




版权说明:本文档由用户提供并上传,收益归属内容提供方,若内容存在侵权,请进行举报或认领
文档简介
微格教学概述1整理ppt微格教学的产生与开展微格教学的定义微格教学的理论根底从整体任务模式看微格教学组成教学技能研究小组学习内容2整理ppt又称为“微型教学〞、“微观教学〞“小型教学〞、“录像反响教学〞等。是一种利用现代化教学技术手段来培训师范生和在职教师的教学方法。微格教学〔Microteaching〕微型课3整理ppt微博MicroBlog微电影、微视频微小说微盘微信微软Microsoft微电子微机Microcomputer、微处理器Microprocessor微型车微企业找找“微〞特征的词语4整理ppt微格教学的产生5整理ppt最初产生于体育界。教练——分解动作技能——观看动作技能录像——逐一训练动作片段——合成训练——到达训练总目标微格教学始于运动技能训练6整理ppt1957年苏联人造地球卫星上天——1958年美国公布?国防教育法?教育实习的缺乏初登讲台的实习生很难适应正式的教学环境每个实习生试讲时间太长,指导教师很难自始至终地认真听讲、记录和评估给实习生评价意见多属印象性的,较笼统,实习生难于操作和改正,一般也没有时机立即改正试讲学生对自己的教学没有直观感受,难以进行客观的自我评估。微格教学产生背景7整理ppt1963年,受斯金纳(B.F.skinner)程序教学思想中的“小步子〞原那么和布卢姆(B.S.Bloom)的“教育目标分类〞的启发和影响美国斯坦福大学爱伦(DwightW.A11en)教授第一个将手提式摄像机带入课堂,效劳于师资培训,创立了微格教学。美国爱伦教授创立了
微格教学8整理ppt采用“角色扮演〞的方式培训教师教学行为从中小学请来真正的学生,小组规模20人师范生自己选择教学内容、缩短教学时间教学实习的片断长达20分钟用摄像机记录教学过程分析和评价所记录的整个教学过程爱伦的师范教育改革方案9整理ppt5分钟教学实习片断受训者的同伴扮演学生4-5人的小组“2+2〞的重点反响评价方式:2条表扬性的意见+2条改进性建议改进后的斯坦福
微格教学模式10整理ppt微格教学的开展11整理ppt20世纪60年代末、70年代、80年代先后传入英、德;日、澳、新加坡、香港;中国内地、印度等英国,微格教学课程,第四年,教育实习前微格教学走向世界12整理ppt根本模式:示范—角色扮演—反响—重教〔评价贯穿于全过程〕第一周每个师范生在摄像机镜头前作自我介绍,提快乐趣、消除紧张建立微格教学观察室,邀请一、两位好朋友观看、评论开发了完整的微格教学教材?悉尼微格教学技能?丛书列出六项课堂教学根本技能:强化、一般提问、变化、讲解、导入和结束、高层次提问理论阐述+技能示范停留在根本教学技能训练上悉尼大学的微格教学应用研究13整理ppt1986年,原上海教育学院〔先并入华东师范大学〕将微格教学用于在职教师的职务培训1991年,悉尼大学教育学院两位教授来中国讲学1992年,英国诺丁汉大学三位教授来中国讲学1992年,全国微格教学协作组成立,出版?微格教学研究?专刊国内一些院校开发了微格教学示范录像带1998年,美国微格教学创始人——爱伦教授来华讲学2000年,微格教学协作组参加中国教育技术协会,成为专业委员会的分会员微格教学在中国的开展14整理ppt微格教学的定义15整理ppt微格教学,非微型教学格,来自成语“格物致知〞,即有控制地对事物进行分析微格教学不仅把课堂小型化以便于师范生培训,而且在训练中强调反响、分析,具体指导师范生改进教学技能Microteaching的中文译名16整理ppt微格教学是一个“有控制的实习系统〞,它使师范生有可能集中解决某一特定的教学行为,或在有控制的条件下进行学习。〔爱伦〕微格教学是一种方法和工具的结合,它特别适用于师资的培训。所谓方法.就是把教育的活动分解为一系列的行为技能,并对它们加以识别、观察、尝试和掌握。所谓工具,就是运用录像技术。使人们对习得的技能作深入研究,并使人们得以自我观察。〔瑞安(Ryan)教授的描述性解释〕微格教学的各种定义17整理ppt微型教学是指师范生或受训教师用10分钟左右的时间运用某种教学技能进行小规模的教学活动,录像后由教师和同学讨论、分析,是改进教学行为的有效方法。