给部门感谢信范文_第1页
给部门感谢信范文_第2页
给部门感谢信范文_第3页
给部门感谢信范文_第4页
全文预览已结束

下载本文档

版权说明:本文档由用户提供并上传,收益归属内容提供方,若内容存在侵权,请进行举报或认领

文档简介

1/1给部门感谢信范文

给部门感谢信篇1

尊敬的领导:

首先感谢****给我的这个平台,让我有机会施展自己的才华,让我在这个舞台上能够淋漓尽致的发挥所学所长,谢谢您!

为了加快*****网络建设速度和质量,集团公司*****需要相关专业的技术人才,拟调入我从事网站技术管理。

我虽然调离了**,但在****依然从事着网络维护等相关方面的工作,***这边还有很多工作可能无人接管(如内部**、****平台建设、***建设等),我还会协助完成**下达的各项任务,尽快将手中的工作转交给其他人接管。

回顾在***工作期间,得到了****各位领导、同事的大力关照与帮助!在此向你们致以崇高的敬意和真诚的谢意!

我带着复杂感恩的心情给您写下这些文字,本来想和您坐下来好好的聊一聊,可是我怕到时自己可能表达不出自己真实的感谢心情,所以希望您能理解,因为这是我用发自心底的真诚谢意说出来的心里话。

20xx年10月,由于您认可使我有机会来到****工作,至今已经整整一年多了。一年多的'时间在一个人的一生中不算长,但是对我来说却是一个不短的人生工作经历。在***工作的一年多,也是我将来填写工作简历中一段不可缺少的重要经历。经过一年的工作,我学到了许多的知识和做人的道理并收获了经验,使自己知识面又得到了进一步的扩大。对此我从内心深深感谢您给我的这些机会。

千言万语说不出我心里的感激与谢意,我相信您能够体会出词语表达不出的感情。最后再次表达对您的感谢,谢谢您!

给部门感谢信篇2

尊敬的县,县政府马龙:

我伤心的家乡马龙听到新闻后,我非常担心,全心的注意,但他自己在西藏边界,你们心灵固然愿意,肉体却软弱了。不幸的是,我学会了从一个情人,你重视、气味灾难和移动,和胸有成竹,科学组织、果断命令,这取决于灾难的责任,与时间赛跑,这取决于时间为生命,以拯救为使命到事件自助,积极动员几乎所有可以利用的力量和因素,迫使排气无数的困难和危险,该党的温暖,生命的希望的每一个角落,县,受灾地区,而不是一个村庄村下降,而不是放弃一门一门,同样,快速和高效的传递出包括我的爱的孩子被困的wenhe村,成千上万的群众,避免自然灾害的成功,和组织是尽快恢复生产和生活的人。

这对你想要人们认为,最紧迫的需要,这取决于群众的利益高于天的以人为本的高度负责的态度和务实的风格,我表示衷心的感谢和崇高的敬意!

我相信你,所以好领导,领导了家乡的人们将能够克服,写给县委政府的感谢信烈酒,方百计地管理好应急救援和救灾工作和恢复和重建工作,也一定能够在你的领导特别注意人们的思想指导和心理咨询,消除灾难让人们恐慌,以确保系统的安全与稳定的社会的高度。

远离家,我们不会忘记您的,人们不会忘记你,我希望你在以后的工作,继续保持和发展赈灾救灾性能的团结一致、共克shijian,不怕疲劳、连续战斗精神,领导县人民早期全面复苏各种秩序。与顽强意志和敢于胜利信心,重绘蓝图的家里一个更好的生活。

我们还将缓解本职,跟上你,”我malongren“骄傲的名称添加更多的荣耀。

给部门感谢信篇3

尊敬的xx学生会漳州校区分会宣传部部长:

您好!诚挚地感谢贵部对于此次中期述职工作的大力支持。中期述职是由校会人力资源部负责的,致力于了解校会各部门成员工作情况,提升校会运作效率的一项重要的工作。在您的支持与组织下,贵部门圆满地完成了中期述职的各项工作。近期您将收到贵部门中期述职情况的反馈。

由于中期述职处于试行的阶段,人力资源部在工作过程中还存在着诸多的不足,在以后的工作中我们将结合贵部的意见和建议进行改进。

在整个中期述职过程中,各个部门也存在一些问题,如对中期述职工作未能引起足够的重视,部员中出现了不参与述职的个别现象;述职前未明确每个人的评分构成,以至个别评分表数据缺失;评分时成员未阅读并遵照考评细则;述职完成后未能及时交上部门成员的工作总结和评分表,导致统分工作推迟;各部门与主席团的数据沟通不当等。如有出现上述问题也希望贵部门在今后的工作

温馨提示

  • 1. 本站所有资源如无特殊说明,都需要本地电脑安装OFFICE2007和PDF阅读器。图纸软件为CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.压缩文件请下载最新的WinRAR软件解压。
  • 2. 本站的文档不包含任何第三方提供的附件图纸等,如果需要附件,请联系上传者。文件的所有权益归上传用户所有。
  • 3. 本站RAR压缩包中若带图纸,网页内容里面会有图纸预览,若没有图纸预览就没有图纸。
  • 4. 未经权益所有人同意不得将文件中的内容挪作商业或盈利用途。
  • 5. 人人文库网仅提供信息存储空间,仅对用户上传内容的表现方式做保护处理,对用户上传分享的文档内容本身不做任何修改或编辑,并不能对任何下载内容负责。
  • 6. 下载文件中如有侵权或不适当内容,请与我们联系,我们立即纠正。
  • 7. 本站不保证下载资源的准确性、安全性和完整性, 同时也不承担用户因使用这些下载资源对自己和他人造成任何形式的伤害或损失。

评论

0/150

提交评论