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文档简介

解除劳动合同证明书范本范例一、背景介绍劳动合同是雇主与雇员之间签订的一种合同，约定了双方的权利和义务。在某些情况下，雇主或雇员可能需要解除劳动合同。为了保证解除合同的合法性和有效性，通常需要有一份解除劳动合同证明书作为证明文件。本文将提供一份解除劳动合同证明书的范本范例。二、解除劳动合同证明书是解除劳动合同证明书的范本范例：解除劳动合同证明书

根据《劳动合同法》的相关规定，经双方协商一致，我司与员工（姓名）解除劳动合同，特发此证明书。

一、劳动合同信息

1.雇主信息：

-公司名称：

-公司地质：

-雇主联系人：

-联系方式：

2.雇员信息：

-姓名：

-性别：

-联系号码：

-联系方式：

3.劳动合同信息：

-劳动合同编号：

-签订日期：

-解除日期：

二、解除原因

经双方协商一致，解除劳动合同的原因如下：

（请在此处描述解除劳动合同的具体原因，可以是双方协商一致、合同期满、达到退休年龄等）

三、解除协商过程

（请在此处描述解除劳动合同的协商过程，包括双方协商的时间、地点、方式等）

四、权益处理

1.工资、奖金及福利待遇：

-根据劳动合同约定，雇员应当享受到的工资、奖金和福利待遇已全部支付或结清。

2.社会保险、公积金：

-根据相关法律法规，公司已按时为雇员缴纳了社会保险和公积金，并将相关缴费证明交予雇员。

3.档案处理：

-雇员档案已进行妥善处理，并已交予雇员或按规定存档。

五、解除劳动合同效力

1.解除劳动合同自本证明书签署之日起生效。

2.雇员确认已收到与劳动合同解除相关的全部工资、奖金等。

3.双方对于解除劳动合同无其他争议。

六、证明人签字

证明人1：证明人2：

（签字）（签字）

（日期）（日期）三、注意事项请根据实际情况和需要修改范本范例的内容。在填写具体信息时，请删除括号内的提示文字。需要打印此证明书时，请在纸张上加盖公司公章。四、总结解除劳动合同是一项涉及雇主和雇员权益的重要决定，为了保证解除的合法性和有效性，使用一份解除劳动合同证明书是必要的。本文提供了一份

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