成立经营性通用航空公司程序

成立经营性通用航空公司程序第一篇：成立经营性通用航空公司程序成立经营性通用航空公司程序分为筹建认可和经营许可两个阶段：第一阶段，筹建认可阶段需要向民航主管部门提交筹建申请书、筹建的可行性研究报告、股东协议等文件，民航主管部门收到申请文件后进行审查，符合要求的，发给筹建认可通知书，如不符合要求，则发给不予筹建认可决定。第二阶段，筹建工作准备阶段。取得筹建认可通知书后，申请人可以购买航空器、办理国籍登记、适航证等工作。第三阶段，申请经营许可阶段。筹建工作完毕后，申请人向民航主管部门提交申请书和筹建工作报告、企业章程等文件。民航主管部门收到申请材料后进行审核，符合经营许可条件的，颁发经营许可证，不符合经营许可条件的，依法作出不予颁发经营许可证决定。第四阶段，工商注册。获得经营许可证的申请人应该持经营许可证向所在地区工商机关办理工商登记。成立经营性通用航空公司程序复杂，需要准备的法律文件繁多，建议委托专业律师办理。第二篇：航空公司设立程序航空公司设立的手续及流程第一步：申请筹建1.申办条件1.1空运企业应当依法取得中华人民共和国企业法人资格；1.2企业法定代表人为中国籍公民；1.3负责全面经营管理的企业主要负责人应当具备相应的航空专业知识。主管飞行、适航和其它专业技术工作的负责人应当符合民用航空规章的相应要求；1.4企业注册资本不少于8000万元人民币；1.5具有3架（含）以上民用航空器；1.6具有与民用航空器相适应的、经过专业训练取得规定执照，并具备规定条件的空勤人员；1.7具有与民用航空器相适应的、取得执照或者证书的维修、签派、通信、运输、航空安全等专业人员；1.8所使用的基地机场条件与其民用航空器型别相适应，并符合安全运营口的标准和要求；1.9具有保障安全、正常运营的固定经营场所和相应的其他基础设施、设备；1.10具有良好的民用航空客货运运输市场需求；1.11民航总局认为必要的其他条件。2.需提交的申请材料一、申请筹建公共航空运输企业，应当向民航总局提交下列文件、资料：（一）筹建申请报告；（二）可行性研究报告；（三）投资人的资信能力证明（成立航空公司的注册资本不少于人民币8000万元）；（四）筹建负责人的任职批件、履历表及其具备筹建空运企业的组织能力评价，主管飞行、航空器维修等专业技术负责人的履历表和组织能力评价；（五）投资各方签订的协议、合同以及有关的企业法人营业执照复印件；（六）拟设立企业所在地民航地区管理局同意筹建的初审意见；（七）与拟使用的基地机场签订的机场使用协议；（八）企业名称预先核准通知书。二、申请筹建中外合资公共航空运输企业，应当由中方控股，外资比例不得超过49％，一家外商（包括其关联企业）投资比例不得超过25％。除提供第一条所列文件、资料外，按照《外商投资民用航空业规定》，还要向国家有关部门、或者民航总局有关部门申请办理项目建议书和可行性研究报告的审批手续；向商务部办理合同、章程的审批手续和申领外商投资企业批准证书。三、筹建公共航空运输企业的可行性研究报告应当包括以下内容：（一）筹建企业所在地区空运市场的需求情况和设立公共航空运输企业的必要性；（二）拟选用的民用航空器型别、来源和拟使用的基地机场条件；（三）空勤人员、航空器维修人员以及飞行签派、运输业务、经营管理和其他有关保障人员的来源和培训渠道；（四）拟申请的经营范围；（五）经济、社会效益预测。3.办理程序3.1申请人咨询申办事宜；3.2准备相关申请资料；3.3向中南地区管理局递交申请材料；3.4中南地区管理局受理申请并对受理材料进行审核；3.5中南地区管理局提出审核意见，连同申请材料一起核转民航总局。4.