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文档简介

采煤技术员安全生产责任制一、前言采煤技术员是煤矿生产中重要的角色之一，他们在日常工作中承担着采掘设计、生产计划、技术指导等重要职责。在采矿过程中，采煤技术员的存在对于保障生产、提高效益至关重要。然而，生产安全事故时有发生，其中很大原因就是由于采煤技术员没有履行好安全生产责任，导致生产安全事故的发生。为了保障员工的人身安全和设备的完好运转，建立采煤技术员安全生产责任制势在必行。二、安全生产责任制的构成2.1生产责任制煤矿企业应该建立健全的生产责任制，确保每个员工的职责明确，给予明确的权力及责任。对于采煤技术员而言，要求其对采掘工作进行认真分析、确定合理的采掘方案，并负责通过安全检查来保证采矿工作的安全性。2.2安全责任制煤矿企业负有责任建立安全信息沟通制度、安全培训制度、安全会议制度，规范员工安全操作，确保员工的知识水平达到可控范围内。对于采煤技术员而言，需制定合理的安全生产方案，并通过合适的方式发放安全教育和安全培训，确保员工们的安全生产意识得以提高。同时，采煤技术员还需要对员工们的操作进行监督，并确保员工们遵守相关的安全规定。2.3监督责任制煤矿企业应当负责制定全员监察、专项监察、重点监察和计划性监察制度，并严格执行。对于采煤技术员而言，要求其在日常工作中重视生产安全，并负责督促员工们遵守公司的安全规定，同时对生产现场的安全实行严密监督，必要时要及时上报安全问题。三、责任落实机制3.1采煤技术员制度在煤矿企业中应该建立相应的采煤技术员制度，对技术员的职责、权力、责任进行具体规定，并向技术员解释制度。技术员要认真履行自己的职责以及维护企业和员工的利益。3.2培训与考核煤矿企业应该根据真实生产情况，制定相应的培训计划，让员工了解企业的制度与规定，而采煤技术员需要参加带领员工进行安全现场演习，了解和掌握可能出现的风险并提前排除隐患。3.3落实奖惩制度企业应该根据不同责任人的具体情况来制定奖惩制度，能够激励员工的积极性。对于采煤技术员而言，其应该承担部分安全责任和安全评分，需要按照评分绩效考核办法进行考评，表现良好的技术员会得到奖励。四、总结煤矿安全生产事关企业的生死存亡，采煤技术员是企业生产中重要的环节，要求其具备稳妥的生产技术以及对生产安全的保障能力。因此，在这个有效的、可操作的

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