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文档简介

第页共页工器具管理制度范本工器具管理制度一、目的本制度旨在规范对公司工器具的管理，确保工器具的安全使用和有效利用，减少工器具的损失和浪费。二、适用范围本制度适用于公司所有工器具的管理，包括但不限于固定工具、手持工具、测量工具等。三、管理责任1.公司负责人公司负责人应确立工器具管理的重要性，并为管理制度提供必要的支持和资源。2.工器具管理员工器具管理员负责对工器具进行统一管理和监督，包括工器具的购置、登记、使用、保养、维修和报废等工作。四、工器具的购置与登记1.工器具的购置公司根据业务需要和工器具的使用频率等因素，制定工器具购置计划，并根据实际情况进行购买。2.工器具的登记每个工器具都应有唯一的编码，工器具管理员应将每个工器具的基本信息进行登记，包括名称、型号、规格、数量、购置日期、供应商等，并编制工器具登记表。五、工器具的使用与保养1.工器具的使用使用工器具的人员应按照操作要求正确使用工器具，不得私自调整或改变工器具的设置和参数。2.工器具的保养工器具的保养是保证工器具正常工作的重要环节，使用人员应按照要求对工器具进行定期的清洁、润滑和检修等保养工作，确保工器具的正常使用。六、工器具的维修与检验1.工器具的维修如果工器具出现故障或损坏，使用人员应立即报告工器具管理员，并将工器具交由专业人员进行维修。2.工器具的检验工器具管理员应定期对工器具进行检验，检查工器具的功能是否正常，如发现问题应及时处理。七、工器具的报废与处置1.工器具的报废工器具经过长期使用后，如出现无法修复或严重损坏的情况，工器具管理员应编制工器具报废表，并进行报废处理。2.工器具的处置报废的工器具应按照相关规定进行处置，如尽量进行再利用、回收或销售等。八、违规管理对于违反本制度规定的行为，公司将依照公司相关制度和规定予以处理，包括但不限于警告、记过、停职、解聘等。九、附则1.本制度经公司负责人签署后生效，并进行全员宣传和培训。2.对于新增或变更的工器具，应及时进行登记和归档。3.如有需要，本制度可进行修订或补充，修订后应及时进

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