后勤的管理制度

Word第第页后勤的管理制度后勤的管理制度1

一、财务管理制度

1、财会人员要仔细贯彻执行党和国家的财政方针、政策，维护财经纪律，正确进行财务监督，严格执行《会计法》、严格履行财会人员岗位职责。

2、书本费等凡经相关部门批准并由学校通知收取的费用及勤工俭学支出，必需经学校主管领导审批方可支出。

3、学校经费的支出，以发票为准，每张发票必需经三人签名，并说明用处，方可报帐。

4、学校经费开支必需从全局动身，向工作重心倾斜，做到打算开支，各部门的开支，不得突破财经预算打算。

5、出纳会计每月定期向主管校长书面报告财务收支和现金余额情景。

6、财务人员要仔细履行上述规定，严格财务手续，遵守财务纪律，对违反上述规定的'开支要坚决制止，若玩忽职守，学校将视其情节与后果赐予适当的处理和经济惩罚。

二、学校物资选购、保管、领用登记制

1、学校物资购、管、用实行登记制，由学校指派专人负责登记工作，一月一汇总，一月一兑现。

2、对不履行购、管、用程序和手续者，学校不予报销或从工资中扣回，对弄虚作假、虚报物资数量和单价者，按原价二倍从工资中扣除。

3、学校物资购、管、用程序和要求:造出打算，拟出购物清单，必需由主管校长签字同意。

三、班级财产修理承包方法

1、学校设立专项修理经费，专款专用，每期开学后的第一个月由班主任在学校财务室领出。

2、班级财产修理实行承包制，承包期为一学年，每学期期中和期末各进行一次检查。

3、承包金额即为班级修理费，由班主任管理，班级损坏财产由班主任请人修理并付给修理费。

4、每年班级修理费只限于班级财产修理，不用于其他项目，若有添置，由学校负责，但修理费不能超支，若有超支，超支部分由班级自我承当，但节俭部分归班级。

5、交接方法:若因工作调整，由上届班主任对本班财产进行全面检查和修理，不修理者按其损坏程度，按实际折价15、14、13、12累计计算从修理费中扣除，合格后交下届班主任之后管理使用，由总务处监督交接，假期若有修理，由班主任找学校修理组联系，价格面议，由学校总务处监督。

四、其它规定

1、后勤员工必需坚固树立全心全意为全校师生服务的思想，做到有求必应。

2、严格执行按时上下班制度，签到制度，不得迟到、早退、旷工，严格履行请假手续。

3、在不影响学校教育教学工作的情景下，按国家休假政策执行。

4、各工种在规定的时间内领取劳保用品，凡不到领取时间损坏的一律自制。

5、各工种间留意工作连接、协作、协作，随时听从工作调遣，凡学校支配的工作，齐心协力进取完成。

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第一章总则

第一条为加强和规范后勤保障部物资管理工作，掌握物资本钱，提高物资使用效益，保障和促进后勤各项事业顺当开展，依据后勤保障部实际状况，制定本方法。

其次条本方法所称物资是指后勤保障服务及生产经营中使用的材料、低值耐用品及易耗品等未到达学校固定资产标准的物品。

〔一〕材料，是指因使用消耗后不能恢复原状的物品，如餐饮原材料、燃料、化学试剂和建筑材料等。

1.餐饮原材料：米面粮油、肉蛋菜、调味副食品等。

2.燃料：煤、汽〔柴〕油、自然 气等。

3.化学试剂：烧碱、84消毒液、酒精等。

4.建筑材料：木材、水泥、沙子等。

〔二〕低值耐用品，是指未到达学校固定资产标准，但耐用期在一年以上，能够独立使用又不属于材料范围的物品，如低值仪器仪表、工具量具、办公家具及设备设施等。

1.仪器仪表：万用表、压力表、电源等。

2.工具量具：铁锹、螺丝刀、电钻、游标卡尺等。

3.办公家具：办公桌椅、文件柜、沙发、货架等。

4.办公设备设施：打印机、扫描仪、碎纸机、传真机、移动硬盘、计算器、热水壶等。

5.其他低值耐用品：闸阀、电缆、水泵和花洒等。

〔三〕易耗品，是指在使用过程中易于损耗的不属于材料、低值耐用品的非固定资产物品，如修理材料、办公用品、劳保用品、餐厨用品、清洁用品和酒店用品等。

1.修理材料：水暖、电气、汽配材料等。

2.办公用品：文具、打印耗材等。

3.劳保用品：防护服、鞋、面具、口罩等。

4.厨杂用品：一次性餐具、打包袋〔盒〕、餐巾纸、牙签、保鲜膜、垃圾袋、钢丝球和胶手套等。

5.清洁用品：洗手液、洗洁精、扫把、拖把、毛巾等。

6.卫浴用品：大卷纸、纸巾、一次性洗漱用品等。

第三条各中心、办公室在行政办公、服务保障和经营等工作中所用物资的管理适用本方法。

第四条物资管理的主要任务是建立与学校后勤事业进展相适应的物资管理体制机制，建立健全物资管理规章制度；加强内控管理和廉政建设，确保各类物资合理配置和高效使用，防止物资积压、铺张和流失。

第五条物资管理坚持的基本原则：

〔一〕保障需求与预算管理相结合；

〔二〕统筹管理与详细负责相结合；

〔三〕物资使用与效益评价相结合；

其次章管理机构及职责

第六条后勤保障部物资管理工作实行“统一领导、分工协作，部门负责，责任到人”的管理模式。

第七条后勤保障部成立物资管理工作领导小组〔以下简称“领导小组”〕，统筹协调物资管理工作。后勤保障部部长担当领导小组组长，分管选购、内部掌握工作的副部长担当副组长，成员包括采供办公室、综合办公室、打算财务办公室、人力资源办公室、节能与信息化办公室、服务质量监督办公室、内部掌握工作小组、各中心负责人及相关人员。

