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文档简介

正规劳动合同书一、合同双方本劳动合同书（以下简称“本合同”）由以下双方于[合同签订日期]签署：雇主：[雇主姓名/公司名称]身份证号码/统一社会信用代码：[雇主身份证号码/统一社会信用代码]联系地址：[雇主联系地址]联系电话：[雇主联系电话]劳动者：[劳动者姓名]身份证号码：[劳动者身份证号码]联系地址：[劳动者联系地址]联系电话：[劳动者联系电话]二、合同期限本合同按照下列方式确定劳动期限：本合同自[开始日期]起生效，至[结束日期]终止。若劳动期限为[无固定期限]的，请勾选并提供相关说明：[]无固定期限说明：[请在此处提供无固定期限的相关细则]三、工作内容与地点劳动者将按照雇主要求，从事以下工作：[详细描述工作内容]工作地点：[工作地点]四、工作时间与休假工作制度：[全日制/兼职/其他]，每周工作时间为[XX小时]。劳动者享有每周休息日[一天/两天]。年休假：依法享受年休假[X天/年]。五、劳动报酬劳动者的工资为[工资金额]/月（税前）。发薪时间：每月[几号/发放工资]。具体的工资组成和支付方式如下：基本工资：[基本工资金额]/月绩效奖金：[绩效奖金金额]/月其他奖金/津贴：[其他奖金/津贴金额]/月其他说明：[其他说明]工资支付方式：[工资支付方式]。六、社会保险与福利劳动者将依法享受以下社会保险及福利待遇：养老保险医疗保险失业保险工伤保险生育保险住房公积金其他：[其他福利待遇]社会保险和福利按照国家相关法律、法规的规定执行。七、劳动合同解除劳动者自愿解除劳动合同的，请提前[XX天]书面通知雇主。劳动者违约解除劳动合同的，应承担违约责任，包括但不限于支付违约金。雇主违约解除劳动合同的，应承担违约责任，包括但不限于支付违约金。八、其他约定特别约定事项：[特别约定事项]若有其他未尽事宜，可以在此进行补充约定。九、争议解决合同履行过程中，发生争议的，应首先友好协商解决。若协商不成，可提交相关部门或仲裁机构进行调解或仲裁。争议解决方式：[调解/仲裁/诉讼]。十、合同生效与变更本劳动合同一经双方签字盖章后生效。合同的任何变更和补充应以书面形式达成并经双方签字盖章后生效。十一、其他本合同一式两份，劳动者和雇主各执一份。本合同自双

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