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文档简介

第页共页医院控烟工作制度及职责模版一、总则为了加强医院的控烟工作，提高医院内部环境质量，保护广大患者、医务人员及其他来院人员的身体健康，特制定本控烟工作制度。二、工作职责1.医院领导（1）明确控烟工作的重要性，将控烟工作置于与医院其他重要工作同等重要的位置。（2）制定控烟工作计划，组织实施，并监督控烟工作的有效开展。（3）加强对控烟工作的宣传教育，提高全院师生员工的控烟意识和自觉遵守控烟规定的能力。（4）对控烟不力的部门、个人进行通报批评，并进行相应的惩戒措施。2.控烟管理机构（1）成立专门机构负责控烟管理工作，制定控烟规定和操作细则。（2）指导、协调、监督各部门、各单位的控烟工作，及时处理控烟问题。（3）对医院内的各房间、区域进行巡查，发现控烟问题及时处理。（4）收集、整理、分析控烟工作情况和相关数据，定期向院领导汇报。3.各科室（1）科室主任要重视控烟工作，树立科室的示范作用。（2）建立科室控烟工作小组，明确工作分工和责任。（3）张贴控烟标志，设立明显的提示牌和标识，以提醒患者及家属禁止吸烟。（4）对于抽烟的患者和家属进行劝离，并向相关部门进行通报。（5）定期组织控烟培训，提高科室成员的控烟知识和技能。4.医务人员（1）医务人员要做到身体力行，不得在医院内抽烟。（2）在与病人交谈时，要进行控烟宣传教育，并在合适的时机劝离吸烟病人和家属。（3）对于抽烟的病人和家属，要进行耐心的解释和劝导，帮助他们戒烟。（4）及时向控烟管理机构和科室主任汇报有关控烟问题的情况。5.患者及家属（1）患者及家属要自觉遵守医院的控烟规定，不在医院内抽烟。（2）科普控烟知识，引导患者和家属健康生活。（3）对于违反控烟规定的患者及家属，进行劝导和协商，如不听劝阻，可向相关部门报告。（4）建立患者及家属控烟档案，对抽烟行为进行记录。6.其他来院人员（1）其他来院人员要尊重医院的控烟规定，公共区域内不得吸烟。（2）在控烟提示下，要积极配合医院的控烟工作，共同维护医院内部的无烟环境。（3）如发现其他人员在医院内抽烟，可以进行劝离，如有抵触，可向相关部门汇报。三、奖惩措施1.对于严重违反控烟规定的科室，医院领导可以提出警告、通报批评、停职等相应处罚。2.对于医务人员和患者及家属的违规行为，可以采取口头警告、书面通报等处罚措施。3.对于屡教不改、情节严重的抽烟人员，可以向相关部门报告，由有关部门进行相应处罚。4.对于积极参与控烟工作，积极宣传控烟知识，倡导健康生活的人，可以进行表彰和奖励。四、其他事项1.医院应定期组织控烟工作培训，提高医务人员的控烟意识和控烟技能。2.医院应设立控烟咨询服务台，提供控烟知识的咨询和解答。3.医院应定期进行控烟宣传活动，加强对社会公众的宣传教育，引导公众树立健康生活方式。4.医院应定期开

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