版权说明:本文档由用户提供并上传,收益归属内容提供方,若内容存在侵权,请进行举报或认领
文档简介
2023年关于员工承诺书模板集锦十篇员工承诺书篇1
员工:__________________身份证号:__________________________
所属公司:部门:
入职日期:
本人自愿严格履行岗位职责,坚持诚信、正直的职业操守和价值观念,坚决做到自律,保障公司业务平安稳健运行,依据诚恳守信原则,特做以下承诺:
一、遵守国家法律法规及公司规章制度:
1、遵守国家法律、法规、规章,行业规范及公司颁布的各项规章制度;
2、自觉自愿接受社会公众、监管部门、员工之间的监督;
3、正确宣扬公司、业务、服务,维护好公司品牌形象;严格履行岗位职责,主动履行风险告知义务;
4、在职场租赁、装修等相关事项中,坚决按公司规定刚好做好对接,杜绝铺张奢侈,坚守艰苦奋斗的核心价值观;
5、坚决遵守其他类似上述要求及规定。
二、日常行为规范:
1、杜绝违反亲属回避任职制度;
2、在职及离职后合理期限内严格遵守公司的保密规定;
3、不得出现入司时未主动申报与公司的员工存在亲属关系,或有意隐瞒亲属关系;
4、杜绝代他人考勤或要求他人代为考勤;谎称生病骗取病假;
5、不得出现殴打、辱骂同事、客户或相互殴打;
6、不得偷窃、侵占、挪用同事或公司财物,收受财物,公款消费;擅离职守、玩忽职守;
7、不得散播不利于公司的谣言或挑拨劳资关系;
8、不得遗失经管的财物、重要文件、单证、数据;
9、禁止违反公司保密制度,泄露客户的重要资料,泄露公司商业隐私;违反薪酬保密制度;
10、不得删除、修改公司技术、管理、经营等电脑数据或破坏网络危及信息平安;
11、严禁违反公司工作制度流程规定;
12、严禁在劳动合同、离职材料等重要文书上代他人签名或者指使他人代签名;
13、不能胜任工作又拒绝调岗,或调整岗位后又拒不到岗;
14、严禁同时与其他单位建立劳动关系(含专职或兼职);未经批准从事与本公司利益有冲突的代理业务;
15、确保供应给公司的身份证明、学历证明、个人简历、个人信息收集表、征集报告、亲属
说明书、举荐人评价书等个人资料均真实、无误、绝无欺诈成分;
16、同意公司通过合法途径进行背景调查,对上述第15项中信息进行核实。若本人所提交的信息不真实或背景调查结果不符合公司聘用条件,针对已收到录用通知书但未办理入职的员工,录用通知书自动失效;
17、针对已入职员工,不论是否通过试用期,公司均有权解除劳动合同而不赐予任何经济补偿;
18、严格遵守公司的规章制度,遵守相关惩罚规定。
三、业务端开展工作准则:
1、抵制业务人员“抢单”、“飞单”;
2、抵制同业高额回报诱惑,坚守职业道德底线;
3、杜绝挪用公司或客户资金;
4、杜绝截留、侵占、挪用业务费用等行为或擅自对业务费用进行二次安排;
5、不得阻挡稽查检查工作、抗拒稽查检查、打击报复稽查检查人员;
6、不得帮助同业公司与公司进行竞争,损害公司利益;
7、杜绝利用职务便利,将公司业务交由亲友承办牟利,或利用职务便利为个人或亲友牟利;
8、其他类似上述性质的行为。
本人认同公司日后进行发布、颁布的其他相关规定或准则,并承诺严格遵守。
凡有违反上述承诺行为的,本人自愿接受依照公司《合规惩罚管理细则》及相关公司人力管理制度惩罚并担当相应法律责任。
本承诺书一式两份,经承诺人签字之日起生效。本承诺书由承诺人与人力资源部各持一份,人力资源部持有的承诺书随承诺人其他入职资料一并归档。
本人已知晓并自愿承诺以上全部内容(确认全部知晓后请誊抄)。
承诺人:
年月日
员工承诺书篇2
