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文档简介
2023年调度个人工作总结(篇)
5、查阅各项资料,请教其他同事更新完善调度室的基础资料,如园区水、电、汽、气、风的平衡、物料平衡,水、电、汽、气、风的管道仪表流程图等等。
总之今年的试车工作让我成长了不少但也发觉不少问题,新的一年我将不断完善自我,努力完成各项工作,“革命”尚未胜利同志将接着努力。
调度个人工作总结12
光阴似箭,时间穿梭瞬然间20xx即将过去了,回首过去一年里,调度室的工作,在公司的正确领导下,在各部、科室支持和协作下,调度依‘一心一意谋发展,稳步推动求落实,细抓严控求平安,严管成控求实效’为指导思想,进一步提高执行、协调为准则’,结合公司年度的工作支配和安排,目标任务,充分发挥调度中心的本质、责能作用‘上情下达,下达上汇工作范围。运盛在闫总的正确领导和支持下,在全体调度员工的协作努力下,在其他科,部室的领导同志帮助支持下,较好的完成了各项生产目标和任务。
在新的起点上,要漫好步,开好头,作为一名一般的调度员工,刚从王台公司调到运盛总部,调度中心,对新的环境,相识很深,有种紧迫感,使命感,感受到运盛物流大的环境里,无论从制度上,各个管理体系上,都有所不同的改变,工作上感受到了压力,而压力变为熟识的动力,不断摸索,不断熟识,不断询问,了解工作性质和一些工作范围,细致性的、分化及其工作重要性。稳妥做好各项工作。在短暂工作时间里,找到去年在工作中的不足,找出在工作中出现的问题和错误,突出重点,提出要点,细致分化自己在工作上稳步求进,进取求精工作思路。在本质工作岗位上,我感到责任重大,职责范围广泛,接触问题比较多,了解运行车辆运行状况比较乱,比较困难,必需有明确的思路,正确对待工作,清楚和了解分化路上运行安排任务,作为晋煤宏圣物流运盛公司,目前也是晋城唯一比较大的物流公司,在生存发展过程中也走过了艰难路程,道路是坎坷的,过程是不平凡的`,也经验了许多值得我们学习榜样,公司也积累丰富、珍贵的运输阅历,我感到现在作为公司的一名员工,感到骄傲与傲慢,站立在公司形象物流发展趋势,首先把过去一年中的失误,作为自己在今后工作阅历。
展望新的20xx新的起先,让崭新的面貌去面临新的开端,新的目标和任务,以及要求,目标是明确的,思路是明目的,确保在运行中‘平安第一、预防为主,综合治理’原则。实行监督互信服务,让运行在路上车,平安运行,在新的20xx,让我怀着满怀工作热忱投入在自己工作岗位上,在工作中首先要保持正确工作看法,的确做好理性化服务,为‘上情下达,下达上汇’服务理念贯彻在工作中,让自己不断提高业务学问水平,提高业务素养,增加工作实力,加强自身建设,进一步提高责任心,增加责任感,不断参与培训和参与各项活动,使自己在新的一年里扎扎实实做工作,认仔细真抓实效,一步一步见成效,在其它方面实行敏捷多变思维去工作求实效,在踏踏实实工作求进取,让我在调度的岗位上不断为美妙发展前景而努力,为明天辉煌而奋进,为更好的发展而工作。
在新的20xx我要做到以下几个方面;
第一,要爱岗敬业,奉献于企业,立足于企业,统一思想,同一个目标,同一个方向,同一个要求,端正工作看法,明确思路,清楚相识。
其次,遵守一切岗位制度,娴熟岗位操作规程及详细要求,做好工作笔记以及记录,仔细填写,字体清楚明白,电话用礼貌用语接待每一件事情,交待清晰,汇报完整,确保工作无失误,无漏洞。
第三,交接班要交接清晰,手拉手,口对口,你不来,我不走详细要求。
第四,团结同志,互帮互爱,塑造好的形象,树立好的风范。
第五,参与多项活动,提高自身水平,增加业务素养,加强工作实力,不断学习文化学问,提高业务实力。时刻要求自己,警示自己在工作上、上进水平。
调度个人工作总结13
生产调度工作总结新的一年即将在面前绽开画卷,回首年,公司扩容生产,从人员管理、工艺技术改进、产能的提升等都有长足的进步,在生产工作中,使受益匪浅,所见所闻都让工作的各个进步。在生产部大家分工,担当起的责任,每一相辅相成,,并的作用,每个人都能够的不怜悯况在的责任范畴内导向作用。一名生产调度员,怎样的组织生产工作是面对并为之不懈努力的课题,在熟识生产操作规程的要有的意识,实事求是的管理,的指挥限制技能,是从事生产工作要追求的方向和。
