通用劳动合同书和

注意事项通用劳动合同书一、甲方（用人单位）甲方名称：_____________________________地址：__________________________________法定代表人姓名：________________________联系电话：_____________________________二、乙方（劳动者）姓名：__________________________________身份证号码：___________________________联系电话：_____________________________住址：__________________________________三、合同内容1.用工时间甲乙双方约定，从____________年____________月____________日起至____________年____________月____________日止，共计____________个月/年。2.工作内容和工作地点乙方将于甲方从事____________________________职位工作，具体工作地点为____________________________。3.工作时间和休假乙方的每周工作时间为48小时，具体工作时间为____________________________。休息日为每周__________，法定节假日按照国家规定执行。乙方请假应提前____________天向甲方提交书面申请，并经甲方同意方可请假。4.薪酬及其它待遇甲方向乙方支付工资薪金为人民币____________元/月，另有绩效奖金或其他福利待遇。5.保险和福利待遇甲方应为乙方参加工伤保险、社会保险等相关保险，并为乙方提供符合国家规定的福利待遇。6.解除劳动合同1.劳动合同期限届满自动终止。2.在劳动合同期限内，一方要求解除合同的，应提前__________天书面通知另一方，并经双方协商一致后，乙方应在__________天内完成交接工作。3.如果乙方有下列情形之一，甲方可立即解除合同，并不支付违约金或经济补偿：（1）通过考核不合格；（2）擅自离岗或旷工四日以上未报请假；（3）违反甲方规章制度严重者；（4）因失职、渎职、贪污等行为被调查处理；（5）协议解除或依法解除劳动合同。7.法律适用与争议解决本合同适用中华人民共和国法律，双方如有发生争议，应通过友好协商解决，若协商不成，应向乙方所在地的人民法院提起诉讼。四、合同附件无五、合同生效、变更和终止本合同经双方代表签字盖章后生效，并作为依法双方权利和义务的证明。未尽事宜，由双方协商解决并签署补充协议。本合同变更、补充协议或解除合同时，双方均应及时书面通知对方，且需经双方协商一致。六、合同备份本合同一式两份，甲乙双方各执一份。注意事项1.劳动合同经过甲乙双方协商签订后，应当遵守国家有关法律法规的规定。2.劳动合同的内容应当真实有效，不得违反国家规定或社会公共秩序，不得侵犯劳动者的合法权益。3.劳动合同应当清楚规定甲乙双方的权利义务，保证劳动者合法权益得到保障。4.乙方要严格履行工作职责，尊重甲方的劳动纪律和规章制度，不得违反国家法律法规管制的范围从事吸毒、赌博、贩卖毒品等违法行为，否则将受到依法惩处。5.劳动合同应当规定工作时间、工作地点、工作内容和工资待遇、福利待遇、休息休假等主要内容。6.劳动合同到期、双方约定的事项履行完毕，或者发生不能继续履行合同的情况，劳动合同终止。双方应当依法主动履行合同终止的程序，并签订解除劳动合同证明，办理社保、公积金等相关手续。7.当甲方变更公司名称、组织形式、地址或法定代表人的情况时，应当及时通知乙方，乙方是否继续与甲方签订劳动合同应得到乙方的认可。8.劳动合同纠纷的处理，当事人应当通过协商