审批期限民航中南地区管理局自受理申请之日起二十日内提出审核意见，民航总局自收到申请人的筹建申请之日起20天内，对申请人做出是否准予筹建的决定。5.特别提示5.1根据《公共航空运输企业审批管理规定》,空运企业的筹建资格，是由民航地区管理局审核、民航总局审批。申请人应先将申请材料报送所在民航地区管理局审核，由管理局提出审核意见后连同申报材料一起核转民航总局。5.2根据申请人的不同情况，申请人可要求自行向民航总局递交筹建空运企业的申报材料，但必须在向管理局递交申请时主动声明，并在领取审核意见书和申请材料时出具本单位的书面声明（声明样式见格式文本）。5.3经批准筹建的空运企业应按国家有关法律、法规及民用航空规章的规定和批准条件在筹建有效期内开展筹建工作，办妥筹建空运企业所需的各项手续（详见《公共航空运输企业审批管理规定》第十六、十七条）。5.4申请人经地区管理局审查完成筹建工作后，方可向民航总局申请颁发空运企业经营许可证。5.5申请人自批准筹建之日起2年内未能申请并取得经营许可证的，将注销其筹建资格。丧失筹建资格的申请人，民航总局2年内不再受理其筹建申请。第二步：申请企业经营许可证1.申办条件：申请人完成筹建工作后，向民航总局申请办理空运企业经营许可审批手续。2.需提交的申请材料2.1设立空运企业申请书和筹建工作报告；2.2企业章程；2.3企业住所证明；2.4空运企业标志及其批准文件；2.5购置或者租赁民用航空器的批准文件；2.6民用航空器国籍登记证、航空器权利登记证、适航证、维修许可证；2.7地面和民用航空器电台执照；2.8空运企业二、三字代码及其批准文件；2.9空运企业使用的客票、货运单格式样本及批准文件；2.10空勤人员、维修人员和签派人员执照；2.11运输业务人员上岗证书；2.12拟设立企业的法定代表人、负责企业全面经营管理的企业主要负责人及主管飞行和维修工作负责人的任职文件、履历表及其身份证；2.13企业董事、监事的姓名、住所及委派、选举或者聘任的证明；2.14与拟使用的基地机场签订的机坪租赁协议和机场场道保障协议书；2.15具有法定资格的验资机构出具的验资证明；2.16投保地面第三人责任险的证明文件；2.17经批准或者认可的企业管理手册或者文件；2.18民航总局规定的其他文件、资料。3.办理程序申请人完成筹建工作后，向中南地区管理局上报筹建完成情况，向民航总局申请办理空运企业经营许可。地区管理局对其筹建完成情况进行审查，并向民航总局上报审查意见。3.1准备相关申请资料；3.2向中南地区管理局递交申请材料；3.3中南地区管理局受理申请并对受理材料进行审核，对其筹建完成情况进行审查。3.4中南地区管理局提出审查意见，连同申请材料一起核转民航总局。3.5民航总局对申请人的申请报告、证照、其他资料和筹建情况进行审核检查，对符合规定条件的，发给公共航空运输企业经营许可证，并通知中南地区管理局；4.审批期限民航中南地区管理局自受理申请之日起二十日内对申请人筹建完成情况进行审查，并提出审查意见，民航总局自收到申请人的筹建申请之日起20天内，对申请人做出是否准予取得空运企业经营许可的决定，并于做出决定之日起10天内书面通知申请人，下发空运企业经营许可证。5.特别提示5.1申请人持民航总局颁发的空运企业经营许可证，按规定向工商行政管理机关申请办理登记注册。申请人自领取企业法人营业执照起15日内，将该营业执照复印件报民航总局备案。5.2申请人按照CCAR－121部规定，完成公共航空承运人运行合格审定，取得运行合格证后方可正式投入航线运营。5.3空运企业应当在民航总局批准的企业经营许可证所载明的经营范围内开展经营活动，未经批准不得超越经核准的经营范围。