第八条职能部门按职责分工参加物资管理工作。

〔一〕采供办公室主要职责：承当领导小组日常工作，负责牵头总体协调后勤保障部物资管理工作；负责制定后勤保障部物资管理制度及其他规范性文件，并组织实施；负责大宗物资集中选购项目的组织实施〔包括需求打算收集汇总、选购申报、招标评审、合同签订和档案管理等工作〕；负责对后勤保障部各部门物资管理工作进行指导；负责餐饮原材料和餐厨低值易耗品日常管理工作。

〔二〕综合办公室主要职责：作为后勤保障部办公用品类物资归口管理部门，制定办公用品类物资管理细则；负责汇总各部门办公用品类物资需求并编制选购打算；负责办公用品类物资的验收、发放和财务结算等管理工作；负责办公类低值耐用品的回收和处理。

〔三〕打算财务办公室主要职责：负责物资管理工作中经费预算及支付、结算等管理；负责对物资选购资金以及费用的使用状况进行监控；负责废旧物资处置资金的管理，实施相应的账务处理工作；负责对物资管理工作全过程进行审计监督。

〔四〕人力资源办公室主要职责：负责对劳保用品进行统筹管理，制定劳保类物资管理细则。

〔五〕节能与信息化办公室职责：负责组织编制后勤保障部物资管理信息化建设方案;负责物资管理信息化的技术支持、应用集成推动、信息平安和运行维护等管理工作。

〔六〕服务质量监督办公室、内部掌握工作小组职责：负责物资管理、使用的内控检查；负责受理物资管理工作中的投诉举报。

第九条使用部门负责人是本部门物资管理工作的第一责任人。使用部门负责本部门物资日常管理工作，主要职责是：

〔一〕负责落实学校及后勤保障部物资管理规章制度；

〔二〕负责提出本部门物资需求打算和技术规范；

〔三〕负责本部门使用和管理物资的选购、验收、出入库管理和处置等工作。

〔四〕负责本部门物资使用的统计报表上报工作，接受物资管理部及上级主管部门的监督、检查和指导；

〔五〕负责本部门物资管理的其他相关工作。

第三章物资日常管理

第十条使用部门在做物资打算与选购申报时应坚持“紧扣预算、合理打算、程序规范、勤俭节省”的`原则。

第十一条物资选购及验收根据《后勤保障部选购管理实施方法〔试行〕》《后勤保障部货物和服务验收管理方法〔试行〕》相关规定执行。

第十二条使用部门应支配人员〔下称物资管理员〕负责本部门物资选购打算编制、申报、验收、领用、登记、清查、处置和数据统计等日常管理工作，确保账账相符、账物相符。

物资管理员是使用部门物资管理工作的直接责任人，人员更替交接时务必对账、物进行核对，在交接单上签字确认。

第十三条物资管理员应对本部门管理物资日常使用状况做好记录，包括使用事由、物资种类和数量等。

低值耐用品日常管理可参照固定资产管理；因工作需要配备给相关工作人员使用时应严格执行借用登记、到期归还和损毁报备制度；使用部门每半年对本部门所选购和管理的低值耐用品做一次清查。

第十四条使用部门对常用和专用物资可设库房适量储备，并设专职人员负责库房管理工作。库房管理人员、选购人员及领用等相关人员应按内控不相容岗位进行管理。

第十五条库房物资要按种类分区、分架、分层存放，做到存放有序、零整分开、标识清晰；库房环境要满意物资仓储条件，防止库存物资发生变质、损坏和丢失。

第十六条建立库房物资领取审批制度。一般物资在核算用量的基础上按需领取；珍贵、稀缺物资及危急化学品要严格执行领导审批制度。库房管理员依据领取人提交的领取申请单办理出库手续，双方核对无误后在领取申请单上签字确认。物资领取出库应遵循“先进先出”的原则；低值耐用品的领取应遵循“以旧换新”的原则。

第十七条建立物资管理台帐制度。库房管理员要严格执行物资出入库手续，按种类、规格型号、质量级别根据凭证做好物资出入库记录。

第十八条建立定期盘点制度。使用部门定期组织对本部门在用和库存物资进行清查、盘点〔原则上每月不少于一次〕，准时反映本部门物资增减变动和结存状况，做到账账、账物相符；并依据要求按时编制物资信息统计报表，将盘盈盘亏、报损报废及积压物资造册上报，准时处置。

第十九条建立未使用物资退库制度。对从库房领出未用的物资〔餐饮原材料除外〕，领取人员应准时办理退库手续，但待退库物资必需质量合格，无损伤，不影响再次领取使用。

其次十条危急化学品根据《兰州高校危急化学品平安管理方法〔试行〕》管理。危急化学品的领用，必需由部门负责人和分管领导审批，按需领取，即取即用。

其次十一条积压、报损及更换下来的废旧物资，使用部门应妥当保管，造册登记，根据“先报批，后处置”的原则，待提交部长办公会或党政联席会履行审批手续后进行处置，不得擅自处理。原则上，每半年集中处置一次。

其次十二条库房管理员对验收凭证、出入库单据、废旧物资处理记录等材料均应留档备查，保存期不少于2年。

其次十三条建立物资管理考核制度。后勤保障部对各部门物资管理工作进行考核，考核内容纳入年度考核内容，考核形式实行年终考核与日常检查相结合的形式。

其次十四条打算财务办公室应对各部门材料、低值易耗品及易耗品的选购、使用和库存状况进行账务掌握。

其次十五条各部门应设置与财务部门对口的二次分类账对数量和金额进行记录；各库房应设置有品名、数量、单价的物品明细账，根据品种、规格、型号、质量级别，对库存各类物资依据有关凭证准时进行增减和结存记录。

其次十六条物资账卡和收支单据按学校及后勤保障部的规定办理，全部单据都必需有负责人、制单人和其它有关人员〔如验收人、发料人〕的签章。账〔卡〕及凭单据必需妥当保管不得随便涂改。

