学校教代会工作制度范本

第页共页学校教代会工作制度范本第一章总则第一条为规范学校教代会工作，提高学校教代会管理水平，保障教师权益，促进教师发展，根据《中华人民共和国教育法》和《中华人民共和国教师法》等有关法律、法规，制定本工作制度。第二条工作制度的内容包括学校教代会的组织、职责、权利与义务、制度执行、监督与评估等方面的内容。第三条学校教代会是学校教师的代表组织，由学校全体教师组成，依照《中华人民共和国教育法》和《中华人民共和国教师法》等法律法规依法设立。第四条学校教代会的主要任务是代表教师的权益和利益，参与学校管理，促进教学科研，推动学校改革与发展。第五条学校教代会依法独立行使其权力，并不受学校和其他组织的干涉。第二章组织与组成第六条学校教代会的组成：学校教代会主席团、学校教代会委员会、学校教代会常务委员会。第七条学校教代会主席团是学校教代会的决策机构，由学校教代会主席、副主席组成，任期为三年，主要职责是组织学校教代会会议，制定学校教代会工作计划和决策事项。第八条学校教代会主席由学校教师自行选举产生，选举方式为无记名投票，按得票多少确定主席人选。第九条学校教代会委员会是学校教代会的议事机构，由学校教代会全体委员组成，主要职责是讨论并决定教代会工作中的重大问题。第十条学校教代会委员的产生方式为学校教师民主选举，选举方式为有记名投票，按得票多少确定代表名额。第十一条学校教代会的会议由学校教代会主席团组织召开，全体教代会委员应当按时参加，并享有发言权、提案权、表决权。第三章职责与权利第十二条学校教代会代表教师的权益和利益，履行以下职责：（一）制定学校教育教学改革和发展的规划和决策。（二）参与学校的管理与决策，监督学校的运行情况。（三）建议学校教师职称评审、培训与考核制度的完善。（四）促进教师之间的交流和合作，组织开展学术交流活动。（五）代表教师维护教育教学的正常秩序，维护教师的合法权益。（六）参与学校教育质量监控与评估，提出改进意见与建议。第十三条学校教代会享有以下权利：（一）参与学校重大决策的讨论与表决。（二）提出工作建议和意见，反映教师的合理诉求。（三）调查研究问题，提出问题解决方案。（四）组织开展学术研讨、培训和教学观摩等活动。（五）参与学校财务管理和教师福利分配的监督。第四章工作制度执行第十四条教代会常务委员会是学校教代会的日常工作领导机构，由学校教代会主席、副主席和常务委员组成。第十五条教代会常务委员会的主要职责是负责学校教代会的日常工作，具体职责包括但不限于：（一）制定学校教代会工作计划和年度工作要点。（二）组织学校教代会的会议和活动。（三）处理教师的意见与建议，并及时反馈和回复。（四）组织学校教代会的宣传和动员工作。（五）监督学校教代会工作的执行情况并进行评估。第十六条学校教代会的决议由学校教代会主席团签署并公布，要求学校和相关部门按照决议要求及时实施和落实。第五章监督与评估第十七条学校教代会享有对学校各项工作的监督权，可以通过以下途径进行监督与评估：（一）参加学校的各类会议，了解学校的工作进展情况。（二）召开专题座谈会和听取意见建议。（三）监督学校教师职称评审、培训与考核制度的执行情况。（四）通过书面反馈、电话、网络等方式与学校进行交流。（五）定期召开学校教代会会议，听取学校的工作报告。第十八条学校教代会对学校教代会工作的执行情况进行评估，评估内容包括但不限于：（一）学校教代会工作的组织与安排是否得力。（二）学校教代会活动的开展情况是否秩序井然。（三）学校教代会对教师的权益和利益的代表性和保障情况。（四）学校教代会对学校管理决策的有效性和参与程度。第六章附则第十九条本工作制