5.4空运企业经批准开展经营活动，应当按照有关规定向民航总局报送企业安全生产情况和统计数据。5.5未经民航总局批准，空运企业不得从事危险品运输。第三步：向工商申请设立登记手续1.申请人持民航总局颁发的公共航空运输企业经营许可证，按规定向工商行政管理机关申请设立登记。申请人自领取企业法人营业执照之日起10个工作日内，将该执照复印件加盖公司印章报民航总局备案。2.公共航空运输企业正式投入航线运营前，应当按规定完成运行合格审定，审定合格后方可正式投入航线运营。通用航空企业的经营项目划分为以下三类：（一）甲类陆上石油服务、海上石油服务、直升机机外载荷飞行、人工降水、医疗救护、航空探矿、空中游览、公务飞行、私用或商用飞行驾驶执照培训、直升机引航作业、航空器代管业务、出租飞行、通用航空包机飞行；（二）乙类航空摄影、空中广告、海洋监测、渔业飞行、气象探测、科学实验、城市消防、空中巡查；（三）丙类飞机播种、空中施肥、空中喷洒植物生长调节剂、空中除草、防治农林业病虫害、草原灭鼠，防治卫生害虫、航空护林、空中拍照。上述三类未包含的经营项目的类别，由民航总局确定。抢险救灾，不受上述三类项目的划分限制，按照民航总局的有关规定执行。第三篇：成立工会组织程序成立工会组织的基本程序第一步：确定候选人。由董事会确定工会主席和工会委员、经审委员、女工委员候选人。第二步：成立工会申请。由单位行政向区总工会书面写出“成立工会组织的申请”。第三步：发展会员。1、单位员工填写入会申请书。2、填写会员登记表，并装订成册。第四步：选举会员代表。按规定比例、以生产车间为选区选举会员代表并登记成册。第五步：召开第一次会员工会（会员代表工会）。1、由工会主席候选人主持会议。2、选举工会委员会、经费审查委员会、女职工委员会和工会主席。3、工会主席就职讲话。4、领导讲话。第六步：报告公示选举结果。1、将选举结果书面报告区县总工会。2、将区总工会批复的选举结果张榜公布。有关说明：1、法人代表、总经理及其直系亲属不能担任工会主席。2、会员50人以下不选举会员代表，直接召开会员工会；会员50--200人的代表比例为15%--30%，会员200人以上的代表比例为5%--15%。3、会员50人以下，工会委员会由3人组成（工会主席、经审委员和女工委员），不设经审委员会和女职工委员会；会员50人以上，工会委员会由5--7人组成，经审委员会和女职工委员会由3人组成，经审主任和女工主任由工会委员兼任；女会员5人以下不设女职工组织，5--15人设女工委员1人，15人以上设女职工委员会。报县总工会建会相关资料：1、营业执照副本复印件；2、组建工会申请报告；3、员工花名册（姓名、性别、籍贯、职务、出生年月、学历、政治面貌、家庭住址、身份证号码）；4、工会委员会选举结果报告（在县总工会办公室领取表格）。5、企业法人身份证复印件。6.工资集体协商协议所有相关资料都需盖单位公章。第四篇：中外合资企业成立程序中外合资（合作）企业成立程序第一步：查名1.名称查询表（提供名称、大概的经营范围、股东名称）第二步：立项1.委托书2.立项表3.外方银行资信证明（包括企业、自然人）4.外方商业登记证/自然人的身份证明5.中方银行资信证明6.中方营业执照7.场地证明（租赁合同/土地合同）第三步：名称核准．批准后的立项表．可行性报告或投资意向书．查明后的名称查询表．广州市外商投资企业合同前项目登记表．企业（公司）名称预先核准申请书．外方企业的商业登记证/自然人的身份证明7．中方企业的营业执照第四步：场地选址1.批准后的立项表2.委托书3.项目用地选址报告表第五步：环境评估1.建设项目环境保护管理申报表2.