2023年行政领导学期末复习提要网考版重点

行政领导学期末复习提纲(1839网考版)

终结性考试采用网上考核形式,考试采用闭卷的形式进行,时间为90分钟，考试题型：

(1)单项选择题:每题1分，20题，共计20分

(2)多项选择题：每题2分,30题，共计60分

(3)判断题:每题2分，10题，共计20分

＞第一部分选择题汇编

第一章导论C.权力属性D.服务性

一、单项选择题4.在专家式领导中，“软专家”是指(B)。

1.真正意义上决策与执行的分工出现在19世纪，A.精通业务和技术的专家

它一方面发生在(A)O

B.擅长领导与管理的专家

A.军事领域B.政治领域

C.精通软件设计的专家

C.工厂D.经济领域

D.公共关系方面的专家

2.从长远来看，在综合国力中起重要作用的主导

5.道家的政治思想是(C)。

因素是政治力和(C)。

A.以德治国B.仁政

A.经济力B.外交力

C.无为而治D.法治

C.领导力D.军事力

6.孔子提出“人存政举，人亡政息”的名言，体

3.领导具有双重属性，其中占据主导地位的是

现了古代领导思想中的(B)。

(B)o

A.人本思想B.民本思想

A.自然属性B.社会属性

C.谋断分离的思想D.重视纳谏的思想二、多项选择题

7.权变领导理论的研究重点在(D)。1.社会分工重要是在两个方向上展开的，他们

是(AB)o

A.领导者的个性特质

A.横向分工B.纵向分工

B.不同领导行为和领导风格对领导绩效的影响

C.结构分工D.功能分工

C.领导者的影响力

E.专业分工

D.领导者、被领导者的行为和领导环境的关系

2.决策与执行的纵向分工是社会发展的必然产

8.领导的缓冲器、替代品与放大器理论是由以史

物，由此而产生的(CE)的分离，对领导学的产生起

蒂文为代表的研究者提出的具有(C)的领导理论。

到了直接的推动作用。

A.权威理论色彩B.行为理论色彩

A.领导与决策B.决策与管理

C.权变理论色彩D.特质理论色彩

C.领导与管理D.领导与执行

9.我国领导学发展的关键时期是(B)。

E.决策专门化与执行专门化

A.20世纪30年代B.20世纪80年代

3.领导学的学科特点涉及(ABCD)。

C.20世纪70年代D.20世纪90年代

A.综合性B.社会性

10.在伯恩斯编制的测量超越型领导的问卷MLQ

C.应用性D.交叉性

(MuItifactorLeadershipQuestionnaire)

