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第页共页伤残职工劳动关系解除协议格式一、协议的缔约方甲方：（单位名称）地址：法定代表人：统一社会信用代码：联系人：电话：乙方：（伤残职工姓名）身份证号码：住址：二、背景1.甲方是由法律、法规合法设立并具备法律人格的单位，拥有合法的营业范围和生产经营活动。2.乙方是甲方的员工，职位为（职位名称），于（入职日期）进入甲方工作。3.乙方因（伤残的原因）导致（伤残类型），被鉴定为（伤残程度）。根据相关法律法规和政策，甲方与乙方商讨并同意解除劳动关系。三、解除劳动关系的约定1.解除日期甲方与乙方商定，乙方的劳动合同将于（解除日期）终止。2.解除事由乙方因伤残无法履行原合同约定的工作职责，达不到劳动合同订立时预期的能力水平。为了维护双方的合法权益，甲方与乙方协商一致决定解除劳动关系。3.终止劳动合同后的权益（1）甲方承诺按照国家法律法规和公司规定的标准，支付乙方解除劳动关系的经济补偿金。具体金额为（金额），支付方式为（一次性支付/分期支付）。（2）甲方将根据国家法律法规及公司规定，及时办理乙方的社会保险、公积金等相关手续，确保乙方的权益不受影响。（3）甲方将协助乙方申请工伤认定和享受工伤保险待遇，确保乙方享受到应有的福利待遇。（4）乙方同意不就解雇事由穷追不舍地进行行政、司法投诉或诉讼等，否则一切后果由乙方自行承担。4.保密义务甲乙双方同意保守本协议项下的所有内容，对协议所涉及的所有资料、文件、信息等保密，不得向第三方透露、泄露。双方同意在协议期限届满或解除协议后，如有需要，可签订保密协议继续保守秘密。5.合同生效和变更本协议经甲乙双方签字盖章后生效，并对双方具有约束力。对本协议的任何修改、补充必须经甲乙双方书面协商一致后生效。6.争议解决因履行本协议发生的争议，双方应友好协商解决；协商不成时，双方可通过诉讼方式解决。解决争议的法院为（管辖法院）。甲方（单位名称）法定代表人：联系电话：签字：年月日乙方（伤残职工姓名）身份证号

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