督导部工作计划1500字(六篇)

第页共页督导部工作方案(六篇)方案是进步工作与学习效率的一个前提。做好一个完好的工作方案,才能使工作与学习更加有效的快速的完成。那么我们该如何写一篇较为完美的方案呢？这里给大家分享一些最新的方案书范文，方便大家学习。督导部工作方案书督导部工作方案篇一随着督导工作的不断开展，一份完好而且行之有效的方案书将是指导我们工作更好开展的一个重要的指标。有目的才有方向有方案才手段，如何能让我们更好更明确的去达成一个目的。这就需要我们有一个完善的方案，并按方案有条不紊的去执行。下面我将会对我的一些工作方案做一个简单的阐述。1.首先我会先去熟悉整个东莞市场的终端销售卖场，理解我们产品在销售过程中出现的各种问题并及时汇报。以及在每个销售终端的卖场里面实地销售两天左右，深化理解当地市场的反响，以及以后我们公司该如何支持该卖场的各项活动做一个深化的调查。并把所理解到的问题以报告形式向上级反映。2.在理解完各个终端卖场的根本情况以及存在的根本问题后我会着重选择一些业绩产生比拟好的终端包括：①.单店业绩突出的店铺②.公司需要重点掌控的形象店和旗舰店。③.销售业绩不稳定的店铺④.销售业绩不温不火的店铺。因为以上这几类店铺是产生业绩的20%的店铺。针对这些店铺制定一些量身定做符合他们实际情况的活动方案或者促销方式。并对其中做的出色的店铺向公司申请奖励。3.着重对终端的销售人员的培训。争取做到每个店面的店员都能参与到一次培训中，由于终端卖场的特殊性我认为在培训员工方面我们应该：①.产品的培训部仅仅是在于口头的传达或讲解还包括一些内部的宣传资料、光碟等能让销售人员在上班时间之外也能去理解产品。②.用销售人员上班的空闲时间给他们讲解一些关于销售心态的知识，并能利用销售中发生的实例做比拟。③.常于销售人员进展私下沟通，理解并解决他们在销售过程对我们产品或者对我们公司的各种问题。④.可以去邀请一些优秀的销售人员来公司进展参观学习，免费培训，这样能更好的提升公司在销售人员心中的分量。4.加强与代理商的沟通。每一个代理商都是我们的直接顾客，让代理商或者经销商都能更认同我们公司的产品和文化，这样更能提升他们对我们公司的忠诚度，也是直接拉动业绩提升一个重要方面。比方向公司申请组织些代理商或经销商在一起学习讨论，或者邀请他们的优秀员工来我司参观学习，还可以请一些专业的比拟有知名度的一些培训讲师来参与授课。总之一个目的就是提升他们对公司的忠诚度，提升他们销售技巧和销售心态。5.对每个终端建立一个完善的用户回访及问卷调查制度。产品在销售完成后并不是就此完毕，我们需要经常对我们一些用户进展一些回访，这样给顾客彰显公司“以人为本”的宗旨。更能让我们更加理解顾客的需求为今后如何更好的效劳顾客做一个坚决的群众根底。6.配合市场筹划等部门进展一次全城性质推广活动。进步品牌在群众中的认知度，提升销售业绩。督导部工作方案篇二为实在推进学校校风、教风和学风的进一步好转与进步，加强对学校管理工作和教育教学质量的督查、评价和指导工作，帮助广阔师生做好学习和教学工作，确保连山小学教育教学工作在高位运行，特制定“20xx—20xx年度连山小学督导工作方案”。以科学开展观为指导，以教育法规为根据，发挥教育督导的监视、考核、检查、评价的职能，把更新教育观念、强化教育教学管理、标准办学、校园文化建立督导评估工作为中心任务，紧紧围绕学校工作总思路，总任务，以“怀化市教育教学常规管理年”及我校创立“湖南省教育信息化创新工程网络联校”为契机，全面的、多层次、多形式的督查工作，把握教学管理质量的有效性，推动良好校风、教风、学风的稳固和拓展，进一步促进我校教学质量和办学程度的全面提升。2.对照年终考核要求、对学校各项工作完成情况及其它日常工作管理情况进展全面督查，进一步完善各部门各班级的自我约束和自我督查机制。3.强化教诲室对老师平时工作的督查和月度考核，从而进一步增强老师的事业心、责任心。