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文档简介

第页共页安全管理相关方及外用工管理制度范文一、引言安全管理是企业生产经营活动中至关重要的一环，关乎员工安全和企业利益。为了更好地管理安全事务，确保生产经营的顺利进行，需要明确相关方及外用工的管理制度。本文旨在提供一份____字的安全管理相关方及外用工管理制度范文，以便企业参考和制定相应的安全管理制度。二、安全管理相关方1.高层管理人员高层管理人员在企业安全管理中起到重要的决策和指导作用。他们应承担以下责任：（1）制定企业安全管理的整体策略和方针，确保安全管理工作顺利进行。（2）提供安全管理所需的资源和支持，确保安全管理工作得以实施。（3）定期组织安全培训，提高员工的安全意识和技能。（4）审查和评估安全管理措施的有效性，及时进行调整和改进。2.安全管理部门安全管理部门是企业安全管理的实施机构，承担以下职责：（1）制定和执行安全管理制度，确保各项安全制度的执行。（2）组织安全培训，提高员工的安全意识和技能。（3）建立安全监测和事故报告机制，及时发现和处理安全隐患和事故。（4）定期检查和评估安全管理措施的有效性，及时进行调整和改进。3.员工员工是企业安全生产的主体，他们应承担以下责任：（1）严格遵守安全管理制度和操作规程，确保自身安全和生产安全。（2）及时上报安全隐患，积极参与安全培训和应急演练。（3）配合安全职责和工作，提高安全风险和事故的防范能力。4.合作伙伴合作伙伴是企业安全管理的外部参与方，他们应承担以下责任：（1）遵守企业安全管理制度，确保合作过程中的安全。（2）与企业共同落实安全责任，建立安全透明和合作关系。（3）定期交流安全经验和技术，共同提高安全管理水平。三、外用工管理制度1.外用工准入制度（1）外用工必须符合国家相关法律法规和政策的规定，具备相关工作经验和技能。（2）外用工必须通过企业的招聘程序，并进行相应的面试和考核。（3）外用工必须在入职前进行安全培训，掌握企业的安全管理制度和操作规程。2.外用工工作安全制度（1）外用工必须遵守企业的安全管理制度和操作规程，严禁违反安全规定。（2）外用工必须配戴个人防护用品，并正确使用和保养，确保工作安全。（3）外用工必须参加企业组织的安全培训和应急演练，提高安全意识和技能。3.外用工事故报告和处理制度（1）外用工发生安全事故应立即报告，并采取紧急措施，确保伤害扩大和次生事故的发生。（2）外用工事故应由现场负责人负责处理，并及时向企业安全管理部门汇报。（3）外用工事故应进行调查和分析，找出事故原因，并采取相应的预防和控制措施。4.外用工安全奖惩制度（1）外用工安全表现突出的，将给予相应的奖励和荣誉。（2）外用工违反安全规定的，将受到相应的处罚和惩戒。（3）外用工多次违反安全规定的，将取消其参与企业的资格。四、结语安全管理涉及多方面的相关方和外用工，在企业安全管理中起着重要的作用。通过明确相关方的职责和外用工的管理制度，可以提高企业的安全管

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