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第页共页2023年企业用人劳动合同书企业用人劳动合同书合同编号：XXX签订日期：XXXX年XX月XX日甲方（雇主）：[企业名称]地址：[企业地址]乙方（劳动者）：姓名：[姓名]性别：[性别]身份证号码：[身份证号码]联系地址：[住址]经双方协商一致，甲方雇佣乙方在下列条件下共同遵守以下条款及履行下列义务，签订本劳动合同。一、工作岗位和职责1.甲方同意雇佣乙方，乙方同意接受甲方的雇佣，从事以下工作：[具体工作岗位和职责]2.乙方应根据甲方的要求，认真履行其职责，并按照甲方的规章制度和工作纪律要求工作。二、劳动合同期限本劳动合同有效期为自XXXX年XX月XX日开始，至XXXX年XX年XX月XX日结束。合同期满后，可根据需要双方协商续签合同。三、工作时间1.乙方每日工作时间为[具体工作时间]，每周工作时间为[具体工作时间]。2.若因工作需要，乙方需在甲方要求的情况下进行加班，并按照国家劳动法规定支付加班费。四、工资和福利待遇1.乙方的工资由甲方按照国家规定支付，并在乙方的银行账户上存入工资。2.乙方享受甲方提供的社会保险（包括养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险）。3.甲方将按照国家相关法律法规的规定支付乙方工资，并按时缴纳乙方应缴纳的社会保险费。五、劳动纪律和规定1.乙方应遵守甲方的各项规章制度和劳动纪律，并服从甲方的各项管理要求。2.乙方不得泄露甲方的商业机密和其他保密信息。3.乙方应严格保守甲方的商业秘密，在离职后不得向他人透露或利用。六、劳动保护和职业安全1.甲方应为乙方提供良好的工作环境和必要的劳动保护措施，确保乙方的人身安全和身体健康。2.甲方将按照国家相关法律法规的要求，为乙方购买工伤保险和提供必要的职业健康检查。七、合同的变更和终止1.若乙方有下列情况之一，甲方可以终止劳动合同：（1）违反劳动纪律的，情节严重的；（2）丧失劳动能力，并经劳动能力鉴定委员会评定为丧失完全劳动能力的；（3）构成劳动合同的条件变更后，未与甲方达成书面变更协议，且在甲方指定的期限内不接受变更的；（4）受到法律处罚的。2.若甲方有下列情况之一，乙方可以终止劳动合同：（1）未按照国家法律法规和劳动合同履行义务的；（2）未及时支付劳动报酬的；（3）未提供劳动保护和职业安全的；（4）要求乙方违反国家法律法规和劳动合同的。3.乙方和甲方可以协商一致解除劳动合同，并签署解除协议，双方达成一致意见即可解除合同。八、争议解决本劳动合同的履行和解释适用中华人民共和国的法律法规。若因本劳动合同发生争议，双方应友好协商解决。如协商不成，可向劳动争议调解委员会申请调解或向人民法院提起诉讼。九、其他事项1.本劳动合同一式两份，甲方和乙方各持一份，并在合同签订日前签字盖章生效。2.乙方要求解除本劳动合同或者不延长本劳动合同的，应提前几个月（具体时间根据双方约定）书面通知甲方，乙方无需支付违约金。甲方（雇主）：乙方（劳动者）：（盖章）

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