企业名称预先核准通知书3.立项表4.可行性报告第六步：申请批文1.请示2.委托书3.新公司法定代表人的身份证4.董事会名单5.进口设备清单6.在中国设立外资企业申请表7.章程、可行性报告8.外方商业登记证/自然人的身份证明9.外方银行资信材料（包括企业、自然人）10．中方银行资信证明11．中方营业执照12．环境评估报告批文.立项表14.合同前项目登记表15.用地规划设计要点、选址意见书第七步：申请赋码1.批文第八步：申请批准证书1.外商投资企业批准证书申领表2.外商登记表3.中外合资、合作、外资经营企业备案表4.批文5.赋码第九步：申请营业执照1.外商投资企业登记注册申请书2.企业名称预先核准通知书3.批文4.批准证书（副本1）5.章程6.法人证明7.选址意见书8.合同前项目登记表9.新公司法定代表人照片10．外方商业登记证/自然人的身份证明11．外方银行资信证明（包括企业、自然人）12．中方银行资信证明．中方营业执照．可行性报告．批准后的立项表．董事会成员名单及委派文件．其它有关文件、证件第十步：刻公章1.营为执照第十一步：签土地合同1.营业执照2.批复3.土地综合出让价格调整审批表4.环境评估报告批文5.新公司法定代表人身份证明第十二步：申请代码证1.代码表格2.法人护照3.营业执照第十三步：银行开户1.批复2.营业执照（副本）3.工商局盖章的营业执照4.批准证书5.代码证（正本）6.章程7.可行性报告8.公章、法人章、财务章9.人民币申请书、印鉴卡10.外币申请书、印鉴卡第十四步：办理财政登记证1.填写财政表（一式二份）2.营业执照（副本）3.法定代表人相片3张、法人身份证、护照4.银行开户证明或开户许可证5.外汇登记证6.租赁合同或土地合同7.代码证（副本）8.合同、章程、可行性报告9.场地证明（土地合同或场地租赁合同）10.批文、批准证书第十五步：办理地税登记证1.填写地税表（一式二份）2.批复、批准证书3.章程、可行性报告4.营业执照（副本）5.法定代表人相片、法定代表人身份证6.银行开户证明或开户许可证7.外汇登记证8.租赁合同或土地合同9.代码证（副本）10.单位的财务印鉴第十六步：办理国税登记证1.填写国税税务登记表（一式二份）2.填写税种登记表（企业报到用）3.纳税鉴定申请表（企业报到用）4.企业基本情况表明细表（企业报到用）5.营业执照（副本）6.代码证（副本）7.法定代表人相片、法定代表人身份证8.银行开户证明或开户许可证9.租赁合同或土地合同10.可行性报告、章程、合同11.批文、批准证书第十七步：验资1.批复2.批准证书3.营业执照（副本）4.章程5.外汇登记证6.场地证明（土地合同+办公室租赁合同）7.银行进帐单8.询证函9.投资方的商业登记证第十八步：变更营业执照1.外商投资企业变更登记表2.营业执照（正、副本）3.验资报告第十九步：变更代码证1.代码表格2.代码证（正副本）3.营业执照（副本）4.法定代表人身份证明第二十步：变更财务登记证1.外商投资企业变更财政登记申报表2.财政登记证（正、副本）3.营业执照（副本）4.验资报告第二十一步：变更国税证、地税证1.批复2.营业执照（副本）3.工商局盖章的营业执照4.批准证书5.代码证（正本）6.章程7.可行性报告8.公章、法人章、财务章9.人民币申请书、印鉴卡．外币申请书、印鉴卡第五篇：工会成立程序一、成立工会流程图：成立筹备小组→开展宣传工作→发展会员→选举会员代表→召开会员代表大会选举工会组织→选举结果报批二、成立工会说明：1、建立筹备小组：筹备小组大约5-7人。分设为组长、副组长、成员若干名，并报市、区总工会备案建档。