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Word版本，下载可自由编辑关于执行力责任心的心得体会读了《胜在落实力赢在责任心》这本书后，给我的感受很深：是每个人一生最重要的事情，每个人心中都有抱负和信念，工作就是执着追求的抱负和信念。认同你所从事的职业，并且长期地保持工作热忱，是人的生命中最有意义也是最永恒的使命。“负责任是一种生存法则，即使是在动物世界，绝大多数动物也不是只顾的‘独行侠’，也要担负起肯定的责任。在职场上负责是人最基本也是最珍贵的职业素养，没有做不好的工作，只有不负责的人，糊弄工作就是糊弄自己，对工作负责就是对自己负责。”当我们开头推诿责任，当我们丢失工作激情，当我们对工作产生怨恨的时候！我们需要临了停下手中的工作，悄悄反思一下这个简洁而又包含着深刻人生意义的问题。

罗丹说过：“工作就是人生的价值、人生的欢快，也是幸福之所在。”因此工作真正是为了自己。其实，每一份工作都是一座珍贵的钻石矿，无论做什么工作，都要脚踏实地地去做，都能获得获得。

工作是一个施展自已才能的舞台，我们寒窗苦读来的学问，我们的应变力，我们的决断力，我们的适应力都将在这样的一个舞台上获得展现，除了工作，没有哪项活动能供应如此高度的充实自我、表述自我的机会、以及如此强的个人使命感和一种活着的理由，工作的质量往往打算生活的质量。今日的胜利就是昨天的积累，明天的胜利依靠于今日的努力。人生经受了怎样一个工作之路，酸甜苦辣，个中味道，我想也只有自己最清楚不过了。事情往往就是这样，来之不易所以倍感珍惜。面对着人生的第一份职业也可能成为自己一生追求的事业时，虽然辛苦却乐此不疲。

试问其缘由，我的回答是：感谢我的工作，喜爱我的工作吧。对待工作不找任何借口，时时刻刻体现出诚恳，负责、敬业的精神。“没有落实力，就没有竞争力”那么该如何提升自己的落实力？利用学习，我领悟到了很多，详细体会如下：

一、要具备肯定的领悟力量。

熟悉的高度打算落实的力度，对上级的指示和下达工作的工作目标熟悉不到位，不能很好的领悟领导的意图和工作的重要性，就会消极懈怠，马虎应对。

因此，我们必需熟悉领悟领导的意图，真实、全面的贯彻领导的意图和反映员工的呼声，切实当好领导的助手。

二、要有百分百责任心。

责任是最基本的职业精神和敬业精神，它能够让一个人在全部员工中脱颖而出。

一个人力量再大，假如在工作中不情愿担当责任，他的工作也不肯定会有良好的结果，都说：没有做不好的工作，只有不负责任的人，在很多时候，责任都会胜于力量。

因此，在工作中，我们应当尽职尽责的做好自己的本职工作，时刻拥有百分百的责任思维。

当我们失败时，我们不能找任何的借口，必需保持良好的心态，英勇的担当起责任，这样的人在工作中才会全力以赴。

三、努力学习，让自己具有危机感，时刻迫使我们进化，获得整体落实力的提升，进一步提升自己的业务力量。

在工作中，

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