中,超越型领导涉及三个子维度，分别是领导魅力、个E.理论性

性化关怀和(。。

4.中国古代领导思想中的民本思想重要涉及

A.良好的沟通B.协作精神(ABD)。

C.智能激发D.动机激励A.信民B.富民

C.爱民D.教民A.职业经验B.人际能力

E.治民C.个人品质D.目的有效性

5“领导”包含了五个基本要素，分别是领导主体、E.才干多面性

领导客体、领导环境和(BD)。

【第一章答案】

A.领导手段和领导文化B.领导手段

一、单项选择题

C.领导文化和领导目的D.领导目的

1.A2.C3.B4.B5.C6.B

E.领导方法和领导目的7.D8.C9.B10.C

6.与其他社会活动相比，领导的特点重要有(A二、多项选择题

BD)。

1.AB2.CE3.ABCD4.ABD5.BD

A.系统性与互动性B.战略性与前瞻性6.ABD7.ACDE8.BCDE

C.实践性D.强制性与权威性

第二章领导权力与制约

E.社会性与历史性

一、单项选择题

7.组织的核心竞争力重要涉及四个方面,它们是

(ACDE)»1.下列关于权力起源的学说，除了(B)外，其

他主张都有一定限度上的合理性。

A.管理体系B.融资能力

A.暴力说B.神权说

C.技术体系D.知识与技能

C.智慧说D.契约论

E.价值观念与组织文化

2.在(D)时期领导权力与宗教权力或迷信权

8.根据内隐领导理论，领导概念重要有四个方面

力等曾经互相结合。

的因素构成，分别是(BCDE)。

A.原始社会B.转型社会C.阶级关系D.利益关系

C.现代社会D.传统社会E.服从关系

3.（C）的领导权力是一种法理型的权力。3.下列属于权力载体的承担者的是（ABCDE）。

A.原始社会B.转型社会A.政党B.知识

C.现代社会D.传统社会C.血缘D.年龄

4.领导权力的发展变化是与（B）紧密相连的。E.地位

A.人性B.社会发展阶段4.根据在授权时所凭借的媒介的不同，可以将

领导授权分为（BD）„

C.阶级D.经济

A.正式授权B.口头授权

二、多项选择题

C.非正式授权D.书面授权

1.领导权力的重要内容涉及（ABCD）o

E.弹性授权

A.领导权力的主体

【第二章答案】

B.领导权力的客体

一、单项选择题

C.领导权力的目的

1.B2.D3.C4.B

D.领导权力的作用方式

二、多项选择题

E.领导权力的性质

1.ABCD2.ACD3.ABCDE4.B

2.领导权力在本质上是（ACD）。

D

A.社会关系B.人际关系

第三章领导体制与改革A.直线式B.职能式

一、单项选择题C.混合式D.矩阵式

1.领导体制的核心是（A）。6.根据领导系统中各层级领导机关与领导者职责

权限的集中与分散限度，可以将领导体制划分为（A）。

A.各级各类领导机关职责与权限的划分B.组

织结构的设立A.集权制与分权制B.完整制与分离制

C.领导层次与幅度D.人事制度C.层级制与职能制D.一长制与委员会制

2.一般情况下，领导幅度应以（D）为宜。7.根据组织系统内部各机构的职责权限的性质与

范围的不同，可以将领导体制划分为（C）.

A.五五律B.六四律

A.集权制与分权制B.完整制与分离制

C.三七律D.二八律

C.层级制与职能制D.一长制与委员会制

3.领导体制的本质属性是（C）。

8.根据上级领导机关对下级行政领导机关的

A.双重属性B.自然属性

指挥、控制方式与限度的不同，可以将领导体制划

C.社会属性D.人文属性分为（B）«

4.简朴而低层的组织与反复性较高的简朴工作A.集权制与分权制B.完整制与分离制

宜采用（A）组织结构。

C.层级制与职能制D.一长制与委员会制

A.直线式B.职能式

9.根据领导机关中最高决策者人数的不同，可

C.混合式D.矩阵式以将领导体制划分为（D）。

5.（D）组织结构有助于高效完毕临时性的重A.集权制与分权制B.完整制与分离制

大攻关任务。

C.层级制与职能制D.•长制与委员会E.荫庇制

制

【第三章答案】

10.我国领导体制最重要的弊端是（D）。

一、单项选择题

A.组织结构设立不科学B.领导法规缺失

1.A2.D3.C4.A5.D

C.领导素质不高D.权力过度集中6.A7.C8.B9.D10.D

二、多项选择题二、多项选择题

1.领导体制的特性涉及（ABCD）1.ABCD2.ABCD3.ABC

A.全局性B.主线性

第四章领导环境与文化

C.稳定性D.系统性

一、单项选择题

E.长期性

1.在现代社会中，组织成功的概率与组织和环境

2.领导体制的组织结构重要表现为

之间的一致性限度（）。

(ABCD)

A.无关B.呈正相关关系

A.直线式B.职能式

C.呈负相关关系D.没有直接关系

C.混合式D.矩阵式

2.领导环境发展的第一原则是（）。

E.事业部式

A.科学性原则B.实践性原则

3.个人家长式领导重要表现为（ABC）

C.系统性原则D.超前性原则

A.君主专制B.世袭制

3.任务结构是指（)»

