什么是定岗定编_第1页
什么是定岗定编_第2页
什么是定岗定编_第3页
什么是定岗定编_第4页
全文预览已结束

下载本文档

版权说明：本文档由用户提供并上传，收益归属内容提供方，若内容存在侵权，请进行举报或认领

文档简介

定岗定编简介定岗定编是确定岗位以及确定岗位编制的合成。定岗是设计企业中承担工作的岗位；定编是和设计从事某个岗位的人数。定岗和定编是密不可分的。定岗的目标是实现企业运作效率最大化，定编的目标是实现人工成本最低化。定岗定编没有一个统一的固定模式，它需要结合企业的竞争优势和业务模式来确定。当前企业可能存在的定岗定编问题：如何解决职能部门员工忙闲不均的难题;如何保证定岗定编方案在企业落实，获得部门和员工的支持;如何解决岗位职责不清晰，导致相互扯皮，职责真空等现象;如何科学制定基于企业战略、业务需求的定岗定编方案;如何通过合理的定岗定编提高企业管理效率，降低人工成本;......解决思路笔者在工作分析、定岗定编领域有着丰富的理论和实操经验。基于定岗定编的六个原则，通过行业标准法、外部标杆法、内部标杆法、工作量分析法、组织分析法、流程优化法等多种方法进行定岗定编分析与设计，按照定岗定编流程，帮助客户解决定岗定编难题。客户收获的价值1、将企业战略和业务目标分解到人。2、理清工作流程，科学合理设置岗位，提升企业运作效率。3、帮助企业分析和设计工作，规范岗位管理，明确岗位职责、明确权责划分。4、提高人岗匹配度，使“适者得其位，在位谋其责”。5、通过科学合理的定岗定编，提高人均劳产率，降低人工成本，提升管理效率。6、建立能

人人文库> 全部分类> 行业资料 > 管理策划

温馨提示

  • 1. 本站所有资源如无特殊说明，都需要本地电脑安装OFFICE2007和PDF阅读器。图纸软件为CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.压缩文件请下载最新的WinRAR软件解压。
  • 2. 本站的文档不包含任何第三方提供的附件图纸等，如果需要附件，请联系上传者。文件的所有权益归上传用户所有。
  • 3. 本站RAR压缩包中若带图纸，网页内容里面会有图纸预览，若没有图纸预览就没有图纸。
  • 4. 未经权益所有人同意不得将文件中的内容挪作商业或盈利用途。
  • 5. 人人文库网仅提供信息存储空间，仅对用户上传内容的表现方式做保护处理，对用户上传分享的文档内容本身不做任何修改或编辑，并不能对任何下载内容负责。
  • 6. 下载文件中如有侵权或不适当内容，请与我们联系，我们立即纠正。
  • 7. 本站不保证下载资源的准确性、安全性和完整性, 同时也不承担用户因使用这些下载资源对自己和他人造成任何形式的伤害或损失。

最新文档

评论

0/150

提交评论