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第页共页2023年正规的员工劳动合同范本员工劳动合同范本甲方：（雇主单位的全称）乙方：（劳动者的姓名）鉴于甲方为合法注册的企业单位，需要雇佣乙方从事工作；乙方愿意接受甲方的安排，愿意按照双方协商确定的条件履行劳动合同；双方在平等、自愿、公平的基础上，达成以下协议，并共同遵守。第一条甲方基本情况甲方为一家注册在中国合法成立的企业，具有独立的法人资格，住所在（地址）。甲方提供以下证照：（请列出）第二条乙方基本情况乙方的身份证号码为（身份证号），户籍所在地为（户籍所在地），现居住（地址）。乙方提供以下证照：（请列出）第三条合同期限本合同有效期为从（日期）至（日期）。合同期限届满后，甲方与乙方再次达成一致并签订新的劳动合同，则本合同无效。第四条劳动岗位乙方的具体劳动岗位为（岗位名称），岗位工作内容及要求为（详细描述）。第五条工作地点乙方的工作地点为（地址）。甲方有权根据工作需要调整乙方的工作地点，并在合理范围内通知乙方。第六条工作时间和休息乙方的工作时间为每周（具体工作日）至（具体工作时间），每天工作（具体工作时间）；乙方每周享受（具体休息日）休息一天，每天工作时间中包括工作时间以外的休息时间。第七条薪酬待遇乙方的基本工资为（具体金额），将在每月（具体日期）发放。此外，甲方将根据乙方的工作表现和贡献，为乙方提供年度绩效奖金、通讯补贴、住房补贴等福利和津贴，并根据公司的情况适时调整。第八条试用期本合同规定乙方的试用期为（具体时间）。乙方的试用期工资为（具体金额）。试用期期间，乙方享有与正式员工相同的权益和福利待遇。第九条保密条款乙方在工作过程中可能接触到甲方的商业秘密和机密信息，乙方应当保守甲方的商业秘密，并对秘密信息的泄露负责。在合同终止后，乙方仍然有义务保守甲方的商业秘密。第十条知识产权甲方对乙方在工作过程中创造的知识产权享有所有权。乙方应将工作过程中涉及到的发明创造、设计图纸、软件程序等有关文件归还甲方。第十一条保险和福利待遇甲方为乙方投保了工伤保险和社会医疗保险。甲方在按时支付乙方的工资基础上，扣除乙方的个人保险和福利缴费。第十二条违约责任乙方在履行劳动合同过程中存在违约行为的，应当承担相应的法律责任。违约行为包括但不限于擅自离职、工作不符合要求、泄露商业秘密等。第十三条合同解除和终止任何一方有权解除或终止本合同，应提前（具体时间）以书面形式通知对方。在本合同解除或终止前，双方应及时结清工资、福利和奖金等欠款。第十四条争议解决因本合同的订立、履行或解释所引起的争议，双方应首先通过友好协商解决。协商不成的，可根据中华人民共和国的法律规定提交相关争议仲裁机构予以解决。第十五条其他本合同未尽事宜，可由双方协商解决，并以书面形式作出补充协议。补充协议与本合同具有同等效力。第十六条合同生效本合同以甲方、乙方签字盖章后生效，各执一份，具有同等法律效力。甲方（盖章）：

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