1、生产工作:帮助生产管理支配工作,在的细心下使我学到更多的管理阅历,积累了更多的社会阅历和学问,各工作任务。在今后的工作中应学习,工作创新意识,化建议和解决方法供参考。
2、司机班管理:在近一年的车辆管理工作中,生产部运输工作的公司车辆运用工作,记录和司机平安培训及车辆维保,在工作中也暴露出很多之处,阅历教训的总结,交通平安管理,司机性平安意识,行车平安。
3、平安管理工作:参与安监组织的劳动防护用品管理培训和企业平安员培训,学习积累平安管理工作学问,在公司内部平安隐患检查和解除工作,对的工伤事故分析和管理,工作状况整改,意识到平安生产是每个生产企业中最的.,平安是效益。在点上做得还,是平安学问大员工不多,为此明年平安宣扬工作,同人事部一起平安学问的培训。使每一位员工在每时每刻都绷紧平安生产这根弦,在人人心中平安意识,平安生产防护。
4、管理学问学习:学习管理学问和理念,公司状况思索如何的管理工作,使生产工作有有的,一改以往“救火式”生产,使工作能够限制有序的和,,在来年将对车间内产品质量和产能都将管理模式,在员工中普及管理学问,起步的工作是片面的或不的,会在生产活动中地积累和。
5、团队合作:各的沟通及沟通桥梁,团队的任何建设都将毫无意义。各间应依存、帮助、互怀,大家彼此,利益和成就共享。的合作是高绩效团队的基础,合作就谈不上最好的团队,员工工作是劳役的心理,相识到的工作单调的机械性的任务,让员工在工作中充溢热忱,懂得工作是一件美妙的事情。让员工为在生产过程中问题、解决问题而骄傲。
调度个人工作总结14
工作总结忙劳碌碌间,走过了充溢感动和坚毅的20xx年。对我个人而言,这是收获颇丰的一年。这一年中我和大家一样都经验着感动、告辞、收获、感谢和努力,不论是生活还是工作都让我重新谛视了自己以往做人做事的看法和方式,使我有了很大的提高。尤其是参与工作后,在领导和同事们的支持和帮助下,得到各方面的熬炼,让我受益匪浅。在此向各位领导和同事表达真诚的谢意,感谢大家赐予我的宽容、激励和帮助。现将入职以来思想、学习和工作状况总结如下:
一、思想意识的转变
刚刚走出校内的我,没有任何的工作阅历,走上工作岗位初始也未参与过专业的培训,许多专业学问对我来说虽然极具吸引力,但还是特别生疏,与其他同事之间存在着很大的差距。而我也知道自己的最大缺点就是急躁,许多事情太急于完成而出现错误。再加上同事处理工作的得心应手,而我却心有余力不足。所以随着这些担忧,初来时的兴奋渐渐被压力所取代,心里也总是倍感愧疚和自责。这在通过大家的帮助和自己的学习,渐渐进入工作状态后,担心与惊慌渐渐得以平复,自己也有了自信和做好工作的决心。
二、学习方面
作为一名调度要特别的熟识制作流程,明显,刚入职的我在这方面还是很薄弱的。所以在工作之余主动的向同事请教学习,使我驾驭了各种构件的制作流程,明确了生产调度应当具备的实力;在车间遇到不明白的问题,虚心向工人师傅请教,了解各种设备的用途和工艺执行状况。我想:只有精通岗位业务,才能做到对生产的有效监管。三、工作方面按时参与生产例会。帮助领导进行生产管理工作,在领导和同事的细心指导下我学到更多的学问,积累丰富的工作阅历。协作同事完成杭州博览项目的构件制作。其中包括:跟踪材料进场时间、排版下料时间、生产安排编排、协调生产、成品发货以及与现场项目部沟通等工作。
三、工作中存在的不足
在过去的工作中我虽然取得了肯定的进步,但是这些进步都离不开领导和同事对我的帮助。在工作中我也出现过的生产组织不力,协调不到位,对领导的指示落实不到位的状况。并且在工作的过程中,由于工作阅历不足并且对其他专业比较生疏,造成工作效率降低习甚至出现错误。在以后的工作中,我会主动加强和其他部门沟通,充分利用资源,多方面学习全方位发展,提高主观能动性,主动工作,认真落实领导的指示,努力不断提高自己的业务水平争取把本职工作做的更加完备和胜利。