其次十七条低值耐用品报账时，使用部门需先进行验收，验收合格后凭发票到打算财务办公室办理低值耐用品登记手续，然后再凭发票和《低值耐用品登记单》报账。

其次十八条报损、报废、变价、调出和处置的物资需报送打算财务办公室办理有关核销手续。

第四章供应商管理

其次十九条对供应商的管理根据《后勤保障部物资供应商管理制度〔试行〕》执行。

第五章监督检查与责任追究

第三十条物资管理职能部门、使用部门对物资日常管理和盘点、专项检查中发觉的问题应准时上报、整改。

第三十一条物资选购活动应接受学校审计监督，选购工作纪律执行状况接受学校纪检监察部门检查，详细选购业务接受学校选购管理部门指导。

第三十二条物资管理部门和工作人员不履行或不正确履行职责，造成重大失误，使学校和后勤保障部利益受到损失的应当追究其相应责任，并对造成的损失予以赔偿；对滥用职权、玩忽职守、徇私舞弊、贪污受贿等违纪违法行为，将依纪依法追究责任。

第六章附则

第三十三条后勤保障部各办公室、中心依据部门物资管理职责和实际使用状况制定相关管理和实施细则。

第三十四条本方法未尽事宜，国家法律法规或学校制度文件另有规定的，从其规定。

第三十五条本方法自发布之日起施行，由后勤保障部负责解释。原《后勤保障部低值耐用品和易耗品管理方法〔试行〕》〔后勤保障部发〔20xx〕2号〕同时废止。

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1、洗衣房负责对全院各种医用被服、各科值班室的被服和工作人员的工作服进行清洗、消毒、缝补、枯燥、烫干、按要求折叠。

2、清洗的`被服、工作服按时下收下送。

3、洗衣房把握肯定基数的被服，对布类物品必需逐件清点，办理交换手续，发觉过失准时处理，每年大清点一次。

4、被服消毒、洗涤，应做到有色的和无色的被服分开，病员的被服和工作人员被服分开，严格遵守操作规程和隔离消毒制度，防止交叉感染。

5、被服、工作服等破损时，经缝纫修补后方能发出，应报废的被服，填好报废单，按月、按季会同有关部门现场鉴定，由总务科科长签署看法，办理报废手续，凭报废单向保管室和数补充。

6、洗衣房各种工具、机器、被服要专人保管，防止霉烂、遗失、过失、做好机器修理、保养工作。

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学校的财产物资是保证完成教学和各项工作任务所必需的物质条件，肯定要做到物尽其用，充分发挥财产物资的效能。

一、全校师生员工，家属都要以校为家，爱惜校产，损坏公物者要照价赔偿。

二、建立财产登记簿，总务处按财产类型分别编号，建好实物账，分办公室和个人保管。

三、教学器材建立领用簿，要求手续齐全，期末清点回收，如有人损坏或遗失，应负责赔偿。

四、试验室的'仪器、艺体组的器材及电教设备等必需有实物账。并做到账物相符、妥当保管，责任到人，建立领用制度，易耗品自然损耗除外;其它器件、器械如有损坏，要负责照价赔偿。

五、公物管理员每期初必需与各班、处、室签订公物管理协议，期末结束将按协议兑现公物管理的奖和惩。

六、教职工宿舍及出租门面的门、窗、玻璃的.损坏一律由注租户自行负责赔偿。教室、同学公寓、办公室等公用设施的维护，须由各使用科室和责任人申报打算，由总务处统一支配修缮。

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一、保卫科负责对全院的平安防火工作进行监督、检查，做好义务消防队的组织和业务训练，开展常常性的防火宣扬。

二、实行24小时值班制，重要部门及库房要根据公安部门的有关规定安装“防撬锁、防护棂”。无关人员不得进入库房。库房内不准吸烟，不准生火取暖。仓库要配备灭火器，定期检查消防器材危急品要妥当放置，并定期检查。做到防火、防爆。

三、财务部门现金要按规定准时存入银行，不得超过规定数额，现金、有价票证一律放入保险柜。

四、财务人员去银行取款、送款，必需由专职保卫人员负责护送。

五、严格执行探视制度。非探视时间，有权劝阻陪客或无关人员入内。如有无理取闹者可转保卫科处理。

六、对自行车和机动车辆要严格管理，各类人员的`自行车一律存在车棚内，严禁车辆乱停乱放。

七、对住院患者及家属常常提示其留意保管好自己的钱物，加强防火、防盗等平安意识的教育。

八、要勇于同坏人坏事作斗争，发觉可疑人员要准时报告。

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后勤工作以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导，坚持以人为本，服务育人的思想，树立服务宗旨，提高服务质量，规范后勤管理。依据量入而出的原则，合法合理调度和使用资金，使有限的办学资金在学校工作中发挥主动作用。

一、财务工作管理制度

1、仔细执行国家的财政方针、政策，财务人员要以身作则、奉工守法、不徇私情。

2、合法收入、严格支出。凡该收的要抓紧收回，凡不符合财务开支标准和开支打算的要拒付。临时必需暂支的应按审批手续办理。

3、学校对外的全部开支均应取得合法的原始票据、原始凭证由经手人、验收人签字后由校长审批才能付款结算。

4、严格把握存库限额，超过部分应准时存入银行。未经批准不准透支，不准私自挪用公款和借支私用。

二、财产管理制度

1、各室场负责人把财产物品逐项登记，造表册。建立学校固定总帐，室场明细帐，帐物相符，每学期要逐项检查财产状况、新增财产要准时入册，自然损耗的要申请报废，审批后注销。

2、低值易耗品用量较大，因此每位老师复印、速印要登记。

3、领发制度。领取物品必需办理领物登记手续，以明责任，防止校产流失，把握校产的去向及用处，校产一般不能外借，若需外借，由校长审批。

4、爱惜公物。注意管理，做到防湿、防晒、防锈、防腐。合理使用，人为损坏、遗失校产者照价赔偿。

5、学校珍贵器材由专人保管，专人使用〔如ＤＶ摄录机、复印机、速印机、数码相机〕。

三、选购工作制度

１、学校全部选购工作必需在校长的领导下，由学校指定相关有专长的人员购置，选购物品总价５００元以下由总务主任审批，２０００元以下由校长审批，２０００元以上由办学单位审批。