1、公司化管理科在分管客运部门分管经理的领导下,负责三成线参营车辆的生产经营和平安管理以及日常经营管理的全面工作。
2、努力完成上级下达的各项平安指标和生产任务。
3、制定、完善三成线经营及平安管理制度。
4、组织编排三成线车辆运行安排,和值班车辆工作支配。
5、与车站经营科广泛联系旅游包车和超长运输业务。
6、合理调派车辆,抓好三成线的生产经营工作。
7、加强三成线车辆的统一管理,督查三成线营收,负责每日车辆的营收安排,考核车辆的工作状况。
8、搞好上传下达,组织三成线驾驶员按时参与三台公司及车站和公司化管理科组织的平安学习、业务培训等工作。努力打造一支高素养、严要求的驾驶员队伍。
9、加强与参营单位的联系合作,随时与行业主管部门勾通,确保车辆正常运行相关手续的办理刚好。
10、严格遵守公司财务制度,加强费用开支的管理和限制,确保单车经济效益良好。
11、负责组织三成线的生产经营会议和合资人会议。
12、不定期组织本科室管理人员的业务技能和思想政治培训工作,努力为公司培育合格的公司化管理人才。
承诺人:
日期:
员工承诺书篇3
一、遵守职业道德,廉洁自律,秉公办事。不违反国家法律、规定,实事求是,不利用工作之便谋取私利。
二、不违反保密规定,对各部门、外部供应的相关数据,客户的资料严格执行保密守则。
三、对客户刚好受理,尽快办结,提高办事效率。
四、遵守上下班纪律。不准无故迟到、早退,工作时间不得擅自离开工作岗位。
五、保持优雅环境,宁静清洁,工作有序。不大声喧哗,随意串岗,不做与工作无关的事。
六、树立中心形象,仪表端庄,服装整齐,不将个人心情带到工作中。
七、热忱服务。对客户提出的问题予以解答,运用文明用语,讲求方法,礼貌待人,全优服务,树立良好的团员形象。
八、根据各个岗位的工作职责,属于自己职责范围内的马上进行办理;不属于自己职责范围内的,引导到相关部室,做到不推诿。
九、仔细完成支行下达的各项任务,并且在不影响工作的状况下,超额的完成任务。
承诺人:
20xx年x月x日
员工承诺书篇4
部门或单位:工作岗位及职务:
为加强自我约束与管理,切实履行岗位职责,服务农场中心工作,本人慎重作出如下承诺:
一、仔细执行工作交办第一责任制,不以任何理由推拒农场工作支配;个人事务与农场工作支配相冲突时,无条件听从农场支配,特别状况提前向场领导请示。
二、严格遵守国家法律法规和农场规章制度。执行值守纪律,绝不脱岗。严格按规定履行请假手续,凡属病假,出具门诊诊断记录和相关材料;凡属事假,具体说明请假事由和起止时间。杜绝编造虚假理由请假,杜绝事务交办时的临时请假,杜绝未经批准擅自起假。
三、自觉爱护农场及本部门公共物品,保障部门工作正常运转。
四、疼惜办公用品,不随意奢侈。严禁因公款吃喝,虚假报销。
五、敬重每一位来访职工群众,热忱接待,仔细倾听,刚好赐予说明和解决。
六、仔细做好本岗位工作,接到工作不推诿,出现问题不推卸。
七、不在工作日饮酒,不在工作时间上网炒股、打牌、下棋等消遣活动,下基层公务活动时,不接受基层单位在经营性饭店的款待。
八、不参与任何形式的赌博、封建迷信和邪教组织,不违反规定驾驶公车,不隐瞒个人重大事项,坚持重要事项报告制度。
九、保证每天24小时通讯畅通,严禁因个人缘由导致通讯不畅而影响工作。
十、自觉维护单位形象,讲团结,顾大局,不做有损单位形象之事。
承诺人:
(签字)
年月日
员工承诺书篇5
一、我们提倡主动的心态
作为某公司选购 供应中心的一员,我们不仅能为在一个胜利的企业工作而庆幸,且能为一个高素养、高道德风范的团队而骄傲,并为此庄重承诺我们的道德行为准则:
1、我们严遵守法律律法规。
2、我们对公司忠诚。
3、我们为人诚恳正直。
