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文档简介

毕业生三方协议一、协议背景本协议由学校、企业以及毕业生签订，主要目的是规范毕业生就业与双方权益关系，明确双方的义务和责任。在毕业生签约就业之前，双方需明确各自的权益与责任，并达成共识，以确保毕业生的就业环境和发展机会。二、协议内容就业机会提供学校和企业承诺为毕业生提供公平的就业机会。学校将为每位毕业生提供实习或职业辅导，并与企业合作，推荐适合毕业生的就业岗位。同时，企业将为毕业生提供实习和/或全职的工作机会。学校和企业将根据毕业生的专业背景和能力进行推荐和安排。就业准备与资源支持学校将为毕业生提供职业规划、简历撰写、面试技巧等就业准备的支持和指导。学校还将向毕业生提供就业资源，如就业信息、招聘会等，以帮助毕业生更好地融入社会就业市场。企业将为毕业生提供适当的培训和指导，以帮助他们尽快适应工作环境。岗位安排学校和企业将根据岗位需求和毕业生的意愿，共同协商确定岗位安排。学校将根据毕业生的专业特长和个人能力进行岗位推荐，但最终决策权在企业手中。企业承诺根据毕业生的能力和业绩，提供适当的岗位晋升与职业发展机会。薪酬待遇企业将为毕业生提供合理的薪酬待遇，根据毕业生的工作内容和工作表现进行评定。薪酬标准将根据企业相关规定和市场行情确定，保证毕业生的工资合理性和公平性。学校不对毕业生的薪酬承担责任，但将为毕业生提供薪酬待遇的咨询和建议。劳动关系和权益保障在毕业生正式签约雇佣之后，企业将为毕业生提供职业保险、社会保险以及其他相关福利待遇。企业将按照国家相关法律法规，保障毕业生的劳动权益和合法权益。签约条款毕业生正式签约雇佣之前，双方将通过面试和交流等方式确定具体的岗位和薪酬待遇，并签订正式的劳动合同。合同将明确双方的权益和责任，约定双方的工作时间、工作内容、工资支付方式等。三、协议生效与终止协议生效本协议自签署日起生效。双方承诺遵守协议内容，并严格按照协议约定履行各自的义务和责任。协议终止合同期满或达到协议约定的终止条件时，本协议自动终止。如果一方违反了本协议的内容，另一方有权终止协议。违约方应承担相应的法律责任，并赔偿对方因违约而遭受的损失。双方也可以通过协商一致的方式解除协议，但需提前通知对方一定期限。四、协议变更与争议解决协议的修改和解释应经双方书面协商一致，并签署书面补充协议。如双方在执行协议过程中发生争议，应通过友好协商解决。如果协商未果，双方可以依法选择仲裁机构或司法机构解决争议。五、附则本协议未尽事宜，可由双方另行协商约定，成为本协议的补充部分。本协议采用中英文两种文字版本，均具有同等法律效力，如有出入，以中文版本为准。本协议的解释、生效、履行和争议解决应适用相关法律。请各方仔细阅读

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