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文档简介

第页共页公司吸烟管理规定第一部分：引言为了促进员工的健康和为员工提供一个良好的工作环境，制定《公司吸烟管理规定》。此规定适用于本公司所有员工，包括全职员工、兼职员工和实习生。第二部分：吸烟区设施1.公司设立吸烟区，为吸烟员工提供合理的场所。吸烟区应设在室外的指定区域，并且应有足够的烟灰缸。2.吸烟区应远离公共出入口、窗户以及空调出风口等地，以确保烟雾不会影响到非吸烟员工。3.吸烟区应设置显眼的警示牌，提醒员工在吸烟区内严守安全规定。第三部分：禁止吸烟区域1.公司内所有办公室、会议室、厕所、楼梯间、电梯、走廊等任何封闭或开放的公共区域都被视为禁止吸烟区域。2.禁止吸烟区域将设立标志或标识以提醒员工，并且在这些区域内要定期清理以确保清新的空气。第四部分：吸烟时间和频率1.在工作时间内（包括正常工作时间和加班时间），禁止吸烟。员工可以选择在工作间隙或午餐时间吸烟，但必须前往指定的吸烟区域。2.每位员工每天最多有两次吸烟时间，每次时间限制在10分钟以内。吸烟时间应与其他员工协商，确保工作流程不受影响。3.对于吸烟频率过多或时间过长的员工，公司将进行相关的警告或纪律处分。第五部分：非吸烟员工权益保护1.公司承诺保护非吸烟员工的权益，确保他们不会受到吸烟员工的烟雾干扰。2.非吸烟员工如果发现吸烟员工在禁止吸烟区域吸烟，有权向上级主管或公司管理部门进行举报。3.公司将对违反吸烟管理规定的员工进行相应的处罚，包括口头警告、书面警告、经济处罚甚至解雇。第六部分：违反规定的处理1.公司将通过内部监督和检查，发现违反吸烟管理规定的行为，并采取适当的处理措施。2.吸烟管理规定的违反行为将根据情节轻重，采取不同的处罚措施。轻微违规将给予口头警告，情节严重者将给予书面警告甚至解雇。3.对于屡教不改的员工，公司将按照规定的程序进行严厉的处罚，以保障所有员工的权益和公司的工作环境。第七部分：教育和宣传1.公司将定期组织吸烟危害教育和宣传活动，为员工提供相关的知识和信息。2.公司将在入职培训中向新员工介绍吸烟管理规定，并要求他们遵守。3.通过公司内部网站、公告栏、内部新闻等渠道，定期向全体员工宣传吸烟管理规定，提高员工的安全意识和健康意识。结论为了创造一个健康的工作环境，本公司制定了《公司吸烟管理规定》。公司将始终坚持这些规定的执行，并对违规行为采取适当的处罚措施。吸烟员工必须尊重其他非吸烟员工的权益，并且在规定的吸烟区域内以及指定的时间内吸烟。公

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