２、遵循“质量优良、价格合理”的原则选购，不得收取任何形式的'利益。

３、凡是学校组织选购的物品，都必需经校产管理员、相关室场负责人、使用人同时签收，确保如数收货、入库。

四、水电管理制度

1、学校水电由学校统一管理，学校水电安装、修理由指定人员实施，线路安装必需规范化，做到定期检查，准时修理，确保平安。

2、节省用电，出操、集会或室外授课必需关灯、关风扇，放学时要关灯、关风扇、关电脑、电视，切断电源，放假要关总电源。

3、珍惜用水。如厕后冲水、洗手要关好水龙头，防止滴水或水长流现象，养成节省资源的习惯，增添环保意识。

五、校内绿化、卫生管理制度

1、校内绿化要系统地整体规划，持之以恒地搞校内绿化建设和管理。

2、师生要爱惜花木、草坪，严禁攀树折木，采摘花果，掏鸟窝。

3、爱护树木生长、净化、美化，绿化校内，严禁在校内内燃烧枯叶、废纸、杂物等。

4、校内内的一切花草树木，任何人不能私自更动，如需要更动必需征得校长同意。

5、定期对花草树木进行除虫、施肥、浇水、修剪。

6、各班每天对校内卫生包干区进行两次清洁，主要扫除垃圾、清晰杂草、清理积水，确保有一个良好的学习、工作、活动环境。

7、保持校内环境干净、美观，请不要随地吐痰、口香糖，不要乱扔垃圾、纸屑、瓜皮果壳、食品饮料包装袋。

8、做文明同学，大小便后要冲水、洗手，不乱涂乱刻乱写，不做有损文明形象的事。

六、食堂管理制度

1、上班时间：

7：3014：00

2、管理制度

一、严格执行《食品卫生法》，学校食堂必需取得卫生答应证后方可经营，食品从业人员每年体检一次身体，持有效的健康证和培训合格证后方可上岗，凡有传染病者，坚决予以辞退。

二、进入食堂的各种原料，全部实行定点选购，确保食品质量。

三、学校领导要常常检查饭菜质量，抓好卫生制度落实，保证同学就餐。严禁闲杂、生人进入食堂。

四、餐后要全面清洁清扫，常常保持室内外地板、墙壁、天花板、灶台、案板、饭台、厨柜、餐具、容器清洁，用具摆放有序，防尘、防蝇、防鼠设施齐全，食堂内无鼠、无蝇，食堂四周无垃圾，无污染、无杂物。

五、定时做好餐具消毒工作，防止交叉污染；餐具做到一洗二清三消毒四保洁，食品实行“五隔离”，即主食与副食、生与熟、成品与半成品，食品与杂食，食品与鼠药、农药隔离，不得混放；生、熟食刀案及冷荤配餐用具必需分开专用，并有明显标志。