4、我们相互之间敬重、理解、包涵。
5、我们团结互助。
二、我们拒绝不道德及违法行为
我们拒绝在职期间存在以下不道德行为或违法行为:
1、我们拒绝管理人员为亲信人员在公司的工作供应爱护、遮掩、开脱责任等行为。
2、我们拒绝为自已亲近人员在晋升、调岗、薪水调整、奖金等方面进行不公正的行为。我们拒绝管理人员在公司内部的员工晋升、调薪基于个人偏好,而应是基于事实、公允、公正的原则,如没有特别要求,则应坚持公开原则。
3、我们拒绝将公司内部机密外泄,无论是公司外部人员还是公司无关的内部人员。公司的机密包括(但不限于):公司产品相
关图纸、产品工艺技术、新产品书目、选购 单价、成本表、供应商资料、客户资料、公司内部人员联系方式、公司内部运作流程及方式、公司各种合同、各种受控文件、工资、经营策略、收益预料等。
4、我们拒绝任何形式的、(如送高价值物品、高级别宴请、送旅游、送红包、拿回扣、参加供应商分红等)。
5、我们拒绝任何员工因私人干脆或间接利益影响其独立推断。
6、我们拒绝任何员工的家庭成员、近亲家属、其他亲信人员与公司的供应商或客户有利益关系与业务往来。如之前已经存在,在处理相关工作时,员工应主动向公司提出,并实行回避原则。
7、我们拒绝员工在工作业务之外,穿着公司的服装或拥有公司其他标记的状况下,从事非法活动、不道德行为,影响公司的形象与利益;我们更严厉拒绝员工在工作业务之外以公司名义从事非法、不道德活动。
8、我们拒绝任何有利于竞争对手的行为。
9、我们拒绝任何不利于公司利益的行为。
三、我们实行的行动
1、我们欢迎任何来自外部及内部对违法、违反职业道德的举报,只要向监督部门供应书面的证据,监督部门将会敬重事实及核查清晰和保密原则来处理,并对举报者表示诚心的感谢!
2、我们将不定时对特定的人员、供应商、关联人员进行暗访,
对一些文件、历史记录表单等进行抽查来发觉一些不合常理的行为。
3、我们将对违反以上条款的人员实行辞退、开除、送公安机关、向司法机关提起上诉等。
四、个人承诺
作为一名移动员工,我已经完全阅读并理解以上内容,并承诺情愿遵守以上全部条款,假如我有违反以上条款,我情愿自动退出本部门,并根据公司相关管理规定接受相关合法处理。
承诺人:(签名加盖手印)
年月日
员工承诺书篇6
教化是神圣的',老师的道德是崇高的,老师的责任是重大的。为切实加强师德师风建设,更好地履行老师职业道德规范,提高自身的思想道德素养,做幼儿健康成长的引路人,以高尚的情操感悟他人,以渊博的学问教化人,以科学的方法引导人,以良好的形象影响人,我向社会、家长和幼儿慎重承诺:
1.依法执教。自觉遵守有关法律法规,宣扬先进文化,不发表不传播有害幼儿身心健康的思想和违反国家法律法规的任何言论。
2.爱岗敬业。酷爱学校,把教化作为一份提升幼儿和自己的神圣事业。不旷教、不随意停调课和对工作敷衍塞责,不在办公室打电脑嬉戏,不说任何损害学园名誉的话,不做任何有失师表形象的事。
3.酷爱幼儿。敬重幼儿人格,敬重幼儿受教化权,同等公正对待幼儿,爱护幼儿合法权益。不卑视、羞辱、体罚或变相体罚幼儿,对幼儿均一视同仁。
4.严谨治学。细心组织一日教学活动,努力提高课堂教学要质量,勇于实践,大胆创新,因材施教,敬重幼儿个体差异,为幼儿终身发展奠定良好的基础。
5.敬重家长。仔细听取家长的看法建议;坚持家访,讲究方法,妥当处理学校、家长、幼儿之间各种问题和冲突。不利用幼儿家长为自己办私事,不擅自向幼儿推销教辅资料及其它商品,更不向家长索要任何钱物,自觉维护老师形象。
6.自尊自爱。严于克己,讲究礼节,衣着庄重,文静大方,语言、行为规范健康。装扮符合老师形象,不穿奇装异服,不浓装艳抹,带班时间不串班、不闲聊。