C.中央集权制D.独裁制

A.任务的明确限度B.领导者与被领导者间的互动关系

B.对任务的负责限度C.领导者与领导环境之间的互动关系

C.任务的执行程序和方法D.被领导者与领导环境之间的互动关系

D.任务的明确限度和对任务的负责限度二、多项选择题

4.文化本质上是（）。1,下列不属于领导环境发展原则的选项是

（）。

A.历史的产物B.环境的产物

A.科学性原则B.系统性原则

C.社会活动的产物D.人类精神力量的产物

C.创新性原则D.超前性原则

5.文化的（）重要用来说明人对自然的加工

改造及其历史性成果。E.多样性原则

A.非自然的指向B.精神的指向2.领导环境的基本特性涉及（）。

C.地区性指向D.历史的指向A.客观实在性与部分可塑性的统一

6.文化中最为活跃的因素是（）。B.多样性与类别性的统一

A.精神文化B.制度文化C.稳定性与动态性的统一

C.物质文化D.历史文化D.连锁性与定向性的统一

7.在领导生态系统中，领导者、被领导者与领导E.常规性与突发性的统一

环境之间构成了一种互相依存、互相作用的互动关

3.影响机构性领导环境的重要因素涉及（）。

系，其中领导活动的基本关系是（）。

A.机构功能及其变化B.机构性质及其变

A.领导者对被领导者的作用

化

C.机构数量及其变化D.机构性领导环E.一个成功的领导者应当集正式领导者与非正

境的结合模式式领导者于一身。

E.机构功能和机构数量【第四章答案】

4.集体主义的典型的价值观涉及（）。一、单项选择题

A.完整B.安全1.B2,A3.D4.C5.A6.C

7.B

C.荣誉D.遵从

二、多项选择题

E.服从

l.CE2.ABCDE3.ACD4.AB

5.下面列举了有关正式领导者和非正式领导者

DE5.ABE

的几种说法，其中对的的是（）。

A.领导者按照产生的方式可以分为正式领导者

第五章领导个体素质与群体结构

和非正式领导者两种类型

一、单项选择题

B.正式领导者拥有组织指定的正式职位、权力

和地位，其重要功能是通过领导活动达成组织目的。1.对于领导者来说，（）是第一位的。

C.正式领导者可以运用合法的权力来影响下级A.道德素质B.能力素质

的思想和行为，但是不可以采用权力的悲观形式强

C.政治素质D.知识素质

制下级服从。

2.在现代社会中，一个人大约有（）的知识是在工

D.非正式领导者是指在正式组织或非正式组织

作实践和职业学习中获得的。

中，由组织内成员自发推选的领导者。他们的重要

作用是通过领导活动实现组织目的。

A.90%B.70%

C.60%D.50%

3.一个人的比较稳定的心理活动的动力特性A.智能结构B.年龄结构

重要指人的（）。

C.心理素质结构D.知识结构

A.性格B.气质

E.体质结构

C.素质D.道德

3.智能结构重要涉及（）。

4.一个人对现实稳定的态度和习惯化了的行

A.学习能力B.运动能力

为方式是指人的（）。

C.思维能力D.组织能力

A.性格B.气质

E.研究能力

C.修养D,风度

4.人的气质的重要特点有（）。

5.领导者素质在内外环境与矛盾的共同作用

下，会不断发生变化，重要走向（）。A.后天性B.可变性

A.正方向B.负方向C.稳定性D.固定性

C.正负两种方向D.不分正负方向E.先天性

二、多项选择题5.领导者的知识素质重要涉及（）。

1.（）这些与生俱来的素质条件构成了领导者A.一般科学知识B.宽广的知识面

素质的先天性特性。

C.实践知识D,专业知识

A.气质B.性格

E.现代管理知识

C.道德D.秉性

6.人的性格与气质的互相关系是（）

E.智力

A.既互相联系、又有区别

2.领导群体结构的内容重要涉及（）。

B.性格体现了神经类型的自然表现【第五章答案】