六、制定食品留制度，饭菜留样必需坚持48小时。

七、学校每月都要对食堂管理、环境卫生、个人卫生、后勤服务等工作进行一次全面督导检查，总结阅历，查找缺乏，改良工作。

八、按学校作息时间准时开饭，没有特别缘由，不准提前或推延开饭。

九、加强对食品从业人员的教育，常常进行养分、卫生、职业道德和法治纪律教育，努力提高从业人员的政治、业务水平，树立爱岗敬业精神。

七、门卫管理

为了维护学校正常的教学秩序，保障学校财产和师生人身平安，特作以下规定：

1、校外人员进入学校必需主动到门卫值班处登记，并经门卫值班人员同意后方能进校。否则，门卫工作人员有权加以阻拦。

2、骑自行车出入校门，一律下车。自行车入校必需在指定地点停放。非本校教职工的自行车应停放在车棚内。任何人的自行车不得驶入教学区。

3、非本校机动车辆入校必需经门卫同意。全部车辆进校后均需慢行，不得鸣笛，不得驶入教学区。

4、各类商贩不得以任何借口进入校内或在学校门口摆摊叫卖。

5、携带物品出校〔如电视机、收录机等〕必需主动到门卫值班处登记，并说明状况。属学校财产必需持有学校总务处发放的证明。否则，门卫有权追问并扣留。

6、上课期间，同学不准外出〔如需外出，必需由老师或家长陪伴〕。家长接送小孩，车辆不要开进校内〔下雨天除外〕。

7、在校内内进行大型活动，需学校领导批准方可使用，但必需听从管理人员的指挥。

8、任何人进入校内，都要遵守上述规定。对拒不听从管理，无理取闹，情节严峻者，学校保卫人员将实行必要的强制手段维护学校治安，或将其送社区治保室处理。

同学入校时间：上午7：10，中午1：00

同学离校时间：上午11：00，下午5：00

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资产管理制度

1、固定资产管理由园长、分园长负责，下设班组财产保管员，责任到人。

2、财产保管员有变动时，要有交接手续。

3、保管员按固定资产分类，建总帐、明细帐、固定资产分布帐，各班组有一份财产分布表。

4、购进物品，要阅历收签字后方可入帐，按需领取时也必需有签字手续。

5、每学期分园长、保管员、班组共同核定固定资产１－２次，做到帐帐相符，帐物相符。

6、各班组财产保管员对所管设备定期进行全面检查，需小修的准时修理，不误使用，需大修或报废的另定打算，交园长批准上报修理或报废。

7、凡是园所的物品，必需由园长开证明方能出园，否则警卫室值班人员有权拒绝。

“5S”管理制度

1、将班级及公共区全部物品指定位置、粘贴标签。要求物品摆放位置及方法科学合理，并制定工作手册。

2、使用人遵循工作手册，在物品使用完毕后归回原位。

3、建立清扫责任区，设定责任人。

4、每周由后勤主任和保健医定时或抽查全园5S管理实施状况，并进行评比。

卫生检查制度

1、由后勤主任牵头，会同园领导、保健医，对全园各项卫生进行达标检查。

2、班长对本班卫生工作负全责，催促本班全面完成卫生工作。

3、坚持定期清扫卫生，保持室内外干净，为幼儿制造舒适的学习、生活环境。

4、保健人员对全园卫生进行随机抽查，每周组织有关人员达标检查，月底进行评比。

5、卫生评比优胜者，予以嘉奖。

值班制度

1、全体教职工必需接受节假日值班、双休日值班、防汛值班等值班任务。

2、节假日、双休日、防汛时，幼儿园行政人员必需保证全天候通讯畅通。

3、幼儿园支配老师值班时要有一名以上行政领导带班。

4、值班人员必需在岗值班，必需保证全天候通讯畅通。

5、值班人员值班时仔细、负责，按时写好值班记录，主动帮助幼儿园处理突发大事。

6、幼儿园门卫执行24小时值班制度。

7、幼儿入园、离园及午睡时间执行园领导值班制度。

杂品库房管理制度

1、目的

对幼儿园的物资进行管理，保证平安、削减铺张、提高效率。

2、适用范围

适用于幼儿园对物资使用的掌握。

3、职责

仓库管理员负责物资的仓库管理工作，其他部门负责物资的使用和保管工作。

4、管理制度

物资库管理的物资包括：办公用品、教材、教具、幼儿用品、设备、工具、备品、配件等。物资入库及入库验收应按以下程序进行：

〔1〕物资入库

物资选购回来后，由选购人员填写《入库单》一式三联〔库管联、财务联、选购联〕，连同选购物资交检验人员进行质量检验，检验合格后，由检验人员签字确认，交库管员进行验收，验收后签字确认，并保存库管联。

根据《入库单》，由库管员在物资台帐上进行进帐处理，必要时填写物资卡片。

选购人员在报销时，《入库单》上必需有库管员、检验员签字，财务人员方可赐予报销。

依据物资分类，管理员对物资入库状况〔包括：物资名称、规格、类型、数量、单价、金额等〕建立台帐。

〔2〕物资标识

管理员负责在仓库内设立物资标识〔可以插牌、划定区域等〕，建立物资卡片，注明物资名称、规格型号、出入库记录等。

〔3〕物资防护

物资存放仓库的基本条件：窗明库净，无蜘蛛网〔每周清扫不得少于一次〕；通风良好〔每天通风〕；光线充分；防雨、防潮、防鼠、防虫等；具有足够的摆放架。

对易燃、易爆、挥发性强的物资应单独设置仓库或隔离存放，并应留意：无明火、远离热源；摆放在地下；配备灭火器；保持包装完好；库房结构牢固，门窗封闭坚固；仓库门内开；对于有毒有害物资，应实行“双人双锁制”进行管理。

易发霉、生锈的物资：留意通风；放置在有防潮设施的仓库内。

易碎、易损的物资：体积较小的物资，应放置在货架的.底层或地上；体积较大的物资，应靠墙立放，物资上方不能有悬挂物资；有胶垫爱护。

〔4〕出库手续的办理

①物资领用人应凭其所在部门负责人签字确认的《领料单》到仓库办理物资出库手续；

②管理员依据《领料单》上所列物资，逐一发放；

③管理员依据《领料单》内容登记仓库物资台帐；

④对于有毒、有害物资，还应在《有毒、有害物资登记表》上进行记录；

⑤管理员应于每日下班前，将《领料单》汇总后核对，并进行相关的帐务处理；

⑥管理员根据物资分类负责建立并填写《物资借用登记表》，在物资借用时，经借用人签字确认后，方可办理借用手续。

〔5〕定期盘点工作

①每月末、学期末，管理员应对仓库内物资进行逐一清点；

②依据清点结果，填写《库存物资盘点表》；

③管理员应将库存物资台帐的余额和盘点表上的实物进行核对：

④管理员应在放假前，将学期《库存物资盘点表》送交财务室审核，并上报园长。

门卫制度

为了维护正常的教学秩序，使幼儿园师生财产免受破坏和损失，切实保障师生员工人身平安，特制定门卫保安制度：

1、门卫实行24小时值班制度，保安必需守时上岗。

2、值班人员必需严守岗位，仔细履行值班制度，恪尽职守，不得擅自离岗，不得做个人私事。

3、做好来访人员登记和验证。来访人员进校内必需先征询被访者的同意，阅历证登记方可入内。参观来访人员须出示介绍信或有关证件。未经允许外来人员不得随便出幼儿园，更不准以任何借口无理取闹，影响活动，对那些不听劝说、寻衅滋事分子，应主动报警，破坏幼儿园正常活动人员要依法严惩。

4、外来机动车辆未经答应不得进入幼儿园，应到规定位置停放。

5、严禁各种商贩进入幼儿园或在园门口摆摊叫卖。

6、本园家长接送幼儿，需凭幼儿园发放的接送卡进出幼儿园，不在正常时间段接幼儿同时需做好接领幼儿登记，严防孩子丢失。

7、早晚接送幼儿的时间段开启幼儿园大门，其余时间关闭幼儿园大门。

8、负责园内及周边平安防范工作，每天做好幼儿园的早中晚巡察工作，发觉各种担心全隐患，实行处理措施准时处理。不能处理的，准时上报幼儿园平安领导小组并向有关部门报告。

9、熟识火警、急救等紧急措施，发生事故准时报告。

后勤的管理制度8

为维护后勤管理处工作秩序，确保各项工作正常有序的进行，根据“谁使用，谁负责”的原则，制订本制度。

1、办公室内不得存放现金及其他珍贵物品。

2、保证办公设备、设施的'完好性，防止因不恰当使用或错误操作而造成设备的损坏。对确需存放的档案资料、各种仪器设备或其它珍贵物品的房间，必需实行完善的平安防范措施，并由专人管理。