4.深化课堂听课，关注新形势下我校各科教学的课堂效益，努力使课堂教学更加标准化，效率化、质量化。(一)督教1.与教诲室、少队、工会等部门一起做好管理跟踪与效劳工作。调查、理解年度规划、学期工作方案、授课方案及有关政策的制订和落实情况，对工作中存在的问题，提出改良建议;对教学改革、课程建立、师资培养、教科研工作等方面做好督查促进工作。2.对课堂教学和教学质量进展监控。特别是“教案”的方法、手段、考核评价等开展督查、评估和指导;经常性走动式巡视课堂;组织学校行政、老师听课并汇总、公示听课信息。3.对任课老师施行“一统五环双主体”课堂教学进展督导检查，做出客观评价，提出建立性意见，并及时向当事老师提出反响意见，促进老师改良教学工作，不断进步教学质量。(二)督学1.强化德育的管理与效劳。帮助指导德育教育督导，梳理学校的德育特色，继续开展具有我校特点的传统文化进校园，让传统文化引领师生共成长，打造学校的德育新相貌。2.广泛开展问卷调查、个别访谈、召开师生座谈会等，及时理解学生的学习效果、对老师的要求、对学校管理的意见、建议等。汇总上报。3.通过随机查课，检查学生的课堂学习状态;通过抽查学生的作业、课堂笔记等检查学生的自觉学习状态。及时向相关部门反响老师在教学方面、学生在学习态度方面的信息。(三)督管理1.强化管理督导职能。认真学习相关教育教学理论，德育新大纲要求，努力进步自己的督导程度。深化到老师和学生中去，倾听老师的心声和意见，理解学生对老师的评价和要求。及时将老师的想法和领导的要求进展沟通，和谐干群关系。2.催促、督查学校其他职能部门做好学校布置各项教育工作。分析^p汇总部门月工作的执行和创立任务落实情况;监视和检查学校各职能部门的协调、配合及支持、效劳教育、教学工作的情况。对发现危及师生平安的隐患问题，及时催促学校和相关部门处理。3.以教研组、班级为单位，展示师生自我风采、发现优点、寻找亮点为目的评估来明确老师开展方向，扬长避短，促进老师持续开展，提升师生精神相貌。4.认真填写各种表册，搞好学校管理及教育教学督导原始资料的积累工作。九月份1、理解学校管理及教育教学准备情况，考虑新学期督导工作思路;2、制订20xx-2024年度学校督导工作方案;3、随堂听课，做好学期开学督导工作;4、邀请铁路民警来校进展道路平安专题宣传教育5、举办20xx年校运会十月份1、贯彻落实县教育督导工作方案安排;2、上交9月份月报及简报3.继续随堂听课，做好学期开学督导工作;4.催促搞好10月教学活动月5、上交10月份月报及简报十一月份1、对各项工作尤其学生学业程度做一次阶段性考察和总结;2、开展校际示范课推介活动;3.作业教案等常规工作专项督导;4、开好全校学生家长会5.上交11月份督导简报十二月1、学校冬季平安工作专项督导;2、新进老师教育教学工作专项督导;3、走访、____学生家长活动;4.、第六届校园艺术节5、上交12月份督导简报一月1、对各项工作进展一次全面视导，为迎接年终目的考核做准备。2、编写好元月份督导简报3、撰写督导工作总结的文字材料，向学校及教育督导部门报告督导工作情况，并向学校及部门提出意见。二月1、催促学校做好学生寒假平安宣传、查访和反响工作;2、搜集材料，完善督导工作材料存档。三—七月份按照县督导室新学期方案结合学校工作方案另行安排详细事务。督导部工作方案篇三学校工作方案提出“加强督导评价，促进各项工作有效落实。”新工作，新举措，为配合学校总体方案的落实，试订督导工作方案如下，为今后学校督导工作首开先河。一、发挥教学督导的咨询建议职能。督导人员〔但凡具有检查评价的部门和个人〕应搜集有关教学改革、教学管理信息和进步教学质量方面的意见和建议，为学校领导指导和管理教学工作、进展科学决策提供参考根据；并有义务与教务处等有关领导进展交流和业务联络，确保学校各项教学工作的落实和学校教学管理规章制度的贯彻执行。