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文档简介

人力资源外包合同范本合同编号：[合同编号]合同类型：人力资源外包合同甲方（委托方）信息委托方名称：[甲方名称]统一社会信用代码：[统一社会信用代码]注册地质：[注册地质]法定代表人：[法定代表人]联系方式：[联系方式]乙方（承包方）信息承包方名称：[乙方名称]统一社会信用代码：[统一社会信用代码]注册地质：[注册地质]法定代表人：[法定代表人]联系方式：[联系方式]项目概述本合同旨在规定甲方委托乙方进行人力资源外包服务的相关事宜。双方应本着互相合作、共同发展的原则，按照法律法规的要求，签订本合同。合同内容合同期限：本合同自[合同生效日期]起生效，至[合同终止日期]止。如双方达成一致，可续签合同。委托内容：甲方委托乙方负责人力资源外包服务：招聘与选人：负责甲方公司的招聘工作，包括发布招聘信息、筛选简历、面试、录用等。培训与发展：协助甲方进行培训计划的制定和组织培训活动。绩效管理：协助甲方进行绩效考核，并提供相关的报表和数据分析。薪酬福利：负责甲方员工的薪资核算、社保、公积金等福利事务。劳动关系管理：解答员工的劳动关系问题，制定和执行公司的相关规章制度。其他委托内容：[其他委托内容]委托费用：甲方向乙方支付的委托费用为人民币[委托费用]，支付方式为[支付方式]。委托费用每月结算一次，结算日为每月的[结算日]。保密条款：乙方应对甲方的商业秘密严格保密，不得泄露或向第三方透露。甲方对乙方提供的涉及商业秘密的信息也应予以保密。合同解除：本合同在情况下可以解除：双方经协商一致决定解除合同；一方违反合同规定，经另一方书面通知后，在合理期限内未改正。争议解决：双方在合同履行过程中发生争议应友好协商解决，如协商不成，可向[仲裁机构]申请仲裁。合同生效本合同在甲乙双方签字盖章后生效，并成为双方之间具有法律约束力的文件。甲方（委托方）：签字：日期：乙方（承包方）：签字：日期：

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