3、后勤管理处内要严格留意用电平安，不得私自使用大功率电器。

4、每天最终离开办公室的员工，必需关好门窗、水电〔含电源总闸〕。

5、室内发生失窃案件或火灾事故要准时向保卫处或消防部门报告，并帮助其查明缘由。

6、强化信息平安意识，重要文件资料弃用后的废纸要准时用碎纸机销毁。

7、公共区域设施的平安及维护由值班人员负责。

8、办公室对处室平安工作负监督、检查责任，各部门平安由部门负责人负责。

后勤的管理制度9

爱惜公物规定一、爱惜公共设施，未经领导答应，不得外借。二、爱惜花草树木，不得任凭进入绿地和攀枝砍伐。三、不准在墙上课桌上乱刻乱画。四、教室、寝室及其附设用品管理职责到人。五、损坏东西照价赔偿，有意损坏，加重惩罚。

财产赔偿制度

一、教育师生养成爱惜公物的好习惯。各班要建立爱惜公物制度，建立好人好事登记簿。

二、以班级、处室为单位，专人负责管理。校内定期检查评比，将检查结果公布于众，并作为礼貌班队、教职工评优条件之一。

三、不得在桌凳上胡写乱画，课桌凳要职责到人，一旦损坏，照价赔偿。

四、一切公共财物若有损坏或丢失，除照价赔偿外，还应依据情节赐予批判教育，直至处分。

五、财产保管人、使用人，若因失职保管不善或使用不当，而造成损失，要照价赔偿或酌情罚款。

财产管理制度

校内一切财产一律由总务处安排、管理、把握使用。建立完好的校产档案，每年度搞一次校产状况报告向校内分管领导汇报。

一、对各处室、寝室、教室，以及其他公用房屋使用的财产，一律由校内依据需要逐步配齐。

二、为了明确职责，凡因工作需要配备财产的处室，务必选一名财产管理负责人，对所配的财产进行登记、清查和管理，如有损坏或遗失，要准时报损，或视状况赔偿。

三、凡校内配给使用的财产，不管什么状况和缘由，不得私自转借。

四、凡属校内配给的财产，属正常消耗损坏的，必需要以旧换新，同时填好更新换旧单，经管理人员同意后方更换。

五、财产的.添置务必由校长批示，多人负责，并办理验收登记手续，方能投入使用。

六、教育初负责图书、试验室、教室、体育财产的使用与管理，教科处负责电教设备、硬软件的使用管理。总务处负责宿舍财产的使用与管理。

校产管理人员岗位职责

一、管理好校内一切财产和设备，对主要财产(如房屋、车辆、设备、桌凳、床铺)等大型或成批的财产务必做到中心有数，能随时带给数量、新旧程度以及使用分布等状况。

二、按财产的品种和使用单位(各办公室、各寝室、各用户)分别建立财产分户账，随时登记财产的增减改变，每学期末要全面清点一次，造表报会计室。

三、搞好校产的检查修理，防止意外事故的发生，对课桌凳、体育器材、文艺用品、房屋、门窗、灯具、自来水管道等，要常常检查和修理，保证教学和生活上的需要。

四、负责全校用房(教室、办公室)宿舍床铺的安排、管理及清查工作。

五、负责全校劳动用品、生产工具的保管、发放及收回工作。

六、负责劳保用品、日常办公用品的保管以及按有关规定的发放工作。

七、建立、健全财产的管理及使用制度，并仔细按制度办事。

八、妥当保管修理物资、照明、水电等器材，进出要登记，手续要完好，警防被盗和丢失，若因工作失职造成损失要追究赔偿职责。

九、校产保管员要秉公办事，不徇私情，更不能贪占廉价，切实做到国家和群众的财产不受损失。

后勤的管理制度10

为加强对安徽工程高校体验教育讨论营地的管理，进一步提高营地的使用效率，更好地发挥其产学研战略合作平台的价值和教书育人的功能，结合营地的实际状况，特制定本管理制度。

〔一〕营地管理人员发觉营地内存在平安隐患、设备损坏、能源铺张等现象时，有责任快速实行措施消退隐患，杜绝铺张。

〔二〕凡利用营地进行教学、训练、集会或从事其他活动的单位和个人，要自觉遵守营地的`有关制度和规定，本着先申请后使用的原则，向学院提出申请，获得审批后方可使用。

〔三〕营地内设施包含心理行为训练设施、野战运动设施、探究历奇体验设施、绳结展现和体验设施、营地工程设施、生态劳动体验设施及体验教育文化欣赏设施等，使用营地须报体验产业学院审批备案，并由学院指派专业人员操作。

〔四〕营地设施操作人员必需经过专业培训，经考核取得上岗资格证，其他人员不得私自操作营地设施，消失平安事故责任自负。

〔五〕营地内严禁吸烟、严禁使用明火，营地的水电和器材室由专人负责，钥匙由营地管理员专人保管。

〔六〕进入营地内的全部人员禁止随地吐痰、吐口香糖，禁止乱扔果皮、纸屑等废弃物，禁止在设备、墙面、椅面和桌面上任凭刻画、涂写。严禁在营地内随地大小便。

〔七〕每天训练或开放后营地管理责任人员负责准时关灯、拉闸，并负责场内设施、设备的复原。关闭场地，做好防火、防盗工作。

〔八〕严禁个人私自进入营地，严禁翻越护栏、破坏护栏等行为，消失平安事故责任自负。

〔九〕未尽事宜由体验产业学院负责解释。

后勤的管理制度11

为了贯彻勤俭办学的方针，科学使用和管理后勤物资材料，防止积压铺张，给教学、科研及行政等工作的顺当进行供应有力的后勤物资保障，现结合我院的实际状况，特制定本管理制度。

一、材料组的职能

1、负责供应全院房屋、教学及行政办公家具等修理用材料。

2、负责供应各部门办公用品、劳保用品及清洁卫生、绿化工具等。

3、负责供应全院水、电、暖等修理用材料。

二、物资材料的分类

根据物资材料的自然条件划分为材料、低值品、易耗品三类。

材料：指一次性使用即消耗或不能复原的物资，如金属、非金属的各类原料、燃料等。

低值品：指既不够固定资产标准，又不属于材料范围的用具，如低值仪表、工具量具等。

易耗品：指玻璃器皿、元件、零配件等。

三、物资材料的选购

1、材料的选购应依据各部门工作任务的实际需要、工作打算与库存现有量相结合，有打算地进行选购。

2、保证材料的准时供应，防止选购与需求的脱节而影响正常的工作，防止盲目大量购进而造成的库存积压。

3、坚持质量第一的原则，严格把好购进材料的质量关，购进材料时要查清所购材料的名称、型号与规格，严格按国家有关材料标准验收。对于验收中发觉的问题，选购人员应负责准时办理退、换、赔补手续。