二、施行教学全过程的督导与监控，与全校老师共同努力，把好教学〔备、讲、批、辅、考、评、补〕全过程各个环节质量关。把好公开课、新授课、实验课、复习课、全过程各个环节质量关。三、督导人员要深化课堂听课，每小周听课不少于5次。在开展教学督导工作过程中要做到：本着实事求是的态度，不夸张、不缩小、不掩饰、不虚美，公正客观评价老师的教学；谦虚慎重，在专业方面应虚心地向相关老师请教；作好听课记录，对老师课堂教学效果进展分析^p反响和评估；坚持原那么，注意方法，及时与任课老师交换意见；在课间或课后深化学生广泛听取意见，理解学生对任课老师的看法，也可组织学生进展课堂评教，广泛征求和听取学生对老师教学的意见和建议，同时将有关信息及时反响给相关老师；对教学优秀者给予鼓励和宣传，对教学存在缺乏者，有责任帮助其分析^p其原因，催促其整改，以利其进步教学质量。四、参与对青年老师的培养工作，协助学校做好青年老师自我开展规划的施行。五、组织召开督导人员与各部的教学工作联席会，互通情况，并广泛征求全校老师对教学督导工作质量的意见。六、为了使教学督导工作有效开展，有序运作，督导人员每月召开一次例会，研究教学督导工作的内容、有效途径、手段和方法；确定督导工作的重点，交流督导工作开展情况；总结督导工作的阶段性成果；明确下一步督导工作任务。七、协助档案室建立老师教学质量档案，每位老师可随时查阅，从中理解自己有关教学质量的相关情况，并以此为参考，不断进步教学质量。八、搜集、整理、汇总教学督导工作信息，编制教学督导工作简报。每月出1期督导工作简报，向全校老师及教务处通报督导工作情况。九、努力学习现代教育教学理论和方法，面对教学、德育、后勤诸方面存在的问题加强研究，分类推进，逐步进步督导工作的程度。十、近期详细工作是，建全督导组织、督导日志，以备每周例会公布督导结果。详细做法是，根据当月学校工作中心，确定每周一项督查侧重点。督查结果公布及时存档备案。教学方面包含：备课、讲课、作业修改、自习辅导、听课记录、课后自我反思等；纪律方面包含：餐厅、寝室、集会、课外活动等；卫生方面包含：寝室、教室、餐厅、办公室、老师住室、清洁区、洗衣房、厕所等；平安方面包含：门、窗、水、电，床板桌凳，运动场地、运动器材、设备维修、防火、防盗、假期值班等等。〕完善学校工作督导制度，对各部门工作进展日常督导和定期专项督导，并及时将督导结果以书面形式向校务办公会议汇报。督导部工作方案书督导部工作方案篇四以党的十八大和十八届三中、四中全会精神为指导，全面深化教育督导机制体制改革，进一步完善教育督导评估制度，强化教育督导队伍建立，扎实推进责任督学挂牌督导工作，通过依法督导促进学校依法治校、老师依法从教，建立完善督导常规，推进教育督导信息化建立，不断提升教育督导工作实效，更好地效劳学校内涵开展和教育强县建立。1.认真做好县级教育“两项督导评估考核”迎市初评工作。根据《关于公布湖南省县级人民政府教育工作督导评估规划〔20xx年—20xx年〕的通知》〔湘政教督〔20xx〕1号〕、《关于印发的通知》的安排和要求，20xx年我县将承受市督导评估。为实在做好此项工作，积极筹备成立县自查自评领导小组和工作小组，认真对照督导评估指标开展自查自评，协调各部门、单位扎实做好各项迎检工作，确保我县“两项督导评估考核”工作顺利通过市初评，为20xx年迎接省第三轮县级教育工作“两项督导评估考核”打好根底。2.实在加强学校督导评价体系建立。建立完善校内督导工作制度，改革创新督学责任区运行机制，扎实推进责任督学挂牌督导，努力探究一条符合桂阳实际的督学路子，实现工作制度化、督学常态化、效果明显化，促进学校标准办学、科学管理、内涵开展，积极创立全国中小学责任督学挂牌督导工作示xx县。修订完善《xx县20xx年度学校目的管理评估方案》，探究建立督导评估信息化平台，把依法治校才能和程度作为评价学校的重要内容，引导学校树立正确的办学理念，依法依规办学，不断提升学校管理程度和教育教学质量。