C.气质更多地受环境的影响一、单项选择题

D.通过性格的锻炼与修养，可以优化自己1.C2.A3.B4.A5.C

的气质

二、多项选择题

E.性格是不可改变的

1.ADE2.ABCD3.ACDE

7.一个合理的领导群体应当具有如下一些功4.BCE5.ABCDE6.AD7.ABCD

能（）。8.BCE

A.群体感应功能

第六章领导关系与角色

B.群体互补功能

一、单项选择题

C.群体效率放大功能

1.领导关系的两重属性中，（）占据主导地

D.群体自调节与自组织功能

位。

E.结构耗散功能

A.自然属性B.管理属性

8.传统测评方法的重要弊端有（）。

C.权力属性D.社会属性

A.重定量，轻定性

2.（）是领导关系存在的前提。

B.重经验与印象，轻客观测量

A.职位B.组织

C.重历史表现，轻发展潜力

C.权力D.权利

D.重群体分析

3.（）是领导关系中的核心。

E.重定性，轻定量

A.领导B.被领导C.个体互补D.个性差异大

C.群体D.人E.利益的一致

4.一方面提出正式群体和非正式群体分类的是3.与领导关系最为密切的非正式群体类型有

（）。

A.梅奥B.马斯洛A.纵向寄生型B.纵向共栖型

C.弗洛伊德D.赫茨伯格C.横向进取型D.横向防守型

5.冲突属于（）。E.矛盾冲突型

A.低对抗行为B.高对抗性行为4.下列关于冲突哪些说法是对的的（）。

C.无对抗性行为D.对抗性行为A.冲突发生于个人与组织之间

二、多项选择题B.冲突是目的和利益不一致情况下发生的

1.群体的重要特性涉及（）。C.冲突是一种静态的互相作用

A.有一定数量的人D.单方面的态度和行为不构成冲突

B.是一种社会组织E.冲突是在目的和利益一致情况下发生的

C.有稳定连续的社会互动关系5.从冲突的表现形式来看，冲突的重要类型有

（）。

D.心理上有归属感

A.目的冲突B.结识冲突

E.具有独立的意义

C.情感冲突D.行为冲突

2.非正式群体形成的基础重要有（）。

E.自我冲突

A.利益之间的矛盾B.价值观的一致

6.角色冲突的表现形式有（）。

第七章领导战略与决策

A.角色外冲突B.角色内冲突

一、单项选择题

C.角色间冲突D.个体之间的冲突

1.按决策问题的出现概率分类，决策可分为

E.目的冲突

（）。

7.按照老子原则解决冲突的重要方法有（）。

A.程序性决策和非程序性决策

A.积极出击B.理顺法

B.经验决策和科学决策

C.避开法D.不干涉法

C.单目的决策和多目的决策

E.防止法

D.程序性决策和宏观决策

8.沟通的重要功能涉及（）。

2.按决策主体的决策方式不同分类有（）。

A.控制B.激励

A.经验决策和科学决策B.程序性决策和

C.情绪表达D.信息非程序性决策

E.引起冲突C.单目的决策和多目的决策D.理性决策和

有限理性决策

【第六章答案】

3.为决策中枢系统提供专门征询服务的是

一、单项选择题

（）。

1.D2.C3.D4.A5.B

A.智囊系统B.信息系统

二、多项选择题

C.执行系统D.监督系统

1.ACD2.BCE3.ABCD4.BD

4.不属于领导决策要素的是（）。

5.ABCD6,ABC7.CDE8,ABCD

A.决策者B.决策信息A.头脑风暴法B.鱼缸法

C.决策备选方案D.决策前景C.德尔斐法D.模拟决策法

5.不属于渐进决策模型的特点有（）.二、多项选择题

A.渐进主义B.积小变大1.战略的重要特性有（）。

C.稳中求变D.最佳原则A.后继性B.前提性

6.缩小应有状态与实际状态之间的差距而制定C.稀有性D.规律性

的总体设想是（）。

E.层次性

A.决策目的的确立B.方案选择

2.科学预测的特性有（）。

C.发现问题D.备选方案

A.历史感B.现实感

7.检测决策方案实行的情况与决策目的是否相

