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文档简介

第5页共5页双流区棠湖中学实验学校党风廉政建设主体责任清单为进一步贯彻落实全面从严治党的战略部署,根据党风廉政建设责任制和《关于建立完善党风廉政建设主体责任清单和强化责任追究的通知》的要求,也为切实加强我校与领导班子自身的党风建设,促进教育教学改革和发展,特制定双流区棠湖中学实验学校领导班子和领导干部履行党风廉政建设主体责任清单。

一、领导班子主体责任

(一)严肃纪律责任

1、自觉维护党章。利用每周一上午党委及班子成员例会的时间,坚持组织开展《中国共产党章程》的学习,自觉遵守党章、贯彻党章、维护党章,强化党的意识。坚决纠正党员干部公开发表与中央决定相违背的言论,严肃查处违反党的纪律的行为。

2、坚持民主集中制。健全党政领导班子议事规则,贯彻落实民主集中制,严格执行请示报告制度,始终把握正确的政治方向。在重大事项决策、重要干部任免、重要项目安排、大额资金的使用,必须按双流区棠湖中学实验学校“三重一大”流程办事,经集体讨论做出决定。

3、确保政令畅通。经常组织开展专项检查,抓好市委和市直机关党委重大决策、中心工作的贯彻落实,坚决纠正有令不行、有禁不止,各自为政、阳奉阴违的行为。

4、年底召开领导班子成员民主生活会,落实整改措施。

(二)做好统筹部署

1、廉政建设纳入议程。把党风廉政建设工作纳入学校整体计划,有步骤、有要求、有考核落实廉政建设工作,党委要督促总支、基层支部充分履行职责,形成工作合力。

2、党政重视齐抓共管。按棠湖中学实验学校领导班子成员党风廉政建设岗位职责》要求,切实承担主体责任,党委书记是第一责任人,党委书记要承担党风廉政建设的主体责任,纪委书记要承担党风廉政建设的监督责任,班子其他成员自觉做到“一岗双责”,各党支部负责组织、宣传等工作党员干部要把党风廉政建设融入各自工作岗位,切实抓好自身的党风廉政建设,各司其职。

3、全程支持纪委履职。充分发挥党风廉政建设责任制领导小组、纪委监察小组的作用,加强对案件查处工作的领导,敢于担当、敢抓敢管,推动各部门的协调配合,及时排除查办案件工作中的干扰和阻力。同时,采取积极有力措施,支持纪检监察干部队伍建设。

4、落实好“两个为主”,执行好“两个覆盖”。要完善纪律检查工作双重领导体制,把查办腐败案件以上级纪委领导为主,各级纪委书记、副书记的提名和考察以上级纪委会同组织部门为主,这“两个为主”要落到实好;要强化权力制约监督,把纪委派驻监督要对党和国家机关全覆盖,巡视监督要对地方、部门、企事业单位全覆盖,这“两个全覆盖”要坚持执行好。

5、处处接受社会监督。发挥民主党派、无党派人士、家长委员会,以及工会、共青团等群众团体和特邀监察员的监督作用,动员组织人民群众有序参与党风廉政建设。同时,加强和改进舆论监督,重视运用和规范互联网监督。

(三)健全工作机制

1、制定工作计划。最近至年初,党委将召开各种类型座谈会(学生方面、教职工方面、家长方面)意见征询,专题听取与分析研究本单位党风廉政建设和反腐败工作,制定党风廉政建设和作风建设工作计划、目标要求和具体举措。坚持每周星期一上午组织党委班子成员集中学习与部署党风廉政建设和反腐败工作。每月召开一次党委中心组学习,严格按“三严三实”要求,抓好任务分工和责任分解。督促每位党政领导班子成员制定落实责任制的工作方案。

2、加强检查考核。年中,加强日常指导和监督检查,对党员教师进行教学行为与廉政作风问卷调查,全程动态监督抓好任务落实。年末,开展教风检查与党风廉政建设考核,总结分析年度任务完成情况,对班子成员责任落实情况进行审议并逐一评价。每年向上级党委、纪委书面报告党风廉政建设主体责任落实情况。

3、严肃责任追究。每年在民主评议过程中对领导干部进行民主评议并打分,把领导党风廉政建设工作纳入本单位年度考核和学期综合评价范围,对不认真履行主体责任,执行“一岗双责”不力,导致发生重大腐败问题或者不正之风长期滋生蔓延的,实行责任倒查,严肃追究党委及相关领导的责任。

(四)选好用好干部

1、坚持用人标准。落实习近平总书记提出的“信念坚定、为民服务、勤政务实、敢于担当、清正廉洁”五个标准,按照“三严三实”要求,大胆选拔任用敢为人先创新型、百折不挠担当型、忠诚为民服务型“三型”干部。

2、严格用人程序。认真贯彻《党政领导干部选拔任用工作条例》和按《棠湖中学实验学校干部选拔及任用工作流程》要求,实行民主推荐、组织考察、集体讨论、任职公示等各个环节,做到民主、公开、竞争、择优。严格执行党委讨论任用干部票决制、干部选拔任用工作“一报告两评议”制度。

3、加强用人监督。严格落实“四项监督”制度,加强《党政领导干部选拔任用工作条例》落实情况的监督检查,坚决纠正和严肃查处跑官、要官、拉票、贿选等行为,对用人失察失误造成严重后果的严肃问责。严格落实《中国共产党廉洁自律准则》、《中国共产党纪律处分条例》,不断健全干部能上能下机制,充分激发干部队伍活力。

(五)深化作风建设

1、继续落实中央“八项规定”,定期排查本单位存在“四风”问题。纪委督察小组要做好检查督促工作,对违反“八项规定”和庸懒散贪等问题,一旦出现要敢于在校园网上曝光。

2、落实“一岗双责”。领导班子成员要切实履行“一岗双责”,年初制定本人落实责任制的具体工作方案,年中抓好责任项目的推进实施,年末结合分管工作对本人责任落实情况进行总结分析。

3、带头改进作风。严格遵守作风建设各项规定,自上而下转变作风,坚持厉行节约,在会议、用车、接待、购物等方面反对铺张浪费。加强领导干部“八小时以外”活动情况的自查与监督。自觉践行党的群众路线,积极听取群众意见建议,深入一线摸实情、解难题,着力解决好联系群众“最后一公里”问题,为广大教职工把后勤搞好,特别是食堂服务、临

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