3.积极启动新一轮学前教育督导评估工作。制定出台《xx县20xx—20xx年幼儿园督导评估规划》，根据《xx市幼儿园督导评估方案〔试行〕》和《xx市幼儿园督导评估细那么与方法〔试行〕》等有关文件精神与要求，对列入20xx年督导评估对象的幼儿园进展督导评估。同时，积极指导省、市示范性幼儿园做好迎市督导评估各项准备工作。4.认真开展义务教育平衡开展监测工作。根据《湖南省县域义务教育平衡开展督导评估施行方法〔试行〕》〔湘教发[20xx]61号〕文件精神，积极组织县、校各级监测员认真开展20xx年全县义务教育平衡开展监测数据的采集、审核、整理、分析^p等工作，形成有价值的监测报告，为县委、县政府科学决策、平衡配置教育资提供翔实根据，不断促进全县义务教育平衡开展。5.扎实做好村小合格学校、为民办实事工程校〔园〕督导评估工作。根据《湖南省小学教学点合格学校建立验收标准》和《湖南省农村公办幼儿园验收标准》，指导敖泉镇光路小学等40所村小合格学校创立单位、荷叶镇中心幼儿园等3所农村公办幼儿园实事工程园建立单位，认真做好自查自评及申报工作。积极组织开展县级评估验收，催促各创立校〔园〕针对存在的问题制定整改方案，实在整改到位，确保顺利通过省、市评估验收。6.积极开展乡镇〔街道〕教育工作、开学工作等专项督查。不断完善乡镇〔街道〕教育工作督导评估考核机制，加大评估考核结果运用力度，促进乡镇政府〔街道办事处〕及其党政主要领导更好地依法履行教育职责。组织开展春、秋季开学工作督查和对各中小学校办学行为、民主管理、校务公开、食堂管理等教育热点、难点问题的专项督查，及时发现办学过程中出现的新情况、新问题，努力化解各种矛盾，促进全县教育事业科学、内涵开展。1.实在加强教育督导组织领导。积极争取县委、县政府和教育行政部门的高度重视和大力支持，不断加大督学责任区工作经费投入，进一步改善责任督学的办公条件。认真筹备召开xx县教育督导委员会第一次全体会议，印发《xx县人民政府教育督导委员会成员单位教育督导工作职责〔试行〕》，营造良好的教育督导工作环境，进一步凝聚建立教育强县强大合力。2.结实树立教育督导良好形象。进一步稳固党的群众道路教育理论活动成果，实在强化政治理论学习，不断进步督导工作人员的理论程度、政治素质与党性修养。进一步增强效劳意识，积极深化基层开展调查研究，主动为学校开展出谋划策、排忧解难，为领导科学决策提供根据。认真贯彻落实《廉政准那么》和《湖南省教育督导人员行为标准》，完善督导评估责任制度，标准教育督导评估行为，结实树立教育督导良好形象。3.扎实推进责任督学挂牌督导。深化推进督学责任区建立，探究建立基于学校需求的教育督导，重点围绕办学条件、教育教学、老师队伍建立、平安教育及管理、村小建立及管理等开展专项督导，推动相关问题的有效解决。创新督学责任区工作方式，围绕全县教育的重点工作、中心工作以及一些热点、难点问题，施行督学责任区穿插督导。严格落实申报备案、团队分工、制定方案、准备工作、搜集信息、现场评估、形成报告并反响等工作步骤，进步督导工作实效，狠抓问题整改落实，强化督导结果运用。4.大力加强督学队伍才能建立。进一步加强督学队伍的培训和管理，建立健全督学培训常态化机制，采取“走出去、请进来”的方式，通过选派督学参加国家、省、市等岗位才能培训，每月开展一次业务培训、交流，每期举办一次专业知识培训班，每年举行一次业务知识考试等，不断提升督学队伍的综合业务程度和督导工作才能。认真落实督学资格认证制度，积极引导督学通过考试获得督学资格证。5.积极推进教育督导信息化建立。根据省、市教育信息化建立部署，积极推进教育督导信息化建立。充分利用教育信息化的学校、班级、老师、学生等网络空间资，探究建立学校督导评估信息化平台，将信息化与教育督导工作深度交融。