2、开展宣传工作：由筹备小组编制及印刷宣传资料分发全体员工，宣传内容包括工会法，劳动法，会员资格，工会作用，如何加入工会，成立工会的意义和作用。3、发展会员：印刷规范的假如工会申请表格，发展和吸收正式会员。4、选会员代表：召开全体会员大会，选出会员总数的不少于15%的会员为工会代表。5、成立大会并选举工会组织：召开公司全体会员大会，在会员代表中选举产生公司工会组织。6、选举结果报批：将选举结果报上级工会审批。工会组建程序舒城县总工会2009-2-178:37:00工会组建程序关于成立公司（单位）工会的请示县总工会：公司于年月日经市工商局批准成立，现有职工人，其中：女职工人。工商注册号为，经营地点，联系电话：，法人代表。根据《中华人民共和国工会法》的规定和广大职工的要求，拟成立公司（单位）工会，决定成立工会筹备组。经研究，由、、、同志为筹备组成员，同志任筹备组组长。妥否，请批示。（单位）****年**月**日关于第几届几次工会会员（代表）大会选举结果的报告县总工会：某单位（公司）第几届几次工会会员（代表）大会于年月日召开，大会选举产生了、、、位同志组成的工会第几届委员会。为主席，为副主席，为组织宣传委员、为生产生活委员、劳动保护委员、为女工委员、为财务委员。特此报告，请审批。（单位）****年**月**日工会工作规范化建设组织机构表一、三个委员会：1、工会委员会成员单数（如3、5、7等人）组成：主席、副主席、组织宣传委员、生产生活委员、劳动保护委员、女工委员、财务委员）2、经审委员会（一般3人）组成：经审主任、两名委员3、女职工委员会（一般3人）组成：女工主任、两名委员二、三个领导小组：1、厂务公开领导小组2、和谐企业领导小组3、创争活动领导小组-“创建学习型组织、争做知识型职工”三、三个工作机构：1、劳动竞赛委员会2、劳动争议调解委员3、劳动法律、保护监督委员会要求“三图”上墙，即：《工会法》、《企业工会工作条例》、《工会组织规范化建设一览表》。规范工会工作档案，一是工会组织档案，如代表大会、工会会员名单、会员证号码，机构成立文件等基础性资料。二是工会工作档案，如开展各项工作及文件存档，各项活动文件及图片存档。三是民主管理、厂务公开工作档案。四是职工之家建设档案。五是劳动保护安全生产工作档案。六是职工教育培训工作档案。“工会组织规范化建设一览表”，或者“规范工会组织建设维护职工合法权益”、“加强工会组织建设努力构建和谐企业”，以上名称都可以。这个标准格式我们已设计了，有的单位已制作，没有制作的单位，把中间“总则”一栏改为“三个委员会”就行了。以上各组织机构要以本单位工会文件形式下发，并存入档案，有条件的存入电脑。对工会有关工作内容，可以在郧西工会网站上下载：,文件在网站“工作动态目录中查找。组建基层工会基本程序第一步，由基层单位提出建会书面请示在通常情况下，可以采取以下三种请示方式中的一种。1、凡是已经建立党组织的企业（单位），由党组织提出工会筹备组的组成人选，并向上一级工会提出建会书面请示；2、由职工选出自己的代表，向上一级工会提出建会书面请示；3、由一上级工会与职工和企业（单位）代表共同协商，成立筹备小组，向上一级工会提出建会书面请示。上级工会接到基层组建工会请示后，一般在十日内给予批复。基层工会建会请示，经上级工会批准后，由工会筹备组履行职责，组织职工学习《工会法》、《湖北省实施<工会法>办法》、《中国工会章程》等有关规定，增强职工的自我保护意识。第二步发展工会会员由工会筹备组组织职工填写《入会申请书》，老会员进行登记。编制工会会员花名册，颁发新会员证。第三步，召开会员大会或会员代表大会，民主选举工会委员会（工会主席、工会小组长）、经费审查委员会。