.2公司将根据员工的工作表现结合市场竞争情况，决定员工的薪资和福利待遇。2.3员工必须遵守公司的规章制度，完成公司安排的销售任务，并按时提交销售报告。3.工作职责3.1员工应积极主动地开展销售工作，达成公司制定的销售目标。3.2员工应全面了解公司的产品或服务，具备针对客户需求进行销售的能力，并及时跟进客户的售后服务。3.3员工应遵守公司的销售流程和规定，确保销售过程的顺利进行，并提供准确的销售数据和报告。3.4员工应与团队成员合作，分享销售经验和资源，共同提高团队的销售业绩。4.薪资和福利待遇4.1员工的薪资和福利待遇将根据公司的政策和员工的销售绩效进行评估。4.2公司将提供基本工资、销售提成和年终奖金等激励机制，以激发员工的积极性和工作动力。4.3员工将享受公司规定的社会保险和福利待遇，包括但不限于医疗保险、养老保险等。5.保密责任5.1员工应认真履行保密责任，对公司的商业秘密、客户信息等保持机密，不得擅自泄露或利用公司的机密信息。5.2在离职或解除劳动合同后，员工仍需对所掌握的与公司相关的机密信息负有保密责任。6.解除劳动合同6.1如果员工违反本协议的条款，公司有权解除劳动合同，并依法行使解除劳动合同的权利。6.2如果员工因个人原因主动离职，需提前30天书面通知公司。6.3双方如有解除劳动合同的事宜，应通过协商达成一致意见，并办理相关手续。7.不可抗力7.1如因不可抗力原因影响员工履行本协议的，双方可暂时中止履行义务，并通过协商决定后续处理方式。8.争议解决8.1如双方在履行本协议过程中发生争议，应通过友好协商解决。8.2如协商不成，可向劳动争议仲裁机构申请仲裁。9.其他条款9.1本协议未尽事宜，按照国家有关法律法规和公司的规章制度执行。9.2本协议自双方签署之日起生效，并具有法律效力。是聘用销售员工的协议书内容，双方应严格遵守并共同承担协议条款所规定的义务和责任。愿

人人文库> 全部分类> 应用文书 > 合同范本

温馨提示

  • 1. 本站所有资源如无特殊说明，都需要本地电脑安装OFFICE2007和PDF阅读器。图纸软件为CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.压缩文件请下载最新的WinRAR软件解压。
  • 2. 本站的文档不包含任何第三方提供的附件图纸等，如果需要附件，请联系上传者。文件的所有权益归上传用户所有。
  • 3. 本站RAR压缩包中若带图纸，网页内容里面会有图纸预览，若没有图纸预览就没有图纸。
  • 4. 未经权益所有人同意不得将文件中的内容挪作商业或盈利用途。
  • 5. 人人文库网仅提供信息存储空间，仅对用户上传内容的表现方式做保护处理，对用户上传分享的文档内容本身不做任何修改或编辑，并不能对任何下载内容负责。
  • 6. 下载文件中如有侵权或不适当内容，请与我们联系，我们立即纠正。
  • 7. 本站不保证下载资源的准确性、安全性和完整性, 同时也不承担用户因使用这些下载资源对自己和他人造成任何形式的伤害或损失。

最新文档

评论

0/150

提交评论