积极引导、鼓励督学建立个人学习网络空间，强化督学之间的沟通和交流。进一步办好桂阳教育督导网，积极做好对外宣传工作，不断提升教育督导的社会影响力。一月份：1.开展20xx年度学校目的管理年终评估工作；2.做好20xx年度教育督导工作总结和资料归档工作。二月份：1.召开20xx年督学责任区工作会议；2.组织责任督学对寒假补课进展随访督查。三月份：1.积极筹备召xx县教育督导委员会第一次全体会议；2.印发《xx县20xx年度学校目的管理评估方案》；3.印发《20xx年度教育督导工作方案》；4.开展20xx年学校春季开学工作专项督查；5.迎接全市县镇义务教育学位专项督导。四月份：1.开展学校办学行为、老师从教行为等专项督查；2.组织参加全市督学责任区建立经历交流会。五月份：1.指导根底教育质量监测样本校做好质量监测的各项准备工作；2.协助做好义务教育学生实验操作技能质量监测工作；3.组织参加责任区督学岗位才能培训。六月份：1.对学校教育质量监测和考风考纪情况进展专项督查；2.积极申报全国中小学责任督学挂牌督导工作示xx县；3.全面总结20xx年上半年教育督导工作。七月份：1.开展20xx年上期责任督学工作考核；2.指导桂阳一中、桂阳三中做好省示范性普通高中网络督导评估自查自评工作；3.开展中小学校暑假标准办学行为情况督查；4.组织参加责任区督学专业知识培训。八月份：1.召开督学责任区总结会议；2.组织督导人员开展暑期业务知识培训。九月份：1.开展乡镇人民政府、街道办事处教育工作和20xx年学校秋季开学工作专项督查；2.安排部署20xx年下期督学责任区工作；3.开展xx县20xx年义务教育平衡开展监测工作。十月份：1.组织召开20xx年幼儿园督导评估工作会议；2.对村小合格学校和为民办实事工程校〔园〕创立情况进展督查。十一月份：1.组织开展合格村小建立工程校及农村公办幼儿园县级初评工作；2.组织开展教育督导与评价优秀论文评选活动；3.组织参加责任区督学岗位才能培训。十二月份：1.认真做好县级教育“两项督导评估考核”迎市初评工作；2.做好20xx年县级教育行政工作迎市评估考核工作；3.组织开展幼儿园督导评估工作；4.全面总结20xx年教育督导工作，研究部署20xx年教育督导工作。督导部工作方案篇五为进一步发挥教育督导督查、指导、促进的重要作用，扎实搞好20xx年度的各项督导工作，促进我县教育事业的安康开展，特制定本工作方案。1、进一步加强督政工作，高标准完成“一把手教育工程”和市局对教育局年度工作督导评估的各工程标任务。2、进一步深化督学工作，全方位进步“中小学办学程度督导评估”和标准化学校建立专项督导工作的施行程度。3、进一步强化自身建立，努力打造一支公平正派、业务精良、作风过硬的督导工作队伍。1、进一步搞好督政工作。一是根据上级要求，从我县实际出发，充分发挥职能作用，配合领导，扎实搞好迎接市“一把手教育工导安排，发程”督导评估和市局对教育局年度工作督导检查的各项准备工作，为进一步树立洪洞教育的良好形象做出新奉献。二是根据领挥职能作用，高标准完成上级交办的各项重点教育工作任务，为促进县域教育安康开展做出应有奉献。2、进一步深化督学工作。进一步深化督学工作，努力促进我县中小学办学程度的持续进步和标准化学校建立工作的深化进展。办学程度督导方面，通过对10所公办初中、20所公办小学办学程度的督导评估，力争对我县学校常规管理和教育教学情况有一个全面理解，进而做些推广成功经历，促进问题解决的工作，为领导决策提供参考，为教育教学质量的进一步提升奉献出我们的一点智慧和力量。标准化学校建立专项督导方面，我们将根据局统一安排，对今年所有申报学校的创立情况进展一轮专项督导。本轮督导将以标准化指标体系为根据，抓住各项方案制度的制定、操作和落实、评价这条主线，突出各类装备的“管护用”和管理档案标准化建立这两个重点，努力促进标准化学