职工25人以上的，建立基层工会委员会，基层工会委员会一般3人以上组成；职工24人以下10人上的，建立工会，并选举主席或组织员1人；职工10人以下的建立工会小组，选举工会小组长1人。女会员25人以上，应建立女职工委员会；不足25人的，在工会委员会中设女职工委员1人。第四步，选举工会主席、副主席（工会小组长）工会主席、副主席的提出，由工会筹备组提名，也可由上一级工会与企业（单位）协商提名，经上级工会同意，提交会员（代表）大会选举。有条件的可由会员大会直选基层工会主席。工会小组长一般由会员大会选举。第五步，向上级工会报送选举结果报告工会主席、副主席、工会小组长选举产生后，都要将选举结果报上级工会批复。上级工会在一个月内给予批复。第六步，刻制工会印章、制作名牌经上级工会批准后，按要求刻制工会委员会印章，到银行申请建立工会经费帐号，制作并挂工会委员会名单（工会牌子规格可与企业（单位）牌子一致，一般为白底红字）。——工会委员会代表大会议程大会议程：主持人：——工会委员会第一届代表大会现在开始。第一项：奏国歌；第二项：工会筹备组组长讲话；第三项：请——宣读关于——第一届工会委员会候选人名单；第四项：通过选举办法；选举唱票人、记票人、监票人；（举手表决）第五项：选举开始（由唱票人、记票人、监票人发选票），（收回选票后、同时开始计票）；第六项：宣布——第一届工会委员会名单（宣布选举结果后），现在休会10分钟，召开工会委员会会议（迅速召开委员会，选举工会主席并明确委员分工）,如果是直选，得票最高者任工会主席。第七项：请全体工会委员上主席台就座，请单位负责人或筹备组组长宣布工会主席及委员分工；第八项：请工会主席讲话；第九项：请单位负责人讲话；第十项:请上级工会领导讲话；第十项：------；散会。工会成立大会程序一、召开预备会议（1）汇报工会筹备工作报告（2）通过大会主席团名单（3）通过大会各项议程（4）通过代表资格审查报告二、宣布工会会员（代表）大会召开三、宣读上级工会批复四、公布工会委员会及经费审查委员会候选人名单，介绍候选人简要情况五、选举1、通过选举办法根据全总《关于地主工会和基层工会召开代表大会及组成委员会和经费审查委员会的若干规定》，对选举本届工会委员会和经费审查委员会提出如下办法（1）凡出席大会的代表均有选举权和被选举权，本企业工会会员都有被选举权。（2）选举本届工会委员X名，经费审查委员会委员X名，委员选票按姓氏笔划排列。（3）根据“彩候选人多于应选人数的办法进行选举”的规定，本届工会委员会提出候选人建议名单X名，其中差额X名，由大会采取元记名投票，差额选举一次产生的办法，选举产生。经费审查委员会采取等额选举的办法。（4）选举时，实到人数在应到人数的三分之二以上，方可进行选举。大会在非委员候选人的会员（代表）中提名，设监票、计票各1人，总监票1人，经全体会员（代表）通过，对选举全程进行工作、监督服务。（5）工会委员会和经费审查委员会一次投票，分别计票。选举人可以投赞成票、不赞成票或投弃权票，同意的在候选人名字上方的空格内划“0”。每张选票中，本届工会委员会委员不得超过X人，经费审查委员会不得超过X人，等于或少于规定应选人数的选票有效，多于规定应选人数的选票无效，选票有涂改或不按本办法打记号者均为废票。（6）候选人在选举中获得应参加选举人的过半数选票时，始得当选。（7）投票完毕后当众开箱收票，并进行计、监票工作，由工作人员宣布选举结果。2、通过选举工作人员，如无意见，鼓掌通过。3、工作人员清点到会人数，应到、关到人数，发放选票，同时清查投票箱，并加封。4、填写选票5、工作人员计、监票6、宣布选举结果。六、有关领导致