C.可验证性D.超前性

一致的方法是（）。

E.目的感

A.方案修正B.决策检查

3.决策的特性重要涉及（）。

C.决策追踪D.慎重实行

A.预见性B.目的性

8.不属于发挥专家的团队宏观智能结构效应的

决策方法是（）。C.实行性D.单一性

A.头脑风暴法B.鱼缸法E.选择性

C.模拟决策法D.德尔斐法4.按决策自身所依据的条件分类，决策可提成

）。

9.运用同态模型的原理进行决策的方法是

A.拟定型决策B.风险型决策

C.非拟定型决策D.非程序性决策A.动态预测B.消除危机

E.宏观决策C.树立危机意识D.构建危机应对机制

5.查尔斯•林德布洛姆认为之所以要推行渐进E.制定危机管理计划

决策是由于（）。

【第七章答案】

A.技术上有困难

一、单项选择题

B.现实政治是渐进的

l.A2.A3.A4.D5.D6.A

C.考虑弱势群体的利益7.C8.C9.D

D.现行政策的巨额成本二、多项选择题

E.历史进程是不可阻挡的1.ABCE2.ABC3.ABCE4.ABC

5.ABD6.ABD7.ABC8.ACD

6.追踪决策过程中也许会出现的情况有（）。

A.方案错误B.目的错误

第八章领导选才与用人

C.评估错误D.环境变量

一、单项选择题

E.成本过高

1.被公认为“人力资本之父”的是（）。

7.德尔斐法具有的特点有（）。

A.舒尔茨B.丹尼森

A.匿名性B.多轮反馈沟通

C.杜拉克D.贝克尔

C.预测结果的记录特性D.无批评原则

2.人力资源区别于物质资源的主线所在是由于

E.会上畅所欲言它的（）。

8.有效避免危机的办法有（）。

A.开发性B.增值性A.人力是一种资本

C.时效性D.能动性B.人力资源是第一资源

3.人力资源管理的核心问题是如何（）。C.人才产品化观念

A.满足人的物质需要B.提高工作效率D.人力资源开发具有特殊性

C.激励人的内在潜力D.提高人的思想觉悟E.人才商品化观念

4.提出盼望理论的是（）。3.领导选才的方法重要有（）。

A.马斯洛B.赫茨伯格A.上级领导指定法B.竞争考试法

C.弗洛伊德D.弗洛姆C.竞争上岗法D.领导亲自考察法

5.提出公平理论的是（）。E.绩效考核法

A.亚当斯B.杜拉德4.领导用人的原则重要有（）»

C.弗洛姆D.洛克A.诚信不疑B.只用不养

二、多项选择题C.独断专权D.环境原则

1.人力资源的重要特性有（）。E.数量原则

A.增殖性B.开发性5.领导用人方法重要涉及（）。

C.时效性D.消耗性A.试用法B.晋升淘汰法

E.能动性C.委任法D.聘任法

2.人力资源开发的新观念重要涉及（）。E.选举法

6.赫茨伯格双因素理论中激励因素重要涉及二、多项选择题

（）。

1.ABCDE2.ABDE3.BCDE4.A

A.职务B.监督DE5.ABCDE6.CD7.BC8.BC

DE

C.工作的富有成就D.工作自身的重要性

E.工资

第九章领导思维与创新

7.挫折与失败的区别重要有（）。

一、单项选择题

A.挫折是一种客观事实

1.（）是思维方式的核心内容和具体体现。

B.失败是一种客观事实

A.思维方法B.思维样式

C.挫折是一种主观感受

C.思维对象D.思维的物质工具

D.失败是一种主观感受

2.思维方式中最基本、最实质的部分是（）。

E.挫折一定产生失败

A.思维对象B.人脑

8.人受到挫折后心理方面的悲观反映重要有（）o

C.思维方法D.思维的物质工具

A.愈挫愈奋B.愤怒

3.美籍奥地利经济学家熊彼特是一方面提出

C.焦急D.无所谓“创新”概念的学者，他在《经济发展的理论》一

书中以（）为核心对“创新”进行了论述。

E.沮丧

A.制度创新B.文化创新

【第八章答案】

C.技术创新D.文艺创新

一、单项选择题

4.激