7.廉洁自律。为人师表,模范遵守社会公德,维护老师良好形象,不向家长谋私利,不做、不参加有偿家教或管理,不做变相收费,不利用职务之便强制、诱导或示意本班学生参与有偿家教辅导。
8.终身学习。以专业型老师为自身进取目标,树立终身的学习观念,坚持不断地学习,刻苦钻研业务,更新学问结构,不断提高自身专业素养和水平;自觉抓好自纠自查,定期开展自我比照、自我检查、自我整改,给自己的心灵一次净化,使自己的师德得到提升。
承诺人:
日期:
员工承诺书篇7
为明确本人在工作期间之责任和职业道德,我愿向公司承诺:
一、本人在上岗时保证个人资料、相关证件真实有效,并已接受相关医院体制检查,在过往单位工作过程中无任何职业病病史,也未存在任何职业病倾向,更无职业病潜藏状况。
二、本人已与原工作单位解除劳务关系,无劳资或经济纠纷等相关事宜,无任何竞业限制约定,若出现原单位追究我本人相关责任,均与公司无任何关系,给公司带来的损失,将由我本人担当。
三、公司规章制度和岗位职责我已学习和明确,将严格遵守和履行各项制度;若有违反,情愿接受公司相关惩罚,触犯法律的,愿担当法律责任。
四、任职期间,不在外兼职,并严格遵守公司规定的作息时间,因工作须要将听从加班的支配和接受岗位调配。。
五、自觉维护公司荣誉,不利用职务之便贪污舞弊,不泄露和探听薪资,不伪造或盗用公司印信文件等不正值手段来从事其他活动。
六、自觉维护公司利益,不侵占公司、同事或客人的财物、不贪占、无故损毁公司财物,对与本人发生的相关业务经费,情愿接受公司的调查和处理。
七、遵守公司保密规定,保守公司隐私,不将公司的任何材料带离工作场所,不向他人泄露公司隐私,保证不散播不利于公司的言论,更不做中伤公司的事,自觉维护公司声誉。
承诺人:
______年____月____日
员工承诺书篇8
甲方:————————(以下简称甲方)
乙方:-----------------------(以下简称乙方)
为了杜绝员工平安事故的发生,甲乙双方本着同等自愿的原则,经充分友好协商,就乙方在甲方酒店工作培训及生活期间平安责任方面达成协议,以资双方共同恪守。
1.甲方要常常向乙方进行平安常识方面的教化,告知员工要爱护好个人人身平安和财产平安,尤其要防止人身意外损害事故的发生。
2.在酒店工作或培训期间,乙方离开工作及生活区域(请假、临时假、休假、私自外出等)如发生意外由乙方自己担当损失,甲方概不负责。
3.乙方在工作期间要时刻留意自身平安,禁止攀高和危急嬉戏,禁止做危急动作等,假如发生人身损害等意外完全由乙方自己负责,甲方不担当任何责任。
4.甲方禁止乙方进行吸毒、打架、诈骗、勒索等违法活动,并时刻监督和引导乙方不得有上述行为,如乙方在酒店或工作时间之外,私自进行违法或动(如吸毒、打架、诈骗、勒索等)被国家司法机关追究的,而由当事人本人担当一切经济和法律责任,甲方不担当任何责任。
5.酒店提倡吸烟有害健康,工作和学习区域内禁止吸烟,确需吸烟者必需在酒店制定的地点(吸烟区)吸烟,不行随意乱扔烟头,并且要把烟头彻底熄灭,避开火灾的发生,如发生意外由乙方自行担当一切经济赔偿责任和个人损失,甲方概不担当任何责任。
6.在酒店工作期间,未经批准,擅自驾驶本酒店或私人车辆外出,违反交通规则,发生交通事故,而造成人员伤亡者,由本人担当一切经济责任及法律责任,甲方不担当任何责任。
7.本酒店门前各种车辆出人频繁,员工步行或驾驶车辆出入要增加平安意识,提高警惕,放慢速度,要做到平安出行。如乙方不遵守宾馆的规定,在门前发生任何意外和人身损害,则由本人自行担当一切责任,甲方不担当任何责任。