在即将过去的一年里,让我看看曾经走过的路,xx年对我来说是特别的一年,从校内走向社会,起先了我新的生活,渐渐的由当时的懵懂变得娴熟,感谢专心栽培我成长的全部领导和同事们,在你们的关怀、帮助、支持下,使我现在可以较好的完成各项工作任务。经过一年的在xx厂生产科的工作,所见及所闻都让我感受颇深,现在就对过去一年的工作做一个总结:
作为xx厂的一名调度来说“调”就是调整、调整、调配,“度”就是尺度、权衡、指挥运筹。在生产上协调平衡、指挥和监管作用,把各个车间、各个部门、各个生产环节组织起来,协调起来,综合平衡,刚好地反映和克服生产中的冲突和薄弱环节,使整个生产过程有节奏的进行,要与平安生产技术工作和管理工作相结合,依据作业安排和领导意图刚好检查生产中各项打算工作和生产进度,发觉和消退生产过程中影响生产的不利因素,并对相关部门进行考核,必需做的有令必行,有禁必止,下级听从上机,确保做到集中的的统一指挥。
本年度生产组织全年安排产量94万吨,由于9—10月份公司限电及xx厂自身影响了生产。1—11月份我们共计生产线材8xx756。32吨,完成全年安排产量的86。58%,依据目前状况我们高线厂在xx月底不行能达到公司要求的产量。但在过去的一年里我们调度班子听从公司及厂部的指挥,仔细执行其工作指令,履行调度工作职责,协调生产组织,主动参与了公司组织的学习不断增进专业学问,围绕公司的'生产方针,以身作则组织生产,协调及各项工作的检查、学习等。坚持和贯彻公司制度,以“平安生产、节能降耗、增进自我、提高效益”为准则,使车间全年的生产相对稳定顺行。
一年来工作中虽然取得了一些成果,由于我自身实力有限和专业学问的薄弱在过去的工作中也给公司及xx厂带来了干脆或间接的损失,一次漏接电话,一次支配不到都有可能影响争产生产,就连做记录数据不清都对生产有影响。就自己的实际状况加入钢铁企业时间较短,在公司里相对缺乏强有力的管理,开展工作时缺乏魄力,给工作带来了不便,思想解放程度不够,和有阅历的同事比较还有肯定差距,工作创新,意志不强,文字基础差,学习力度不够。
为使自己的工作更进一步,在今后工作中强化形象,提高自身素养,我坚持严格要求自己,注意以身作则,以诚待人,正确相识自身的工作和价值,以及不足,并虚心向领导、同事请教,不断提高自己的专业水平。在工作中以制度、纪律规范自己的一切言行,严格遵守各项规章制度,敬重领导、团结同志,主动接受来自各方的看法,主动维护好高线调度形象。我将不断的进行学习和实践,弥补不足,以对工作的高度负责,尽心尽责的做好各项工作仔细总结阅历,努力把工作做的更好,加强对高线各环节、各部门的专业学问的熟识,刚好提合理化建议,供领导参考。
在新的一年里,努力做到,看法端正,实事求是,多理解、多支持、多协作,少猜疑、少争论,少职责,严格要求自己,使自己在新的一年里,做一名合格的高线调度,来完成领导给我们下达的生产目标任务。
调度个人工作总结15
自20xx年担当调度员以来,转瞬间4年已经过去了,在这4年里,很感谢各位领导及单位的同事们对我的支持和帮助,让我从工作模式上得到很大突破,工作思想也得到很大转变。在这段时间的工作过程中,让我明白,努力就有收获!现在就我一年来工作总结如下:
一、娴熟驾驭岗位业务
为了做一名合格的调度员,我充分了解调度员的岗位职责,主动提高业务水平。我利用每天业余时间虚心请教领导和同事,明白了调度员每天都要做什么工作、什么事该做、什么事不该做、遇到问题后该怎样处理。等等,遇到不明白的问题后,不碍于面子,虚心向他人学习,我想,只有精通岗位技能,才能做到对生产的有效监管!
二、加强执行实力
调度员最基本的职责就是执行力要强,面对领导下达的任务,都不折不扣的完成,把生产中重要的问题传达给司机,按序发车,做到行车、发车有序,调度敏捷。并关注司机的动态,严禁状态不佳有碍平安行驶的司机上路。遇到客观性不能解决的问题时,先汇报给领导,待领导裁决后再执行,不擅自变更领导的支配;执行工作任务时,大张旗鼓,能当班做完的不推到下一班,能3分钟做完的,不5分钟做完。保证工作质量,将车辆调配工作执行好、落实好、监督好、服务好!
三、平安预防,教化
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