〔教育大辞典,1990年版〕微格教学是一个有控制的实践系统。它使师范生和在职教师有可能集中解决某一特定的教学行为,或在有控制的条件下学习,它是建立在教育理论、视听技术根底上的,系统训练教师教学技能的方法。〔北京教育学院微格教学课题组〕微格教学的各种定义18整理ppt微格教学将复杂的宏观层次上的教学活动进行分解,……对教师的教学行为进行分类,……它有理论阐述和对具体教学行为的模式描述,使教学行为成为可观察、可示范、可操作、可反响评价的训练模式。〔孟宪恺,?微格教学根本教程?,1992年〕微格教学的各种定义19整理ppt采用现代教育技术〔录像带>高清视频>大容量硬盘、光盘〕对受训者进行教学技能培训复杂的教学活动细分为易于掌握的单项技能在有控制的教学环境中逐步展开观摩—训练—评价—再训练提升受训者的教学能力定义的几个要点20整理ppt技能单一集中性目标明确可控性反响及时全面性角色转换多元性评价科学合理心理负担小微格教学的特点21整理ppt微格教学是一种特殊的认识活动通过感知、记忆、思维、想象,建构对教学行为的认知模式;整体——局部;感性认识——理性认识——实践微格教学将理论与实践结合微格教学是合作性学习的表现微格教学是一种教师的反思行为微格教学的实质22整理ppt确定训练目标,进行试教前的学习和研究观摩技能示范分析技能特点,确定训练技能和编写教案模式技能实践组成微型课堂、角色扮演、摄像记录全过程反响评价重放录像、自我分析、讨论评价微格教学的一般流程23整理ppt微格教学的理论根底24整理ppt小步子刺激—反响—强化理论学习+观摩——训练——反响+评价——再训练行为主义学习理论25整理ppt视听媒体技术增强感知、激发兴趣、减轻认知负荷创设情境优化教学过程现代教育技术理论26整理ppt系统论执教者、学生、教学内容、教学媒体、教学环境构成信息论观摩示范、训练后重放录像,从自我分析和讨论评价中接受反响,然后调整教学,再训练控制论系统科学理论27
温馨提示
- 1. 本站所有资源如无特殊说明,都需要本地电脑安装OFFICE2007和PDF阅读器。图纸软件为CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.压缩文件请下载最新的WinRAR软件解压。
- 2. 本站的文档不包含任何第三方提供的附件图纸等,如果需要附件,请联系上传者。文件的所有权益归上传用户所有。
- 3. 本站RAR压缩包中若带图纸,网页内容里面会有图纸预览,若没有图纸预览就没有图纸。
- 4. 未经权益所有人同意不得将文件中的内容挪作商业或盈利用途。
- 5. 人人文库网仅提供信息存储空间,仅对用户上传内容的表现方式做保护处理,对用户上传分享的文档内容本身不做任何修改或编辑,并不能对任何下载内容负责。
- 6. 下载文件中如有侵权或不适当内容,请与我们联系,我们立即纠正。
- 7. 本站不保证下载资源的准确性、安全性和完整性, 同时也不承担用户因使用这些下载资源对自己和他人造成任何形式的伤害或损失。
最新文档
- 公司一等奖活动策划方案
- 2025至2030年中国便携式内孔硬度计行业投资前景及策略咨询报告
- 2025至2030年中国中柱行业投资前景及策略咨询报告
- 2025至2030年中国一次性使用消毒皮内针行业投资前景及策略咨询报告
- 2025至2030年中国PP广告扇行业投资前景及策略咨询报告
- 黔南州2025年公开招聘事业单位工作人员笔试核查情况及排名笔试历年典型考题及考点剖析附带答案详解
- 公司军民共建活动方案
- 公司员工插画活动方案
- 公司周年庆互动活动方案
- 公司奖励活动方案
- 充电桩工程施工技术方案
- 2025年广西广电网络公司招聘笔试参考题库含答案解析
- DB51T 1349-2011 油菜脱粒机规范
- 《高低压配电室施工工艺标准》
- 新版中华人民共和国会计法解读学习课件
- 工务安全与应急处理
- 2021热性惊厥临床路径
- 我的家乡山东枣庄
- 铁路专业职业生涯规划书
- 部编版课件-道德与法治九年级上册课件第五课第一框延续文化血脉
- 公司账户公安解冻申请书
评论
0/150
提交评论