8.酒店严禁任何人携带(如管制刀具、毒品、爆炸品、易燃品等),如有违反禁令私下携带者,造成的责任事故,一切后果由当事人担当经济责任和法律责任,甲方概不担当任何责任。
9.全部员工在工作和实际操作中必需严格执行酒店制定的工作操作规范和工作流程,而如未根据酒店所指定的操作规范违规工作,造成事故损失的,一切责任由当事人担当,酒店概不担当任何赔偿责任。
10.凡在酒店住宿员工要遵守宿舍管理规定,有下列情形之一而发生人身意外损害的均有本人担当一切后果。
(1)员工攀爬、坐、骑、滑楼梯护栏或建筑和设施的;
(2)员工将身体探出窗外的;
(3)员工因饮酒而发生事故的;
(4)在宿舍私接电线、违规运用电器的;
(5)寻衅滋事、打架斗殴的;
(6)个人有病隐瞒不报而引发人身损害的;
(7)员工外出不归或不按时归宿,不论是否办理请假手续,在外发生人身意外损害的;
(8)因个人缘由未保管好个人珍贵物品(现金)而丢失的
(9)员工违章违纪造成其他不良后果的;
11.本协议未尽事宜,可订立补充条款,补充协议条款及附件为本协议组成部分,与本协议具有同等法律效力。。
12.协议自双方签字之日起生效,本协议一式两份,甲乙双方各执一份。
甲方:
代表签字:
年月
乙方:责任员工
员工签字:(按手印)
年月日
员工承诺书篇9
公司领导:
您好
依据公司文件和会议精神,我作为公司χχ矿山的平安生产第一责任人,对公司χχ矿山的工作负全面责任,本人对20xx年的工作慎重承诺如下:
1、严格履行上级和公司下达的各项文件,为公司、为部门、为员工的平安负责,必需能保证每周下井检查三
温馨提示
- 1. 本站所有资源如无特殊说明,都需要本地电脑安装OFFICE2007和PDF阅读器。图纸软件为CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.压缩文件请下载最新的WinRAR软件解压。
- 2. 本站的文档不包含任何第三方提供的附件图纸等,如果需要附件,请联系上传者。文件的所有权益归上传用户所有。
- 3. 本站RAR压缩包中若带图纸,网页内容里面会有图纸预览,若没有图纸预览就没有图纸。
- 4. 未经权益所有人同意不得将文件中的内容挪作商业或盈利用途。
- 5. 人人文库网仅提供信息存储空间,仅对用户上传内容的表现方式做保护处理,对用户上传分享的文档内容本身不做任何修改或编辑,并不能对任何下载内容负责。
- 6. 下载文件中如有侵权或不适当内容,请与我们联系,我们立即纠正。
- 7. 本站不保证下载资源的准确性、安全性和完整性, 同时也不承担用户因使用这些下载资源对自己和他人造成任何形式的伤害或损失。
最新文档
- 卡巴莱歌舞表演娱乐服务行业相关项目经营管理报告
- 工业用排风扇产品供应链分析
- 医用软化水产业链招商引资的调研报告
- 吸湿排汗运动胸衣产品供应链分析
- 化油器产品供应链分析
- 液压引擎和马达产品供应链分析
- 医用孕妇托腹带产业链招商引资的调研报告
- 电测量仪器市场分析及投资价值研究报告
- 保龄球手套产品供应链分析
- 外科整形用手术器械产品供应链分析
- 零售行业数字化转型研究
- 养老事业2024年养老产业发展前景展望
- 30题质量检验员岗位常见面试问题含HR问题考察点及参考回答
- 基于大数据的电商平台用户行为分析系统研究与实现
- 妊娠期病毒性肝炎
- 知识产权法治宣传活动
- 2024年度患者健康教育制度
- 聚氨酯保温板
- 小学生劳动技能培养与就业市场需求
- 云南省昆明市五华区2023-2024学年九年级上学期期末英语试卷+
- 人教版七年级数学上册期中测试卷-附带有答案
评论
0/150
提交评论