物业公司家政部喷蚊员考核表_第1页
物业公司家政部喷蚊员考核表_第2页
物业公司家政部喷蚊员考核表_第3页
物业公司家政部喷蚊员考核表_第4页
全文预览已结束

下载本文档

版权说明：本文档由用户提供并上传，收益归属内容提供方，若内容存在侵权，请进行举报或认领

文档简介

物业公司家政部喷蚊员考核表姓名：入职时间：考核时间:职务：一、考核内容评分考核项目评分标准优（12-14分）良（11-9分）一般（6-8分）差（1-5分）自评分考评分1.对喷杀技能掌握情况喷杀过程无出错的，无出现错喷方位喷杀过程有一处出错的，无出现错喷方位的喷杀过程有一处出错，喷错方位一处喷杀过程有一处以上出错，喷错方位一处以上2.服务态度及礼貌很强的服务意识，文明礼貌工作责任心较强，懂基本礼貌有点被动应付工作，需要别人提醒才能完成任务，礼貌一般工作需要别人督促、提醒，不自觉工作，缺乏礼貌修养3.仪容仪表按《碧桂园员工礼节礼仪监察标准》无被扣分的按《碧桂园员工礼节礼仪监察标准》扣2分的按《碧桂园员工礼节礼仪监察标准》扣4分的按《碧桂园员工礼节礼仪监察标准》扣4分以上的4.使用各种药物情况使用药物无出错的，稀释无出错使用药物有一处出错，稀释无出错使用药物有一处出错，稀释出错一次使用药物二处或以上出错，稀释出错二次或以上5.使用喷杀工具情况操作喷杀工具无出错的操作喷杀工具有一处出错操作喷杀工具有二处出错的操作喷杀工具有二处出错以上6.团结合作尊重上司和同事，部门内部员工关系融洽，与工作上有联系的部门能建立良好的合作关系，平时能积极热心帮助他人，主动解决他人困难。在同事中有较好信誉和威望。尊重上司和同事，部门内部员工关系融洽，与工作上有联系的部门能建立良好合作关系，平时热心帮助他人，员工关系良好。比较尊重上司和同事，部门内部员工关系好，与工作上有关系的部门能建立合作关系。比较尊重上司和同事，部门内部员工关系一般，与其他部门工作上的合作性较差，有时缺乏热心。7.出勤、纪律工作勤奋，不迟到早退，经常不计较报酬地加班工作。能严格遵守公司及所在部门的各项规章制度，服从上级领导的指示和工作安排，起到模范带头作用。工作比较勤奋，一般不迟到早退，能根据工作需要加班工作。能遵守公司及所在部门的各项规章制度，能服从上级领导的指示和工作安排。工作处于应付状态，不大勤奋，有时迟到早退。一般能遵守公司及部门的各项规章制度，通常能服从上级领导的指示和工作安排。工作散漫，经常迟到早退。偶尔有违反公司部门规章制度的现象发生，对上级领导的指示和工作安排服从性一般。总分二、奖惩情况1.该员工总体表现（任选其一，打“√”）优良一般差注：考评分总分为84～100分为优，73～83分为良，40～59分以下一般分，39分以下为差。2.部门评语：

人人文库> 全部分类> 应用文书 > 规章制度

温馨提示

  • 1. 本站所有资源如无特殊说明，都需要本地电脑安装OFFICE2007和PDF阅读器。图纸软件为CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.压缩文件请下载最新的WinRAR软件解压。
  • 2. 本站的文档不包含任何第三方提供的附件图纸等，如果需要附件，请联系上传者。文件的所有权益归上传用户所有。
  • 3. 本站RAR压缩包中若带图纸，网页内容里面会有图纸预览，若没有图纸预览就没有图纸。
  • 4. 未经权益所有人同意不得将文件中的内容挪作商业或盈利用途。
  • 5. 人人文库网仅提供信息存储空间，仅对用户上传内容的表现方式做保护处理，对用户上传分享的文档内容本身不做任何修改或编辑，并不能对任何下载内容负责。
  • 6. 下载文件中如有侵权或不适当内容，请与我们联系，我们立即纠正。
  • 7. 本站不保证下载资源的准确性、安全性和完整性, 同时也不承担用户因使用这些下载资源对自己和他人造成任何形式的伤害或损失。

最新文档

评论

0/150

提交评论