4、选购人员对购进的'材料数量、质量进行仔细的核查验收后方可办理入库手续。

四、物资材料的库存

1、设置库房和集中存放的场地，确定专职或兼职保管员进行管理。

2、科学保管库房内物资材料，做到存放有序、库容干净、分类清晰、标志明显、零整分开，建立卡片，卡物对号便于收发和检查。

3、购入的物资材料须经保管员验收后方可入库，以保证材料的数量和质量，材料入库必需填写入库单，选购人员和保管人员须在发票、入库单上签字。

4、库存材料数量合理科学，信息反馈准时，合理利用资金，尽量削减积压。每月进行一次库存盘点并与财务处核对帐目，做到帐帐相符，同时对库存材料进行帐物核对，保持帐物相符。

五、物资材料的出库发放

1、各部门领取材料须填写领料单，注明材料名称、用处、数量、领料人。材料组据此填写出库单，并发放材料。

2、常常修理用材料，常用和专用的可限量一次领取的方法以备急用。

3、单项修缮工程或零星所需材料，必需单独编报材料需用打算，按打算发料。

4、领用劳保用品、工具等各种低值品以旧换新，由经办人在登记薄上记录去向，责任到人。

5、使用单位对多余材料，应办理退库手续。

后勤的管理制度12

1、负责全院办公医疗、用电线路、照明设施的修理，小型安装工作，保持正常运转。

2、电工人员必需具备电学的基本学问，持有证书。娴熟把握电业平安工作制度。对医院、宿舍各主要线路、设施应基本把握，有打算地定期修缮及保养，保障线路通畅。

3、配电室设值班电工〔由电工班长担当〕负责高压电盘的监视，准时发觉问题，保证平安供电，兼管电工房修理、安装任务的安排，解决供电中的.疑难问题。对供电中的问题，准时向上级供电部门联系。

4、实行24小时值班制，有急需修理任务，值班人员应随叫随到，保证使用电平安及用电设备的正常运转。若遇疑难问题，应准时上报有关领导组织抢修。遇有抢修任务，应加班加点保障供电。

5、电工人员要常常到各科室巡察〔每周不少于一次〕维护线路通畅，检查平安用电状况，对于违章用电予以坚决制止。发觉盗电没收盗电用器，并上报领导，办理罚款手续。对发觉者赐予嘉奖。

6、严格领料手续，坚持凭耗料单领料制度，厉行节省，做到物尽其用，节省开支。

7、不经批准，不准为私人安装电器。对擅自滥用电料造成铺张损失者，应追究责任，严厉 处理，由当事者承当一切经济损失。

后勤的管理制度13

一、财务工作管理制度

1、仔细执行国家的财政方针、政策，财务人员要以身作则、奉工守法、不徇私情。

2、合法收入、严格支出。凡该收的要抓紧收回，凡不贴合财务开支标准和开支打算的要拒付。临时必需暂支的应按审批手续办理。

3、学校对外的全部开支均应取得合法的原始票据、原始凭证由经手人、验收人签字后由校长审批才能付款结算。

4、严格把握存库限额，超过部分应准时存入银行。未经批准不准透支，不准私自挪用公款和借支私用。

二、财产管理制度

1、各室场负责人把财产物品逐项登记，造表册。建立学校固定总帐，室场明细帐，帐物相符，每学期要逐项检查财产情景、新增财产要准时入册，自然损耗的要申请报废，审批后注销。

2、低值易耗品用量较大，所以每位老师复印、速印要登记。

3、领发制度。领取物品必需办理领物登记手续，以明职责，防止校产流失，把握校产的去向及用处，校产一般不能外借，若需外借，由校长审批。

4、爱惜公物。注意管理，做到防湿、防晒、防锈、防腐。合理使用，人为损坏、遗失校产者照价赔偿。

5、学校珍贵器材由专人保管，专人使用(如DV摄录机、复印机、速印机、数码相机)。

三、选购工作制度

1、学校全部选购工作必需在校长的领导下，由学校指定相关有专长的人员购置。

2、遵循“质量优良、价格合理”的.原则选购，不得收取任何形式的利益。

3、凡是学校组织选购的物品，都必需经校产管理员、相关室场负责人、使用人同时签收，确保如数收货、入库。

四、水电管理制度

1、学校水电由学校统一管理，学校水电安装、修理由指定人员实施，线路安装必需规范化，做到定期检查，准时修理，确保平安。

2、节俭用电，出操、集会或室外授课必需关灯、关风扇，放学时要关灯、关风扇、关电脑、电视，切断电源，放假要关总电源。

3、珍惜用水。如厕后冲水、洗手要关好水龙头，防止滴水或水长流现象，养成节俭资源的习惯，增添环保意识。

五、学校绿化、卫生管理制度

1、学校绿化要系统地整体规划，持之以恒地搞学校绿化建设和管理。

2、师生要爱惜花木、草坪，严禁攀树折木，采摘花果，掏鸟窝。

3、爱护树木生长、净化、美化，绿化学校，严禁在学校内燃烧枯叶、废纸、杂物等。

4、学校内的一切花草树木，任何人不能私自更动，如需要更动必需征得校长同意。

5、定期对花草树木进行除虫、施肥、浇水、修剪。

6、各班每一天对学校卫生包干区进行两次清洁，主要扫除垃圾、清晰杂草、清理积水，确保有一个良好的学习、工作、活动环境。

7、坚持学校环境干净、美观，请不要随地吐痰、口香糖，不要乱扔垃圾、纸屑、瓜皮果壳、食品饮料包装袋。

8、做礼貌同学，大小便后要冲水、洗手，不乱涂乱刻乱写，不做有损礼貌形象的事。

六、门卫管理

为了维护学校正常的教学秩序，保障学校财产和师生人身平安，特作以下规定:

1、校外人员进入学校必需主动到门卫值班处登记，并经门卫值班人员同意后方能进校。否则，门卫工作人员有权加以阻拦。

2、骑自行车出入校门，一律下车。自行车入校必需在指定地点停放。非本校教职工的自行车应停放在车棚内。任何人的自行车不得驶入教学区。

3、非本校机动车辆入校必需经门卫同意。全部车辆进校后均需慢行，不得鸣笛，不得驶入教学区。

4、各类商贩不得以任何借口进入学校或在学校门口摆摊叫卖。

5、携带物品出校(如电视机、收录机等)必需主动到门卫值班处登记，并说明情景。属学校财产必需持有学校总务处发放的证明。否则，门卫有权追问并扣留。

6、上课期间，同学不准外出(如需外出，必需由老师或家长陪伴)。家长接送小孩，车辆不要开进学校(下雨天除外)。

7、在学校内进行大型活动，需学校领导批准方可使用，但必需听从管理人员的指挥。

8、任何人进入学校，都要遵守上述规定。对拒不听从管理，无理取闹，情节严峻者，学校保卫人员将实行必要的强制手段维护学校治安，或将其送社区治保室处理。

同学入校时间:上午7:30，午时2:00

同学离校时间:上午11:50，午时6:00

后勤的管理制度14

为了加强我矿后勤管理，规范相关岗位工作，更好的帮助井下平安生产工作，特制定本管理制定如下：

一、后勤人员考勤规定

1、每月考勤以30天为满勤，不得随便请病假事假，凡是请假人员必需煤矿后勤负责人批准同意后，方可请假，否则视为旷工，凡请假人员必需书面申请请假〔请假内容必需写明请假去处、请假时限、归厂时间，一般状况请假不得连续超过两天，如请假时间到了，人员并未到岗上班的，除不计发工资外，一天惩罚50元〕。请假考勤缺乏的按天数进行扣取工资。

2、签到到地点在煤矿调度室，签到时间早上为7点50前〔若有其它转变临时通知〕，下午签到时间为6点，在签到以前各级管理人员必需处于工作状态，下午未按时进行签到，无特别状况的一律按早退处理，罚款50元。调度人员负责监督签到人员的签字时间，到时间调度员必需将考勤表收好，若到时间不收起考勤表的，按晚一分钟罚款一元钱，罚款从工资中扣除。签到人员未按时签到的，在半小时以内按迟处处理，罚款50元。超出半小时又未进行请假按旷工处理，决不允许代替别人进行签字，一经发觉，代签人一次罚款50元，托付人罚款100元〔除不会写字外〕。在上班时间内，一律不允许做任何与本质工作无关的事情，一经发觉一次罚款30元。

3、在煤矿上班期间，严禁各级值班人员酒酒，发觉喝酒上班的一次惩罚50元。若造成后果的一次惩罚100元。

4、地面各岗位后勤人员，在上班期间，严禁脱岗，20分钟内不见人，监督人员可按旷工处理，同时一次罚款50元。岗位人员必需严格根据各自岗位进行工作，严禁窜岗，当班工作未按时做完的，一次惩罚50元。若被上级主管部门检查因后勤岗位人员的失职而造成的罚款，当班岗位人员依据实际状况应承当罚款的15%。

二、“三不准”原则

1、不准打架斗殴。发觉打架斗殴者，双方罚款1000元，严峻者送公安机关处理；

2、不准酗酒闹事。一次罚款500—20xx元，严峻者开除；

3、不准偷盗。发觉管理人员偷盗或者帮助偷盗者，罚款20xx元并开除，严峻者送公安机关处理。

三、瓦斯监控员管理方法

〔1〕瓦斯监控员不允许有漏岗、脱岗现象，更不准随便跑动，确因特别状况时向值班领导请假，不得擅自离岗，否则按缺勤处理。假如是由于离岗脱岗造成损失或上级主管部门罚款，须承当罚款的10%。

〔2〕对上一班遗留的异样状况，要准时了解并询问有关人员对此状况是否进行处理，并作好信息的反馈工作。

〔3〕严禁对监控主机一些系统设置进行更改，更不允许将主机上的文件进行删除，严禁安装与系统无关的软件。

〔4〕地面监控中心主机的运行状态要认真关注，一旦发觉有异样状况，要准时汇报给调度室和值班领导，并把缘由处理状况写入重大问题准时汇报处理的记录表中。

〔5〕仔细对监控系统软件的运行状况作好记录，填写在中心运行记录本上，正常状况下不用记录，但每两个小时查一次，异样状况每半小时作一次记录。

〔6〕每天要对机房的卫生和机器外壳进行清扫，保持机房和机器的洁净干净，使计算机有良好的环境，延长其使用寿命。

〔7〕负责每天对监控系统各测点日常运行记录，并进行相应的分析说明。

〔8〕按时录入信息化管理平台相关记录。

四、装载车司机管理方法

〔1〕熟识、把握装载机性能，定期对装载机进行检查，并定期对装载机油路、水箱进行加油、加水，保证装载机处于工作状态。若由于以上因素造成装载机损坏，必需承当其修理费用10%的罚款，并书面检讨。

〔2〕严禁私自将装载机开出本矿，如因特别缘由外借的'，需要征得矿领导同意后，方可外借。否则一次赐予500元罚款。

〔3〕如需更换、增加装载机耗损材料〔如油封、机油、柴油〕等，必需提前三天书面写出材料清单、数量，报办公室后，统一购置，保证装载机随时处于工作状态。假如由于装载机司机没准时上报而导致停工，一次扣除工资的惩罚200元。

五、炸药仓库保管员管理方法

〔1〕每次入库的炸药、雷必需分库分类保管。要求量、帐、物相符，单据齐全。所需办公用品到矿办公室领取。

〔2〕当天出库的炸药、雷必需单据